Chuyên viên Quan hệ lao động- Dự án phần mềm nhân sự
Mô tả công việc
- Triển khai các module quản lý HĐLĐ, quản lý thông tin nghỉ việc, nghỉ hưu- Chuẩn bị cơ sở dữ liệu về hợp đồng lao động, thông tin nhân viên nghỉ việc, thanh lý hợp đồng lao động, nhân viên nghỉ hưu theo yêu cầu của dự án
- Đưa ra yêu càu và phối hợp với đối tác thực hiện quản lý, cảnh báo thông tin hợp đồng lao động hết hạn, NLĐ đến tuổi nghỉ hưu, quá trình ký kết HĐLĐ
- Cung cấp mẫu HĐLĐ, đưa ra yêu cầu chức năng in trộn HĐLĐ tự động
- Đưa ra yêu cầu tích hợp module quản lý HĐLĐ, quản lý thông tin nghỉ việc, nghỉ hưu với các module, chức năng khác
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban Điều hành dự án
Yêu cầu ứng viên
- Kiến thức:1, Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành tài chính, ngân hàng, quản trị NNL, luật;
2, Am hiểu lĩnh vực Quản trị nhân sự; Luật lao động; Luật Dân sự;
- Kỹ năng:
1, Có khả năng làm việc độc lập; theo nhóm;
2, Có khả năng phân tích, đánh giá, tổng hợp, nhìn nhận vấn đề;
3, Chịu áp lực trong công việc, có kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt;
4, Kỹ năng lập kế hoạch
- Kinh nghiệm"
1, Có kinh nghiệm phụ trách công tác Quan hệ lao động hoặc kinh nghiệm xây dựng quy trình, quy chế về quan hệ lao động tại các Tổ chức tín dụng tối thiểu 02 năm;
2, Đối với ứng viên không tốt nghiệp đúng chuyên ngành hoặc chưa có kinh nghiệm làm việc tại các Tổ chức tín dụng, yêu cầu tối thiếu 04 năm làm việc trong lĩnh vực Nhân sự
- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm tương đương tại các ngân hàng hoặc tổ chức tín dụng khác.
Quyền lợi/Phúc lợi
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hà Nội








Quy mô: | 10000+ nhân viên |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | Số 77, phố Trần Hưng Đạo, Phường Trần Hưng Đạo, Quận Hoàn Kiếm, Hà Nội |