Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp
Mô tả công việc
Vị trí dành cho ai?
Dành cho người muốn làm nhân sự không chỉ để tuyển người, mà còn để xây hệ thống vận hành – hỗ trợ quản lý chế độ – tối ưu dữ liệu và tự động hóa hoạt động nhân sự.
Công việc chính
1. Tuyển dụng (70%)
- Xây dựng và triển khai kế hoạch tuyển dụng theo năm theo định biên nhân sự
- Đăng tin, lọc hồ sơ, phỏng vấn sơ bộ, phối hợp tổ chức các vòng chuyên môn
- Theo dõi tiến độ tuyển, lập báo cáo định kỳ, đánh giá hiệu quả từng nguồn
- Cải tiến quy trình tuyển dụng, nâng cao chất lượng ứng viên và trải nghiệm
2. Hỗ trợ công tác hệ thống, hiệu suất và CnB (30%)
- Cập nhật, phân tích định biên nhân sự và hiệu suất đội ngũ
- Phối hợp xây dựng, theo dõi và tổng hợp OKRs/KPIs cho từng phòng ban
- Hỗ trợ xây dựng thang bảng lương, khung năng lực, hệ thống đánh giá
- Hỗ trợ đối soát công – lương – thưởng – chế độ phúc lợi cơ bản, các công việc CnB và hành chính hằng tháng
- Tham gia xử lý dữ liệu chấm công, nghỉ phép, điều chỉnh lương thử việc – chính thức
- Đề xuất và hỗ trợ triển khai tự động hóa các quy trình nhân sự như báo cáo, onboarding, lưu trữ hồ sơ
Yêu cầu ứng viên
- Có 1 – 3 năm kinh nghiệm tuyển dụng, ưu tiên từng phụ trách tuyển nhiều vị trí
- Thành thạo Google Sheet/Excel, biết tổng hợp báo cáo, làm việc có hệ thống
- Có kiến thức hoặc tư duy liên quan đến C&B, hệ thống đánh giá, quy trình nội bộ
- Chủ động, cẩn thận, trách nhiệm cao, tư duy cải tiến
- Ưu tiên ứng viên có định hướng phát triển HRBP, HR Strategy hoặc làm quản trị nhân sự bài bản lâu dài.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Thu nhập: 10 – 15 triệu/ tháng + Thưởng theo hiệu quả tuyển dụng
- Kèm cặp trực tiếp bởi Giám đốc Nhân sự
- Tham gia các dự án hệ thống: OKRs – lương thưởng – năng lực – dữ liệu
- Môi trường chuyên nghiệp, đề cao hiệu quả, rõ ràng, không hình thức
- BHXH – BHYT đầy đủ, nghỉ phép 12 ngày/ năm
- Ưu đãi học phí: Giảm 38% tại IELTS LangGo
- Hoạt động nội bộ: Teambuilding, Year End Party, văn hóa doanh nghiệp
Bạn đang tìm một nơi để làm nhân sự có chiều sâu, có hệ thống và không lặp lại công việc cũ mỗi ngày?
Gia nhập HBR Holdings – nơi bạn tuyển đúng người và góp phần xây đúng tổ chức.
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
- Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:00)
Địa điểm làm việc
- 201 Cầu Giấy, Quận Cầu Giấy, Thành phố Hà Nội
Quy mô: | 500-999 nhân viên |
Lĩnh vực: | Công nghệ thông tin, Kinh doanh, Giáo dục, Xây dựng, Nhóm nghề khác |
Địa chỉ: | Tầng 5, 6. Tòa nhà số 201 đường Cầu Giấy, Phường Dịch Vọng, Quận Cầu Giấy, Hà Nội |
Tên công ty: | Công ty Cổ phần Đầu Tư HBR Holdings |
Quy mô: | 500-999 nhân viên |
Lĩnh vực: | Công nghệ thông tin, Kinh doanh, Giáo dục, Xây dựng, Nhóm nghề khác |
Địa chỉ: | Tầng 5, 6. Tòa nhà số 201 đường Cầu Giấy, Phường Dịch Vọng, Quận Cầu Giấy, Hà Nội |
Ngày đăng tuyển: | 03/05/2025 |
Cấp bậc: | Chuyên viên |
Học vấn: | Đại học |
Số lượng tuyển: | 1 |
Độ tuổi: | Không yêu cầu |
Giới tính: | Không yêu cầu |
Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi