Tuyển dụng Compensation & Benefit Executive
Mô tả công việc
- Manage the employee database
- Manage and control non-cash budget for all Cambridge staff
- Manage statutory insurance for all Cambridge Staff and Health care for all expat staff
- Follow up and manage teachers' sick leave/ annual leave
- Manage and propose the payment for Teachers' benefits
- Check the timesheets/ the benefits/ allowances and do the payroll monthly
- In charge of Teachers' annual evaluation by cooperate with HRT Manager to print memos/ delivery them to Teachers and update new salary on the system.
- Implement policy/ salary/ allowance/ title update for all Cambridge Teachers
- Implement contract renewal/ amendment/ termination
- Manage Teachers' resignation: payment finalization/ guidance on unemployment insurance & social insurance/ resignation procedure
- Implement monthly report to HRT Manager and authorities.
Yêu cầu ứng viên
- Previous experience in Human Resources or related fields
- Labor Law Knowledge
- Good understanding of company policy, regulations
- Good command in English
SKILLS:
- Analytical and Problem Solving Skills
- Strong Time Management and Priorities
- Strong Business Acumen
- Communication Skills
Quyền lợi/Phúc lợi
- Bảo hiểm theo quy định
- Du Lịch
- Thưởng
- Chăm sóc sức khỏe
- Đào tạo
- Tăng lương
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
| Quy mô: | Chưa cập nhật |
| Lĩnh vực: | Giáo dục |
| Địa chỉ: | Số 594 Ba Tháng Hai, Phường 14, Quận 10, TP Hồ Chí Minh |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Giáo Dục Quốc Tế Việt Úc |
| Quy mô: | Chưa cập nhật |
| Lĩnh vực: | Giáo dục |
| Địa chỉ: | Số 594 Ba Tháng Hai, Phường 14, Quận 10, TP Hồ Chí Minh |
| Ngày đăng tuyển: | 28/12/2018 |
| Cấp bậc: | Mới tốt nghiệp |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 0 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
