Trưởng Phòng Kinh Doanh (Bất Động Sản)

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: 1 năm

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Thành phố Hà Nội

Hạn nộp hồ sơ: 23/10/2021

Trình độ: Trung cấp

Mô tả công việc

- Xây dựng, tổ chức và triển khai kế hoạch, chiến lược kinh doanh cho các dự án của Công ty và chịu trách nhiệm trước Ban lãnh đạo về các chỉ tiêu, kế hoạch được giao.
- Điều hành hoạt động kinh doanh và các sàn giao dịch BĐS đạt hiệu quả kinh doanh của toàn Công ty.
- Cập nhật thông tin về dự án, các sản phẩm của công ty và các sản phẩm thông qua sàn giao dịch của Công ty.
- Tổ chức bộ máy làm việc, quản lý, đào tạo và phát triển nhân viên.
- Thu thập, tổng hợp, phân tích, đánh giá thông tin thị trường, thị hiếu khách hàng, thông tin về đối thủ cạnh tranh và đưa ra đề xuất, kiến nghị.
- Xây dựng quy trình tiếp thị, bacsn các sản phẩm BĐS của các Dự án được Tập đoàn giao.
- Thiết lập hệ thống khách hàng chiến lược, khách hàng tiềm năng nhằm đưa ra kế hoạch chăm sóc khách hàng hữu hiệu.
- Xây dựng và mở rộng các mối quan hệ với các đối tác, khách hàng.
- Nắm bắt chính xác thông tin về giá cả BĐS, tình hình giao dịch của các dự án lân cận trên thị trường xây dựng chiến lược kinh doanh của Công ty.
- Đề xuất xây dựng các giải pháp nhằm duy trì và mở rộng phát triển hoạt động kinh doanh BĐS.
- Chủ động xây dựng và thiết lập đội ngũ kinh doanh nhằm đạt được các mục tiêu kinh doanh đề ra.
- Tổ chức các buổi giới thiệu sản phẩm, hỗ trợ nhân viên kinh doanh thu hút khách hàng, tư vấn sản phẩm.

Yêu cầu ứng viên

- Trình độ: Tốt nghiệp đại học.
- Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Thương mại, Kinh tế, Tài chính, Luật
- Kinh nghiệm: 3 năm trở lên ở vị trí tương đương.
- Kiến thức: Có kiến thức chuyên sâu ngành BĐS; Am hiểu về ngành, doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực xây dựng và BĐS, về các sản phẩm, dịch vụ BĐS, các vấn đề pháp lý.
- Kỹ năng, khả năng:
+ Có kỹ năng tổng hợp và phân tích thông tin, lập kế hoạch và tổ chức thực hiện, giao tiếp và phối hợp làm việc nhóm tốt, biết đàm phán, có khả năng làm việc độc lập trong công việc, biết duy trì, thiết lập các mối quan hệ.
+ Có kỹ năng lãnh đạo.
+ Có tầm nhìn chiến lược; Năng động, tác phong làm việc chuyên nghiệp, khả năng cảm nhận và xử lý tình huống nhanh nhẹn, quyết đoán;
+ Chịu được áp lực và cường độ cao trong công việc.
+ Trung thực, chủ động trong công việc, có tinh thần trách nhiệm cao.