Trưởng phòng Kiểm toán nội bộ
Mô tả công việc
- Xây dựng kế hoạch kiểm toán nội bộ định kỳ theo năm/quý/tháng dựa trên định hướng hoạt động và mức độ rủi ro của công ty.
- Tổ chức triển khai các chương trình kiểm toán nội bộ theo kế hoạch hoặc theo yêu cầu từ Ban Lãnh đạo.
- Kiểm tra, đánh giá tính tuân thủ của các phòng ban đối với quy trình nội bộ, quy định công ty và các quy định pháp luật liên quan.
- Đánh giá rủi ro trong hoạt động vận hành, tài chính, kế toán và quản trị nhằm kịp thời phát hiện các điểm chưa phù hợp hoặc tiềm ẩn thất thoát.
- Kiểm tra tính minh bạch, đầy đủ và chính xác của số liệu, chứng từ, hồ sơ và các quy trình nghiệp vụ. - Phân tích nguyên nhân sai sót, đưa ra khuyến nghị và đề xuất các giải pháp cải tiến hệ thống kiểm soát nội bộ nhằm nâng cao hiệu quả quản trị và vận hành.
- Theo dõi, giám sát việc khắc phục sau kiểm toán của các phòng ban; đảm bảo các kiến nghị được thực hiện đúng tiến độ và hiệu quả.
- Tham gia xây dựng, rà soát và hoàn thiện các quy trình, quy định, chính sách nội bộ nhằm hạn chế rủi ro trong hoạt động doanh nghiệp.
- Tổng hợp dữ liệu, lập báo cáo kiểm toán, báo cáo đánh giá rủi ro và báo cáo định kỳ gửi Ban Lãnh đạo.
- Phối hợp làm việc với các phòng ban liên quan và các đơn vị kiểm toán/đối tác bên ngoài khi cần thiết.
- Quản lý, hướng dẫn và đào tạo đội ngũ nhân sự thuộc bộ phận Kiểm toán nội bộ.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công của Ban Lãnh đạo.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kế toán, Kiểm toán, Tài chính hoặc các ngành liên quan.
- Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kiểm toán/kế toán tài chính, trong đó ít nhất 2 năm đảm nhiệm vị trí quản lý hoặc tương đương.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các doanh nghiệp quy mô lớn hoặc mô hình đa công ty.
- Am hiểu hệ thống kiểm soát nội bộ, quản trị rủi ro, quy trình vận hành doanh nghiệp và các quy định pháp luật liên quan
- Có khả năng đánh giá, phân tích số liệu và phát hiện rủi ro tốt.
- Kỹ năng lập kế hoạch, tổng hợp báo cáo và xử lý vấn đề hiệu quả.
- Kỹ năng quản lý đội nhóm, phối hợp liên phòng ban và làm việc trực tiếp với Ban Lãnh đạo.
- Thành thạo Excel và các phần mềm kế toán/ERP là lợi thế.
- Trung thực, cẩn thận, tư duy logic và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.
- Khả năng sử dụng tiếng Anh trong công việc.
- Tư duy hệ thống, khả năng phân tích và đánh giá rủi ro
- Chủ động, trách nhiệm, định hướng giải pháp.
- Địa điểm làm việc: VP Hà Nội_DVTM-01, S3 Sunshine City, Phường Phú Thượng, Tây Hồ, Hà Nội.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Lương: Thỏa thuận
- Hỗ trợ ăn trưa: 30.000đ/ngày.
- Hỗ trợ nhà ở xa 40.000/ngày (theo quy định công ty)
- Thưởng 6 tháng, thưởng cuối năm và các chính sách thưởng thành tích hấp dẫn khác
- Được hưởng tất cả chính sách phúc lợi từ Công ty (ốm đau, hiếu hỉ, sinh nhật,...), BHXH, BHYT theo quy định luật hiện hành.
- Tham gia các hoạt động tập thể, teambuilding, các sự kiện nội bộ, training nội bộ,...
- Môi trường cởi mở, hỗ trợ, nhiều cơ hội thăng tiến tốt đối với nhân sự tâm huyết, mong muốn gắn bó lâu dài với Công ty.
Thời gian làm việc
- Thời gian làm việc: Thứ 2 đến Thứ 6 (8:00 AM - 5:PM) và Sáng Thứ 7 Online
Địa điểm làm việc
- VP Hà Nội_DVTM-01, S3 Sunshine City, Phường Phú Thượng, Tây Hồ, Thành phố Hà Nội
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh, Công nghiệp sản xuất |
| Địa chỉ: | Số 288, đường Trần Thái Tông, KCN Nguyễn Đức Cảnh, Phường Thái Bình, Tỉnh Hưng Yên |
| Tên công ty: | Công ty TNHH Cơ khí Ôtô An Thái |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh, Công nghiệp sản xuất |
| Địa chỉ: | Số 288, đường Trần Thái Tông, KCN Nguyễn Đức Cảnh, Phường Thái Bình, Tỉnh Hưng Yên |
| Ngày đăng tuyển: | 16/06/2026 |
| Cấp bậc: | Trưởng/Phó phòng |
| Học vấn: | Đại học |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh