Trưởng Phòng HCNS (Làm việc tại TP.HCM & Nhơn Trạch)

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: 5 năm

Hình thức làm việc: Toàn thời gian

Tỉnh Đồng Nai

Hạn nộp hồ sơ: 20/09/2018

Trình độ: Trung cấp

Mô tả công việc

  • Thực hiện công tác tuyển dụng nhận sự đảm bảo chất lượng, tiến độ theo yêu cầu, chiến lược của công ty.
  • Tổ chức và phối hợp với các đơn vị khác thực hiện xác định nhu cầu, tổ chức đào tạo, tái đào tạo và đánh giá hiệu quả công tác đào tạo;
  • Xây dựng tiêu chuẩn và tổ chức thực hiện công tác đánh giá hiệu quả công việc cá nhân/phòng ban và áp dụng kết quả vào công tác đào tạo/thi đua khen thưởng/tăng lương...
  • Xây dựng quy chế lương thưởng, chế độ đãi ngộ, các biện pháp khuyến khích – động viên người lao động và tổ chức thực hiện (chi lương, thưởng, BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ phúc lợi khác...).
  • Tổ chức việc quản lý nhân sự hàng ngày toàn công ty (
  • Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các qui định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức, chức năng nhiệm vụ các phòng ban.
  • Xây dựng và quản lý ngân sách nhân sự.
  • Xây dựng quy chế, chính sách và tổ chức giải quyết các vấn đề quan hệ lao động (khiếu nại, tranh chấp, xung đột nhân sự…)
  • Tham mưu cho Ban Giám đốc về công tác quản trị hành chính. Tổ chức, thực hiện công tác hành chính quản trị tại Công ty.
  • Xây dựng hệ thống ISO – quản trị chất lượng trong công ty.
  • Duy trình và cải tiến, phát triển hệ thống..
  • **Làm việc tại Văn phòng TP.HCM và nhà máy Đồng Nai
  • Có xe đưa rước từ Văn phòng - Nhà máy

Yêu cầu ứng viên

  • Kỹ năng lập kế hoạch – tổ chức và giám sát công việc;
  • Kỹ năng xây dựng chiến lược;
  • Kỹ năng huấn luyện, đào tạo;
  • Kỹ năng phỏng vấn;
  • Kỹ năng giao tiếp;
  • Kỹ năng vi tính, ngoại ngữ;
  • Kỹ năng đánh giá;
  • Kỹ năng tổng hợp, phân tích, báo cáo;
  • Kỹ năng động viên, khuyến khích nhân viên;
  • Kỹ năng giải quyết xung đột.
  • Có kiến thức về Luật lao động, chế độ, chính sách;
  • Có kiến thức về quản trị nhân sự: tuyển dụng, đào tạo; đánh giá...
  • Hiểu biết về thị trường lao động, văn hóa công ty.
  • Ít nhất 7 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự; 2 năm ở vị trí quản lý tương đương.

Quyền lợi/Phúc lợi

0  |  0
Công ty Cổ phần Tập đoàn AUSTDOOR (ADG)
Quy mô: 200-499 nhân viên Số 37, Đường Lê Văn Thiêm, Phường Nhân Chính, Quận Thanh Xuân, Hà Nội Quốc gia: Chưa cập nhật
Thông tin tuyển dụng
Ngày đăng tuyển: 23/08/2018
Ngành nghề: Chuyên viên pháp chế nội bộ
Cấp bậc:Trưởng nhóm/Giám sát
Số lượng:1
Giới tính:Không yêu cầu
Độ tuổi: Không yêu cầu
Nơi làm việc: Tỉnh Đồng Nai

Việc làm liên quan

© NhanSu.vn

Địa chỉ trụ sở: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM

Địa chỉ KD: 19 Nguyễn Gia Thiều Phường Võ Thị Sáu, quận 3, TP. Hồ Chí Minh

Email: info@nhansu.vn

Điện thoại: (028)39302288 - Zalo: 0932170886

fb  tiktok  youtube

CHỦ QUẢN: CÔNG TY TNHH THƯ VIỆN PHÁP LUẬT

GP thiết lập trang TTĐTTH số 30/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP.HCM cấp ngày 15/06/2022.

Giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm số: 4639/2025/10/SLĐTBXH-VLATLĐ cấp ngày 25/02/2025.

Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ

THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
...loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu...
THƯ VIỆN NHÀ ĐẤT
...hiểu pháp lý, rõ quy hoạch, giao dịch nhanh...