Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Trưởng nhóm Chính sách tiền lương và Chế độ (C&B)
Mức lương: 2,2E-05 - 26 triệu
Kinh nghiệm: 3 năm
Hạn nộp hồ sơ: 23/07/2026
Địa điểm: Hà Nội
Mức lương
2,2E-05 - 26 triệu
Kinh nghiệm
3 năm
Hạn nộp hồ sơ
23/07/2026
Địa điểm
Hà Nội
Click vào đây để xem tuyển dụng
Trưởng nhóm Chính sách tiền lương và Chế độ
mới nhất
Chi tiết tuyển dụng
Mô tả công việc
1. Xây dựng chính sách lương & đãi ngộ
- Xây dựng, rà soát thang bảng lương, cơ chế lương thưởng, phụ cấp.
- Thiết kế chính sách C&B phù hợp chiến lược nhân sự.
- Tham mưu cơ chế lương thưởng cạnh tranh trên thị trường.
- Ban hành quy chế lương thưởng, quy định chi trả thu nhập.
2. Quản lý & kiểm soát quỹ lương
- Lập và theo dõi ngân sách quỹ lương định kỳ.
- Kiểm soát chi phí lương đảm bảo hiệu quả và đúng ngân sách.
- Phân tích biến động chi phí và đề xuất tối ưu.
3. Tổ chức tính lương & phúc lợi
- Quản lý quy trình tính lương, thưởng, KPI, hoa hồng.
- Kiểm soát tính chính xác bảng lương, thu nhập, quyết toán thuế TNCN.
- Quản lý chế độ BHXH, BHYT, BHTN và phúc lợi nhân viên.
4. Phân tích & xây dựng hệ thống đãi ngộ
- Thực hiện khảo sát lương thị trường
- Phân tích dữ liệu để xây dựng cơ chế lương theo vị trí, năng lực, hiệu suất.
- Xây dựng chính sách lương theo KPI/hiệu quả công việc.
5. Quản lý hệ thống & dữ liệu
- Quản lý dữ liệu lương thưởng và hồ sơ nhân sự.
- Lập báo cáo phân tích chi phí nhân sự, thu nhập, biến động lương.
- Ứng dụng HRM/Excel trong quản lý và vận hành hệ thống lương.
6. Quản lý & phát triển đội ngũ
- Phân công, kiểm soát công việc nhân sự C&B.
- Đào tạo, hướng dẫn nghiệp vụ cho đội nhóm.
- Đảm bảo quy trình C&B vận hành chính xác, bảo mật, đúng hạn.
Yêu cầu ứng viên
- Trình độ: Đại học trở lên ngành Quản trị nhân sự, Quản trị kinh doanh, Tâm lý học, Luật,...
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm ở vị trí tương đương, ưu tiên đã từng phụ trách các khối vận hành/phát triển kinh doanh.
- Có kinh nghiệm phân tích số liệu nhân sự, xây dựng báo cáo quản trị.
- Kỹ năng phân tích dữ liệu, quản trị hiệu suất, tư duy hệ thống.
- Kỹ năng trình bày và làm việc với lãnh đạo đơn vị.
- Sử dụng tốt Excel/Google Sheets, PowerPoint, hệ thống HRM (nếu có).
Quyền lợi/Phúc lợi
- Thu nhập: 22 - 26 Triệu (Trao đổi trực tiếp khi phỏng vấn)
- Đào tạo: Cơ hội tham gia nhiều khóa đào tạo nâng cao chuyên môn nghiệp vụ bài bản
- Phát triển: Lộ trình thăng tiến rõ ràng, đánh giá tăng lương 01 lần 1 năm
- Xét đánh giá định kỳ năm dựa trên đánh giá thành tích trong công việc
- Tham gia các hoạt động gắn kết, phát triển văn hóa doanh nghiệp... Ngoài ra sẽ tham gia các hoạt động chia sẻ gắn kết nội bộ và cộng đồng
- Môi trường: Đồng nghiệp trẻ trung, hỗ trợ nhiệt tình với văn hóa chia sẻ, yêu thương, công việc thoải mái, đề cao sự sáng tạo.
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:30 đến 18:00)
- Nghỉ trưa: 12h00 - 13h30
- Nghỉ thứ 7 cách tuần.
Địa điểm làm việc
- 177 Trung Kính, Phường Cầu Giấy (quận Cầu Giấy cũ), Thành phố Hà Nội
1
|
0
Việc làm liên quan
| Quy mô: | 100-199 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | Tầng 1, Toà nhà Home City, tổ 51 Phố Trung Kính, Phường Yên Hòa, TP Hà Nội |
Thông tin công ty
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần 5s Fashion - Văn phòng đại diện Hà Nội |
| Quy mô: | 100-199 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | Tầng 1, Toà nhà Home City, tổ 51 Phố Trung Kính, Phường Yên Hòa, TP Hà Nội |
Thông tin chung
Ngày đăng tuyển
04/07/2026
Cấp bậc
Trưởng nhóm/Giám sát
Học vấn
Đại học
Số lượng tuyển
1
Độ tuổi
Không quá 40 tuổi
Giới tính
Không yêu cầu
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Thông tin chung
| Ngày đăng tuyển: | 04/07/2026 |
| Cấp bậc: | Trưởng nhóm/Giám sát |
| Học vấn: | Đại học |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Không quá 40 tuổi |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Khu vực
Hà Nội
Việc làm cùng công ty
Bài viết mới nhất
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
