Theo pháp luật hiện thành thì độ tuổi nào không được phép làm việc trong môi trường xây dựng?

Cho em hỏi, trường hợp bên em có 1 bạn đang bị tai nạn lao động trong thời gian làm việc, bên em đã mua bảo hiểm tai nạn lao động cho bạn, và làm hồ sơ giải quyết tai nạn lao động cho những ngày bạn nghỉ, vậy thì bên em có cần phải trả lương cho bạn trong những ngày bạn nghỉ việc do tai nạn hay không ạ?

Tôi xin được hỏi thêm liên quan đến chế độ tai nạn lao động đối với trường hợp ký hợp đồng học việc mà xảy ra tai nạn giao thông trên đường đi làm thì chủ doanh nghiệp phải giải quyết chế độ như nào cho người lao động? Căn cứ vào điều khoản nào của Luật?

Công ty mình đang ít việc làm muốn cho công nhân nghỉ chờ việc có được không, và mức hưởng lương cụ thể thế nào?

Theo quy định thì nhân viên không được thử việc quá 60 ngày nhưng có những trường hợp phải thử việc thêm mới chính thức ký HĐLĐ. Vậy làm hồ sơ gì để phù hợp?

Theo xu hướng của thị trường lao động hay lựa chọn nghề nghiệp theo đam mê? Quyền làm việc của người lao động được quy định ra sao?

Hệ thống quản lý và điều hành đang thay đổi cục diện thị trường việc làm như thế nào và đâu là lợi ích thực sự cho doanh nghiệp?

Việc từ chối ứng viên một cách tinh tế và chuyên nghiệp không chỉ giúp duy trì mối quan hệ tốt với ứng viên mà còn tăng uy tín của công ty trong mắt thị trường lao động. Làm thế nào để từ chối mà không làm mất lòng ứng viên, đặc biệt trong bối cảnh cạnh tranh mạnh mẽ?

Trường hợp người lao động nghỉ việc, khi làm thủ tục chốt sổ cho người lao động thì mới biết là họ có khoảng thời gian đóng BHXH tại 2 Công ty khác nhưng chưa chốt sổ. Trong trường hợp này người lao động có thể tự làm thủ tục chốt sổ được hay không?

ad cho em hỏi, trong trường hợp lao động nữ mang thai dưới 7 tháng làm việc trong môi trường nặng nhọc độc hại được giảm bớt 1 giờ làm việc và được hưởng nguyên lương, nhưng người lao động có nhu cầu tăng ca không muốn vế sớm 1 giờ, thì có được không ạ?

Công ty môi giới bất động sản (Real estate brokerage companies) sẽ phát triển ra sao trong tương lai? Xu hướng và cơ hội việc làm nào đang chờ đợi trong bối cảnh thị trường đầy biến động này?

Thư ký tổng giám đốc (Secretary of General Director) là một vị trí đang rất được săn đón trên thị trường lao động hiện nay do nhu cầu quản lý và hỗ trợ công việc của các tổng giám đốc ngày càng tăng. Cơ quan tổ chức đang cần tìm ứng viên phù hợp để đảm nhận vai trò quan trọng này.

Nhân viên dịch vụ vận chuyển hàng quốc tế (Freight Forwarder) hiện đang là một trong những vị trí hấp dẫn và cần thiết trên thị trường lao động. Với tình hình kinh tế ngày càng mở rộng, nhu cầu xuất nhập khẩu tăng nhanh, vị trí này đang cần tìm kiếm những ứng viên nhiệt huyết và có năng lực.

Tìm hiểu xu hướng tuyển dụng mới nhất, ngành nào đang lên ngôi trong thị trường việc làm hiện nay? Cơ hội nào đang mở ra cho ứng viên và doanh nghiệp?

Chức năng của Trung tâm Quốc gia về Dịch vụ việc làm được quy định như thế nào? Nhiệm vụ và quyền hạn của Trung tâm Quốc gia về thông tin và dự báo thị trường lao động được quy định ra sao?

Khám phá cơ hội việc làm hấp dẫn cho vị trí Marketing Leader (trưởng nhóm phòng tiếp thị) với nhiệm vụ thúc đẩy sự hiện diện kỹ thuật số và phát triển chiến lược marketing toàn cầu.

Ngành kiến trúc sư thiết kế chiếu sáng (architectural lighting designers) đang có nhu cầu lớn trên thị trường, với nhiều cơ hội việc làm hấp dẫn chờ đón những ứng viên tài năng và đam mê.

Nhân viên sửa chữa bảo trì máy ATM (ATM technician) đang trở thành một vị trí cần thiết và hấp dẫn trên thị trường lao động hiện nay. Các tổ chức ngân hàng đang có nhu cầu cao trong việc tìm kiếm ứng viên cho vai trò này.

Bao nhiêu tuổi thì hết tuổi lao động theo quy định của Bộ luật Lao động 2019? Trong những trường hợp nào không được sử dụng người lao động cao tuổi làm việc?

Nhu cầu việc làm thay đổi và tác động như thế nào đến sự nghiệp? Những xu hướng nào đang dẫn dắt thị trường lao động và làm thế nào để chuẩn bị cho sự thay đổi này? Điểm qua các cơ hội và thách thức trong thị trường việc làm hiện nay và tầm quan trọng của sự phát triển kỹ năng cá nhân đối với nghề nghiệp trong tương lai.