Luật sư kinh tế, pháp chế doanh nghiệp – Cơ hội làm việc tại công ty viễn thông hàng đầu? Nguyên tắc hành nghề luật sư: Hành trang không thể thiếu cho người mới vào nghề?
Việc doanh nghiệp thử nghiệm lịch làm việc 4 ngày một tuần là sự táo bạo hay một bước đi mạo hiểm?
Khám phá bí quyết rèn luyện tính chủ động trong công việc hiệu quả cho nhân viên của doanh nghiệp?
Điểm danh Top 10 Headhunter in Viet Nam? Khi nào doanh nghiệp nên nhờ đến chuyên gia tuyển dụng Headhunter?
Bật mí bí quyết giúp việc xây dựng văn hóa tương trợ cho đội ngũ nhân sự trong doanh nghiệp hiệu quả?
Có cần xây dựng lại niềm tin cho nhân viên sau làn sóng nghỉ việc hàng loạt? Doanh nghiệp nên làm gì để phục hồi niềm tin cho nhân viên hiệu quả?
Trong tháng 4 âm lịch năm 2025 lịch vạn niên, những ngày được cho là mang lại may mắn cho việc khởi sự kinh doanh, tìm kiếm việc làm, hay thay công việc để phát triển?
Sinh viên mới tốt nghiệp ngành quản trị kinh doanh cần làm gì để tìm kiếm cơ hội việc làm phù hợp?
Môi trường làm việc là gì? Cách xây dựng môi trường làm việc lý tưởng cho doanh nghiệp?
Doanh nghiệp không có quyền cấm người lao động làm việc cho công ty đối thủ sau khi nghỉ việc theo quy định hiện hành.
Việc nhân viên cũ quay trở lại làm việc không còn quá xa lạ trong môi trường doanh nghiệp hiện nay. Nếu được quản lý tốt, đây có thể là một cơ hội tuyệt vời cho cả công ty và nhân viên. Nhân viên cũ quay về? Có cần cho thử việc lại?
Lễ 30/4 1/5 rơi vào thứ mấy? Làm việc ngày Lễ được trả thêm bao nhiêu tiền? Doanh nghiệp có bắt buộc phải thưởng trong dịp nghỉ Lễ 30/4 và 1/5 cho nhân viên không?
Liệu người lao động có vi phạm pháp luật nếu làm việc cho doanh nghiệp khác trong thời gian nghỉ thai sản?
Doanh nghiệp tôi thành lập vào cuối năm trước, cung ứng dịch vụ giải trí qua mạng xã hội và có sự hợp tác của chuyên gia nước ngoài, cụ thể là Trung Quốc. Chuyên gia này sẽ làm việc và hỗ trợ doanh nghiệp trong thời gian dài (3-5 năm) Như vậy, tôi cần tư vấn về các giấy tờ để có thể làm visa công tác dài hạn cho người này hoạt động tại Việt Nam trong thời gian tới.
Tôi xin được hỏi thêm liên quan đến chế độ tai nạn lao động đối với trường hợp ký hợp đồng học việc mà xảy ra tai nạn giao thông trên đường đi làm thì chủ doanh nghiệp phải giải quyết chế độ như nào cho người lao động? Căn cứ vào điều khoản nào của Luật?
Hệ thống quản lý và điều hành đang thay đổi cục diện thị trường việc làm như thế nào và đâu là lợi ích thực sự cho doanh nghiệp?
Công việc và quy trình tuyển dụng kế toán (accountant) cần những yếu tố gì? Kế toán viên cần có kỹ năng nào để làm việc hiệu quả trong tổ chức của bạn?
Doanh nghiệp phải trả cho người lao động những khoản tiền nào khi trả không đủ trợ cấp thôi việc? Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc được tính ra sao?
Tại sao việc kiện toàn bộ máy tổ chức lại quan trọng trong quản lý nhân sự và làm thế nào để tối ưu hóa hiệu quả làm việc cho doanh nghiệp?
Chuyên viên phát triển kinh doanh (Business Development Officer) làm gì và tầm quan trọng của họ ra sao? Vai trò của họ trong việc thúc đẩy tăng trưởng và phát triển doanh nghiệp như thế nào?
