Sales Manager

Mức lương

Thương lượng

Kinh nghiệm

1 năm

Hạn nộp hồ sơ

17/11/2025

Địa điểm

Hồ Chí Minh

Mô tả công việc

Chịu trách nhiệm xây dựng và phát triển hệ thống nhượng quyền FMB (Forganic Mobile Bar) trên toàn quốc, bao gồm: chiến lược phát triển mạng lưới, quản lý doanh số, tuyển dụng – đào tạo đội ngũ, giám sát vận hành và đảm bảo hiệu quả kinh doanh của toàn hệ thống.

NHIỆM VỤ CHÍNH

A. Chiến lược & Phát triển hệ thống

• Xây dựng kế hoạch phát triển hệ thống nhượng quyền (franchise) theo từng giai đoạn, khu vực và mục tiêu doanh số.
• Thiết lập chính sách bán franchise, chính sách vùng, hoa hồng, chiết khấu và tiêu chuẩn lựa chọn đối tác.
• Đề xuất lộ trình mở rộng khu vực (Zone/Region) và kế hoạch phát triển mô hình điểm chuẩn (flagship/pilot store).
• Phối hợp cùng Marketing & Operations để triển khai chiến dịch quảng bá tuyển đối tác và mở rộng hệ thống.

B. Quản lý mặt bằng & hỗ trợ đối tác

• Tìm kiếm, khảo sát, đánh giá mặt bằng tiềm năng cho mô hình FMB.
• Cung cấp mặt bằng sẵn có hoặc hỗ trợ đối tác tìm kiếm địa điểm phù hợp.
• Tư vấn phương án bố trí, setup và vận hành điểm bán hiệu quả.

C. Quản lý vận hành & tuân thủ hệ thống

• Giám sát hoạt động của các điểm bán (franchise & trực thuộc công ty) để đảm bảo tuân thủ tiêu chuẩn thương hiệu, quy trình vận hành & chất lượng dịch vụ.
• Hỗ trợ franchise trong quá trình vận hành – xử lý vấn đề – cải thiện doanh số.
• Theo dõi và đánh giá hiệu suất kinh doanh từng điểm bán theo KPI định kỳ.

D. Tuyển dụng, đào tạo & phát triển đội ngũ

• Tuyển dụng, đào tạo & quản lý đội ngũ Sales Executive, Sales Admin và Trainer.
• Xây dựng chương trình huấn luyện bán hàng tiêu chuẩn (Sales Script, SOP, kỹ năng chốt deal, chăm sóc khách hàng).
• Truyền cảm hứng & thúc đẩy tinh thần làm việc, đảm bảo hiệu suất đội nhóm.

E. Doanh số & Báo cáo

• Chịu trách nhiệm chỉ tiêu doanh số hệ thống FMB bao gồm cả điểm công ty và franchise.
• Lập kế hoạch doanh thu, dự báo thị trường, đề xuất chính sách giá, chiết khấu & thưởng.
• Tổng hợp báo cáo doanh số – hiệu quả – KPI từng khu vực và đề xuất biện pháp cải thiện.

F. Phối hợp Marketing & Truyền thông

• Phối hợp với phòng Marketing để tổ chức sự kiện, hội thảo, sampling, PR nhằm quảng bá hình ảnh FMB.
• Đại diện thương hiệu FMB trong các hoạt động truyền thông, workshop, talkshow, hoặc event huấn luyện.

Yêu cầu ứng viên

• Nam/ Nữ, tuổi từ 28 trở lên
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Kinh doanh, Marketing hoặc tương đương.
• Tối thiểu 3–5 năm ở vị trí Sales Manager / Franchise Manager / Business Development Manager, ưu tiên từng làm trong ngành F&B, chuỗi cửa hàng, nhượng quyền, hoặc FMCG.
• Lập kế hoạch kinh doanh & phát triển hệ thống.
• Kỹ năng đàm phán, thuyết phục & chốt hợp đồng nhượng quyền.
• Kỹ năng đào tạo & quản lý đội nhóm.
• Am hiểu thị trường, phân tích doanh số & data khách hàng.
• Thành thạo Excel, CRM, Google Workspace.
• Tư duy chiến lược, định hướng kết quả.
• Chủ động, năng động, chịu áp lực cao.
• Kỹ năng giao tiếp & lãnh đạo mạnh mẽ.
• Đam mê kinh doanh & khởi nghiệp.

Quyền lợi/Phúc lợi

• Thu nhập cạnh tranh (lương cứng + thưởng doanh số + thưởng theo dự án).
• Cơ hội trở thành Head of Franchise / Business Director khi hệ thống mở rộng quy mô quốc gia.
• Làm việc trong môi trường sáng tạo, năng động, hướng tới phát triển bền vững.
• Tham gia các dự án mở rộng quốc tế của Forganic tại Canada & Bắc Mỹ.

Thời gian làm việc

• Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
• Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:00)

Địa điểm làm việc

• Phổ Quang, Phường 2, Quận Tân Bình, Thành phố Hồ Chí Minh