Nhân Viên Kinh Doanh Kênh Horeca
Mô tả công việc
- Thu thập và tổng hợp thông tin thị trường, tìm kiếm Khách hàng mới, giới thiệu và bán sản phẩm công ty
- Duy trì những quan hệ kinh doanh hiện có, thiết lập những mối quan hệ kinh doanh mới bằng việc lập kế hoạch và tổ chức thực hiện lịch làm việc hàng ngày đối với những quan hệ kinh doanh hiện có và khách hàng tiềm năng tương lai.
- Đề xuất các chính sách bán hàng, chương trình hậu mãi
- Hiểu rõ và thuộc tính năng, bao bì, giá, ưu nhược điểm của sản phẩm, sản phẩm tương tự, sản phẩm của đối thủ cạnh tranh.
- Giao dịch, tìm hiểu nhu cầu của khách hàng. Tìm kiếm khách hàng tiềm năng.
- Nắm được quy trình tiếp xúc khách hàng, quy trình xử lý khiếu nại thông tin, quy trình nhận và giải quyết thông tin khách hàng, ghi nhận đầy đủ theo các biểu mẫu của các quy trình này.
- Tiếp xúc khách hàng và ghi nhận toàn bộ các thông tin của khách hàng trong sổ ghi chú . Báo cáo nội dung tiếp xúc khách hàng trong ngày trực tiếp lên group bán hàng qua ZALO cho Trưởng phòng kinh doanh nắm thông tin xử lí nhanh.
- Lên dự thảo hợp đồng sau khi khách hàng đã đồng ý cơ bản, chuyển cho Trưởng phòng bán hàng xin ý kiến về các điều khoản hợp đồng. Lập thủ tục ký kết hợp đồng, lưu bản copy hợp đồng, chuyển bản chính cho Trưởng phòng giữ, một bản chính cho phòng kế toán giữ.
- Nhận và xử lý các khiếu nại của khách hàng về chất lượng sản phẩm, thời gian giao hàng...
- Hỗ trợ phòng kế toán đốc thúc công nợ.
- Phát triển việc kinh doanh ở địa bàn được giao phó.
- Chăm sóc khách hàng và bán hàng theo lịch trình đã định.
- Thực hiện đúng tiến độ lập kế hoạch và báo cáo công việc hàng ngày với quản lý trực tiếp
Yêu cầu ứng viên
- Nam/Nữ từ 25 tuổi trở lên
- Có ít nhất 1 năm kinh nghiệm tại vị trí kinh doanh/bán hàng (ưu tiên kinh nghiệm về nghành thực phẩm)
- Sử dụng được Word, Excel
- Sử dụng thành thạo smart phone, các phần mềm liên quan đến công việc, làm việc độc lập.
- Có kỹ năng giao tiếp và thuyết phục tốt.
- Nhiệt huyết, tinh thần trách nhiệm cao;
- Có khả năng làm việc độc lập, chủ động, linh hoạt, sáng tạo
Quyền lợi/Phúc lợi
Thu nhập
- Thu nhập khi đạt 100% KPI: 15 - 20 triệu VND
- Thu nhập tính theo tỷ lệ đạt KPI
- Lương cứng không phụ thuộc doanh số
Quyền lợi
- Lương thu nhập: Lương cơ bản 7tr500 + Phụ cấp + Thưởng = 10-20tr/tháng (tùy năng lực).
+ Phụ cấp Xăng xe, điện thoại: 1.500.000đ
+ Phụ cấp cơm: 35.000đ/ngày (910.000đ/tháng)
- Được thưởng lương tháng 13, nghỉ Lễ, Tết, đảm bảo đúng theo quy định của Công ty.
- Được hưởng đầy đủ chế độ Bảo Hiểm Xã Hội, Bảo Hiểm Y Tế, Bảo Hiểm Thất Nghiệp đúng theo quy định của pháp luật
- Được tham gia tổ chức Công Đoàn, được sinh hoạt vui chơi giải trí, trong môi trường thân thiện và lành mạnh
- Ngoài ra còn được tham gia chuyến du lịch hàng năm do Công Đoàn cùng Ban Giám Đốc Công ty tổ chức.
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 7 (từ 08:00 đến 17:00)
Địa điểm làm việc
- 18/56 Phan Văn Hớn, Ấp 7, Xã Xuân Thới Thượng, Huyện Hóc Môn, Thành phố Hồ Chí Minh
| Quy mô: | 100-199 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | 18/56 Phan Văn Hớn, ấp 7, Xã Xuân Thới Thượng, Huyện Hóc Môn, TP Hồ Chí Minh |
| Tên công ty: | Công Ty TNHH Sản xuất và Thương mại thực phẩm Tân Vĩnh Phát |
| Quy mô: | 100-199 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Dịch vụ & Tiêu dùng |
| Địa chỉ: | 18/56 Phan Văn Hớn, ấp 7, Xã Xuân Thới Thượng, Huyện Hóc Môn, TP Hồ Chí Minh |
| Ngày đăng tuyển: | 05/05/2025 |
| Cấp bậc: | Nhân viên |
| Học vấn: | Trung học |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Từ 25 tuổi |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
