Xu hướng nghề IT 2025: Lập trình, dữ liệu, AI - lương bao nhiêu là hợp lý?
Xu hướng nghề IT 2025: Lập trình, Dữ liệu, AI - Mức lương hợp lý và cơ hội phát triển? Các hành vi bị nghiêm cấm về an ninh mạng mà dân IT cần phải tránh?
Xu hướng nghề IT 2025: Lập trình, dữ liệu, AI - lương bao nhiêu là hợp lý?
Ngành công nghệ thông tin (IT) hiện đang đối mặt với tình trạng thiếu hụt nhân lực chất lượng cao, mặc dù mức lương trong ngành này được đánh giá vượt trội so với nhiều lĩnh vực khác.
Trong thời gian tới, Xu hướng nghề IT sẽ có sụ biến động mạnh, đồng thời yêu cầu về chuyên môn và kỹ năng của ứng viên cũng ngày càng khắt khe hơn. Nhiều doanh nghiệp sẵn sàng chi trả mức thu nhập hấp dẫn nhằm thu hút những tài năng có năng lực vượt trội cho các vị trí đặc thù và đòi hỏi cao trong ngành.
Tuy nhiên, sự suy thoái kinh tế đã ảnh hưởng đáng kể đến hoạt động tuyển dụng và dẫn đến làn sóng sa thải nhân sự trong lĩnh vực IT tại nhiều doanh nghiệp. Dù vậy, từ cuối năm 2023 đến năm 2024, thị trường đã bắt đầu có dấu hiệu hồi phục khi các công ty lần lượt tăng cường tuyển dụng nhân viên IT.
Theo báo thống kê của NhanSu.vn, ngày càng nhiều doanh nghiệp chú trọng tuyển dụng nhân sự IT, với các ví dụ tiêu biểu như:
- Các công ty IT Outsource/Consulting liên tục tìm kiếm từ 50 đến 100 nhân sự để thực hiện các dự án công nghệ cho khách hàng.
- Khoảng 17,4% doanh nghiệp đang có nhu cầu tuyển dụng lập trình viên phát triển phần mềm.
- Khoảng 9,3% doanh nghiệp cần tuyển nhân viên kiểm thử phần mềm (tester/QA-QC).
- Khoảng 7,4% doanh nghiệp tìm kiếm nhân sự IT phục vụ cho hoạt động phân tích kinh doanh.
Những con số này cho thấy nhu cầu nhân lực IT tại Việt Nam vẫn rất lớn và được các doanh nghiệp săn đón nhiệt tình. Thị trường lao động ngành IT ngày càng cạnh tranh cao, với xu hướng ưu tiên tuyển dụng những ứng viên sở hữu trình độ chuyên môn vững vàng, kỹ năng ngoại ngữ tốt cùng khả năng mềm toàn diện. Nói cách khác, các doanh nghiệp đặt ra tiêu chuẩn cao, ưu tiên những ứng viên đa năng, có thể đảm nhận đa dạng nhiệm vụ trong công việc.
Trước nhu cầu nhân lực lớn này, những ứng viên có kỹ năng và kiến thức chuyên môn tốt sẽ có cơ hội rộng mở tiếp cận các vị trí việc làm hấp dẫn với mức thu nhập cao.
Ngoài ra, mức lương phổ biến hiện nay được chia thành hai nhóm chính:
- Mức lương trung vị thấp: khoảng thu nhập phổ biến mà nhà tuyển dụng sẵn sàng chi trả cho từng vị trí hoặc chức danh.
- Mức lương trung vị cao: khoảng thu nhập phổ biến ở mức cao hơn mà nhà tuyển dụng dành cho các vị trí/chức danh tương ứng.
(1) Lập trình viên (Web, Mobile, Game, Front-end, Back-end)
- Dưới 3 năm kinh nghiệm: từ 10–29 triệu đồng/tháng tùy vị trí.
- Từ 3–5 năm: trung bình 25–34 triệu đồng/tháng.
- Trên 5 năm: có thể đạt 40–47 triệu đồng/tháng.
- Mức lương hợp lý: Từ 14–28 triệu đồng/tháng cho người có từ 1–3 năm kinh nghiệm; mức cao hơn dành cho ứng viên biết nhiều công nghệ hoặc có khả năng phát triển độc lập.
(2) Kiểm thử phần mềm (Tester, Automation Tester)
- Tester truyền thống: 14–34 triệu đồng/tháng với trên 3 năm kinh nghiệm.
- Tester tự động hóa: có thể cao hơn, từ 17–28 triệu đồng/tháng.
- Mức lương hợp lý: Từ 14–26 triệu đồng/tháng với người có kinh nghiệm từ 1–3 năm, nhất là ở các công ty outsource lớn.
(3) Kỹ sư AI và Data (AI Engineer, Data Engineer, Data Scientist)
- Mức lương trung bình từ 25–36 triệu đồng/tháng (3–5 năm kinh nghiệm).
- Có thể vượt mốc 50 triệu đồng/tháng với ứng viên trên 5 năm kinh nghiệm hoặc có nền tảng toán học – lập trình tốt.
- Mức lương hợp lý: 16–30 triệu đồng/tháng cho ứng viên junior/mid-level; cao hơn nếu có kinh nghiệm triển khai sản phẩm AI thực tế.
(4) Chuyên gia bảo mật, quản trị hệ thống và đám mây
- Cyber Security: từ 17–38 triệu đồng/tháng với người có 3–5 năm kinh nghiệm.
- Cloud/DevOps Engineer: phổ biến từ 22–42 triệu đồng/tháng.
- Mức lương hợp lý: 20–30 triệu đồng/tháng cho chuyên viên có chứng chỉ (AWS, Azure, GCP) và kinh nghiệm thực tế.
(5) UX/UI Designer
- Dưới 3 năm kinh nghiệm: 10–26 triệu đồng/tháng.
- Trên 5 năm: Có thể đạt trên 57 triệu đồng/tháng.
- Mức lương hợp lý: 12–26 triệu cho junior/mid; từ 30 triệu trở lên với designer có tư duy sản phẩm.
Trên đây là toàn bộ thông tin về xu hướng nghề IT 2025: Lập trình, dữ liệu, AI - lương bao nhiêu là hợp lý?
Xu hướng nghề IT 2025: Lập trình, dữ liệu, AI -lương bao nhiêu là hợp lý?
Các hành vi bị nghiêm cấm về an ninh mạng mà dân IT cần phải tránh?
Căn cứ theo Điều 8 Luật An ninh mạng 2018 có quy định cụ thể về Các hành vi bị nghiêm cấm về an ninh mạng, từ đó dân IT cần tránh thực hiện các hành vi như sau:
(1) Sử dụng không gian mạng để thực hiện hành vi sau đây:
- Hành vi quy định tại khoản 1 Điều 18 Luật An ninh mạng 2018
- Tổ chức, hoạt động, câu kết, xúi giục, mua chuộc, lừa gạt, lôi kéo, đào tạo, huấn luyện người chống Nhà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam;
- Xuyên tạc lịch sử, phủ nhận thành tựu cách mạng, phá hoại khối đại đoàn kết toàn dân tộc, xúc phạm tôn giáo, phân biệt đối xử về giới, phân biệt chủng tộc;
- Thông tin sai sự thật gây hoang mang trong Nhân dân, gây thiệt hại cho hoạt động kinh tế - xã hội, gây khó khăn cho hoạt động của cơ quan nhà nước hoặc người thi hành công vụ, xâm phạm quyền và lợi ích hợp pháp của cơ quan, tổ chức, cá nhân khác;
- Hoạt động mại dâm, tệ nạn xã hội, mua bán người; đăng tải thông tin dâm ô, đồi trụy, tội ác; phá hoại thuần phong, mỹ tục của dân tộc, đạo đức xã hội, sức khỏe của cộng đồng;
- Xúi giục, lôi kéo, kích động người khác phạm tội.
(2) Thực hiện tấn công mạng, khủng bố mạng, gián điệp mạng, tội phạm mạng; gây sự cố, tấn công, xâm nhập, chiếm quyền điều khiển, làm sai lệch, gián đoạn, ngưng trệ, tê liệt hoặc phá hoại hệ thống thông tin quan trọng về an ninh quốc gia.
(3) Sản xuất, đưa vào sử dụng công cụ, phương tiện, phần mềm hoặc có hành vi cản trở, gây rối loạn hoạt động của mạng viễn thông, mạng Internet, mạng máy tính, hệ thống thông tin, hệ thống xử lý và điều khiển thông tin, phương tiện điện tử; phát tán chương trình tin học gây hại cho hoạt động của mạng viễn thông, mạng Internet, mạng máy tính, hệ thống thông tin, hệ thống xử lý và điều khiển thông tin, phương tiện điện tử; xâm nhập trái phép vào mạng viễn thông, mạng máy tính, hệ thống thông tin, hệ thống xử lý và điều khiển thông tin, cơ sở dữ liệu, phương tiện điện tử của người khác.
(4) Chống lại hoặc cản trở hoạt động của lực lượng bảo vệ an ninh mạng; tấn công, vô hiệu hóa trái pháp luật làm mất tác dụng biện pháp bảo vệ an ninh mạng.
(5) Lợi dụng hoặc lạm dụng hoạt động bảo vệ an ninh mạng để xâm phạm chủ quyền, lợi ích, an ninh quốc gia, trật tự, an toàn xã hội, quyền và lợi ích hợp pháp của cơ quan, tổ chức, cá nhân hoặc để trục lợi.
(6) Hành vi khác vi phạm quy định của Luật An ninh mạng 2018
Từ khóa: Xu hướng nghề IT Nghề IT 2025 Lập trình An ninh mạng Xu hướng nghề IT 2025
- Nội dung nêu trên được NhanSu.vn biên soạn và chỉ mang tính chất tham khảo, không thay thế cho các tư vấn chuyên sâu từ chuyên gia.
- Điều khoản được áp dụng (nếu có) có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc. Quý khách vui lòng kiểm tra lại thông tin trước khi áp dụng.
- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền, nội dung của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ email hotrophaply@NhanSu.vn;