HR Manager (English, Chinese)
Mô tả công việc
- Develop and implement HR strategies and initiatives aligned with the overall business strategy
- Bridge management and employee relations by addressing demands, grievances or other issues
- Manage the recruitment and selection process
- Support current and future business needs through the development, engagement, motivation
- Develop and monitor overall HR strategies, systems, tactics and procedures across the organization
- Nurture a positive working environment
- Oversee and manage a performance appraisal system that drives high performance
- Maintain pay plan and benefits program
- Assess training needs to apply and monitor training programs
- Report to management and provide decision support
- Ensure legal compliance throughout human resource management
Yêu cầu ứng viên
- At least 2 years experience as HR Manager
- English high level
- People oriented and results driven
- Demonstrable experience with human resources metrics
- Knowledge of HR systems and databases
- Ability to architect strategy along with leadership skills
- Excellent active listening, negotiation and presentation skills
- Competence to build and effectively manage interpersonal relationships at all levels of the company
- In-depth knowledge of labor law and HR best practices.
- Ability to speak Chinese will be an added advantage
- Thời gian thử việc: 2 tháng
- Thời gian làm việc: 8h30 - 18h00
Quyền lợi/Phúc lợi
Cơ hội huấn luyện:
- Với những buổi trao đổi thường xuyên với CEO, những người sáng lập và điều hành trong công ty, bạn sẽ có rất nhiều cơ hội để học hỏi từ các chuyên gia trong lĩnh vực của mình;
- Làm việc với sếp người nước ngoài;
- Cơ hội thăng tiến cao;
Đồng nghiệp:
- Đào tạo và phát triển khả năng cá nhân của nhân viên - ViProperty luôn chú trọng đào tạo phát triển nhân viên với phương châm: Đầu tư vào con người là sứ mệnh quan trọng nhất
- Trải nghiệm văn hóa công ty ViProperty – chuyên nghiệp, năng động and hiện đại, cập nhập xu hướng mới
Phúc lợi:
- Tuân thủ đầy đủ luật lao động Việt Nam;
- Tiền thưởng hấp dẫn sau dự án;
- Lương tháng 13 và thưởng quý, thưởng năm theo năng lực.
Phụ cấp khác:
- Phụ cấp tiền ăn trưa cho nhân viên
- Tiền gửi xe hàng tháng cho nhân viên
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô: | 50-99 nhân viên |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | Shophouse 09, Tòa nhà Central 1, Vinhomes Central Park, 720A đường Điện Biên Phủ, Phường 22, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh |
Tên công ty: | Công ty Cổ phần VIProperty |
Quy mô: | 50-99 nhân viên |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | Shophouse 09, Tòa nhà Central 1, Vinhomes Central Park, 720A đường Điện Biên Phủ, Phường 22, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh |
Ngày đăng tuyển: | 08/06/2019 |
Cấp bậc: | Khác |
Học vấn: | Trung cấp |
Số lượng tuyển: | 0 |
Độ tuổi: | 28 - 45 tuổi |
Giới tính: | Không yêu cầu |
Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi