Giám Đốc/Trưởng Phòng Thanh Tra

Mức lương

Thương lượng

Kinh nghiệm

Trên 5 năm

Hạn nộp hồ sơ

22/08/2025

Địa điểm

Hà Nội

Mô tả công việc

I. MỤC TIÊU CÔNG VIỆC

Tổ chức và kiểm soát toàn diện các hoạt động thanh tra, giám sát tuân thủ trong hệ thống Green Future nhằm đảm bảo vận hành đúng quy định, ngăn ngừa rủi ro, phát hiện – xử lý gian lận, góp phần xây dựng môi trường minh bạch, liêm chính và phát triển bền vững theo chỉ đạo của Tổng Giám đốc cũng như định hướng của Tập đoàn Vingroup.

II. NHIỆM VỤ CHÍNH

1. Thanh tra – Kiểm soát tuân thủ:

• Xây dựng kế hoạch thanh tra định kỳ, thanh tra theo vụ việc, theo chỉ đạo đột xuất của Ban Lãnh đạo Công ty hoặc Tập đoàn.
• Trực tiếp tổ chức và giám sát việc thực hiện các cuộc thanh tra tại các phòng ban, bộ phận.
• Đánh giá mức độ tuân thủ quy trình, quy định nội bộ và pháp luật hiện hành.
• Đề xuất kiến nghị xử lý sai phạm và biện pháp phòng ngừa.

2. Phân tích dữ liệu và phát hiện gian lận:

• Rà soát, khai thác dữ liệu hệ thống vận hành, tài chính, nhân sự… nhằm phát hiện các dấu hiệu bất thường, gian lận, xung đột lợi ích.
• Xây dựng cơ chế cảnh báo sớm, kiểm soát chủ động các điểm rủi ro trọng yếu.

3. Kiểm soát thông tin và phòng ngừa rủi ro an ninh:

• Kết hợp với Marcom Tập đoàn, Marketing nội bộ để theo dõi các kênh thông tin nội bộ, truyền thông, mạng xã hội và các phản ánh khác để phát hiện sớm các nguy cơ ảnh hưởng đến an ninh thông tin, uy tín của Green Future
• Phối hợp với Bộ phận An ninh và Pháp chế xử lý các sự việc nhạy cảm, bảo mật, khủng hoảng truyền thông (nếu có).
• Chủ động đề xuất biện pháp xử lý, củng cố cơ chế bảo vệ thông tin và hình ảnh công ty.

4. Quản trị hệ thống thanh tra – kiểm soát:

• Tham gia xây dựng, cập nhật các quy trình, quy chế liên quan đến hoạt động thanh tra, kiểm soát, điều tra nội bộ.
• Đào tạo, phát triển đội ngũ thanh tra viên chuyên nghiệp, chính trực, am hiểu công nghệ và quy trình vận hành doanh nghiệp hiện đại.
• Tham mưu cho Tổng Giám đốc và Ban Lãnh đạo về các chính sách quản trị rủi ro, kiểm soát nội bộ phù hợp với định hướng của Green Future và Tập đoàn Vingroup.

Yêu cầu ứng viên

• Trình độ học vấn: Đại học trở lên các ngành: Luật, Kế toán – Kiểm toán, Quản trị rủi ro, Công nghệ thông tin, Tài chính hoặc tương đương.
• Kinh nghiệm: Tối thiểu 10 năm trong lĩnh vực kiểm soát – thanh tra – điều tra nội bộ, trong đó có ít nhất 3–5 năm ở vị trí quản lý cấp cao tại các tập đoàn đa ngành hoặc tổ chức có hệ thống vận hành phức tạp.
• Kiến thức chuyên sâu:
  • Hiểu biết sâu về hệ thống kiểm soát nội bộ, pháp luật doanh nghiệp, quy định về phòng chống gian lận, quản trị rủi ro.
  • Kỹ năng khai thác và phân tích dữ liệu (data analytics), các công cụ kiểm soát số liệu hiện đại.
• Kỹ năng mềm:
  • Kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp chiến lược, ra quyết định nhanh và chính xác.
  • Kỹ năng xử lý khủng hoảng, bảo mật thông tin và xử lý các vấn đề nhạy cảm.
  • Kỹ năng viết báo cáo chuyên sâu, tổng hợp và thuyết trình cho cấp lãnh đạo cấp cao.

Quyền lợi/Phúc lợi

• Mức lương, thưởng và chế độ đãi ngộ cạnh tranh theo chính sách của Green Future và Tập đoàn Vingroup.
• Cơ hội làm việc trong hệ sinh thái đa ngành, môi trường chuyên nghiệp, định hướng công nghệ cao và phát triển bền vững.
• Cơ hội thăng tiến trong hệ thống quản trị cấp cao của Tập đoàn.
• Được tham gia các chương trình đào tạo nội bộ và quốc tế.

Thời gian làm việc

• Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:00 đến 17:00), 2 thứ 7 tháng/nghỉ cách tuần

Địa điểm làm việc

• Tòa Symphony, Quận Long Biên, Thành phố Hà Nội