Chuyên Viên Nhân Sự (Thị Trường)
Mô tả công việc
1. Kiểm soát định biên, ngân sách nhân sự của đội ngũ bán hàng (PG, Sale, GSBH, ASM,…).
2. Thiết kế, biên soạn các Quy định, Quy trình, Chính sách nâng cao hiệu quả các hoạt động nhân sự đối với đội ngũ bán hàng.
3. Kiểm soát tình hình nghỉ việc và thực hiện công tác tuyển dụng đội ngũ bán hàng.
4. Thực hiện công tác tiếp nhận và đào tạo hội nhập, đánh giá kết quả đào tạo hội nhập trước khi ra thị trường.
5. Kiểm soát và giám sát quá trình thử việc và kết quả thử việc của đội ngũ bán hàng.
6. Thực hiện phân tích nhu cầu đào tạo/ lập kế hoạch đào tạo/theo dõi triển khai đào tạo, tái đào tạo và phát triển nhân sự kế thừa cho đội ngũ bán hàng.
7. Quản lý kết quả hoàn thành công việc và năng lực của đội ngũ bán hàng.
8. Thực hiện các chế độ lương, thưởng, phụ cấp cho đội ngũ bán hàng.
9. Thực hiện các báo cáo Nhân sự liên quan.
Yêu cầu ứng viên
1. Trình độ chuyên môn: Cử nhân Quản trị Nhân sự, QTKD hoặc các chuyên ngành Kinh tế.
2. Số năm kinh nghiệm: ít nhất 2 năm kinh nghiệm đúng vị trí.
3. Trình độ ngoại ngữ: Thành thạo đọc hiểu, giao tiếp cơ bản.
4. Trình độ tin học: Thành thạo MS Office.
5. Kỹ năng mềm:
- Phân tích dữ liệu
- Thuyết trình, nói trước đám đông
Quyền lợi/Phúc lợi
1. Thỏa thuận với công ty.
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | 21A, Khu phố 2, Nguyễn Thị Thập - Phường Tân Phú - Quận 7 - TP Hồ Chí Minh |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Sữa Chuyên Nghiệp Việt Nam (VPMILK) |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | 21A, Khu phố 2, Nguyễn Thị Thập - Phường Tân Phú - Quận 7 - TP Hồ Chí Minh |
| Ngày đăng tuyển: | 20/11/2020 |
| Cấp bậc: | Mới tốt nghiệp |
| Học vấn: | Trung cấp |
| Số lượng tuyển: | 0 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
