Quyết định 2986/QĐ-UBND năm 2024 quy định trách nhiệm tổ chức cuộc họp các bước; thành phần cụ thể tham dự các bước trong quy trình bổ nhiệm công chức lãnh đạo, quản lý đối với nguồn nhân sự tại chỗ do thành phố Cần Thơ ban hành
Số hiệu | 2986/QĐ-UBND |
Ngày ban hành | 23/12/2024 |
Ngày có hiệu lực | 23/12/2024 |
Loại văn bản | Quyết định |
Cơ quan ban hành | Thành phố Cần Thơ |
Người ký | Trần Việt Trường |
Lĩnh vực | Bộ máy hành chính |
ỦY BAN NHÂN DÂN
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 2986/QĐ-UBND |
Cần Thơ, ngày 23 tháng 12 năm 2024 |
CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN THÀNH PHỐ CẦN THƠ
Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015;
Căn cứ Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22 tháng 11 năm 2019;
Căn cứ Nghị định số 138/2020/NĐ-CP ngày 27 tháng 11 năm 2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức;
Căn cứ Nghị định số 116/2024/NĐ-CP ngày 17 tháng 9 năm 2024 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 138/2020/NĐ-CP ngày 27 tháng 11 năm 2020 quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức và Nghị định số 06/2023/NĐ-CP ngày 21 tháng 02 năm 2023 quy định về kiểm định chất lượng đầu vào công chức;
Theo đề nghị của Giám đốc Sở Nội vụ.
QUYẾT ĐỊNH:
|
CHỦ TỊCH |
(Kèm theo Quyết định số 2986/QĐ-UBND ngày 23 tháng 12 năm 2024 của Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố)
1. Bổ nhiệm người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu[1] phòng chuyên môn, nghiệp vụ; Thanh tra; Văn phòng (sau đây gọi chung là cấp phòng) thuộc cơ quan chuyên môn, tổ chức hành chính khác thuộc Ủy ban nhân dân thành phố (sau đây gọi chung là sở)
TT |
Các bước tiến hành |
Thành phần tham dự |
1 |
Bước 1: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 1) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
2 |
Bước 2: Hội nghị tập thể lãnh đạo mở rộng |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Cấp ủy của sở; Chánh Văn phòng, Chánh Thanh tra, Trưởng phòng, Chi cục trưởng và người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. |
3 |
Bước 3: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 2) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
4 |
Bước 4: Hội nghị cán bộ chủ chốt |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Cấp ủy của sở; Chánh Văn phòng, Chánh Thanh tra, Trưởng phòng, Chi cục trưởng và người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. - Người đứng đầu các tổ chức chính trị - xã hội của sở (nếu có). - Phó Chánh Văn phòng, Phó Chánh Thanh tra, Phó Trưởng phòng, Phó Chi cục trưởng và cấp phó của người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. - Toàn thể công chức của tổ chức, đơn vị tại nơi dự kiến bổ nhiệm công chức lãnh đạo, quản lý. Trường hợp sở có dưới 30 công chức hoặc không có đơn vị thuộc và trực thuộc thì thành phần tham dự gồm toàn thể công chức của sở. |
5 |
Bước 5: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 3) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
2. Bổ nhiệm người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu[2] Chi cục, tổ chức hành chính tương đương chi cục
TT |
Các bước tiến hành |
Thành phần tham dự |
1 |
Bước 1: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 1) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
2 |
Bước 2: Hội nghị tập thể lãnh đạo mở rộng |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Cấp ủy của sở; Chánh Văn phòng, Chánh Thanh tra, Trưởng phòng, Chi cục trưởng và người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. |
3 |
Bước 3: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 2) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
4 |
Bước 4: Hội nghị cán bộ chủ chốt |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Cấp ủy của sở; Chánh Văn phòng, Chánh Thanh tra, Trưởng phòng, Chi cục trưởng và người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. - Người đứng đầu các tổ chức chính trị - xã hội của sở (nếu có). - Phó Chánh Văn phòng, Phó Chánh Thanh tra, Phó Trưởng phòng, Phó Chi cục trưởng và cấp phó của người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. - Trường hợp chi cục, tổ chức hành chính tương đương chi cục có dưới 30 công chức hoặc không có đơn vị thuộc và trực thuộc thì thành phần tham dự gồm toàn thể công chức của chi cục, tổ chức hành chính tương đương chi cục. |
5 |
Bước 5: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 3) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
3. Bổ nhiệm người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu[3] của đơn vị là tổ chức cấu thành của chi cục hoặc tổ chức hành chính tương đương chi cục (sau đây gọi chung là chi cục)
TT |
Các bước tiến hành |
Thành phần tham dự |
1 |
Bước 1: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 1) |
- Tập thể lãnh đạo chi cục (chi cục trưởng, phó chi cục trưởng). - Đại diện cơ quan, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của chi cục. |
2 |
Bước 2: Hội nghị tập thể lãnh đạo mở rộng |
- Tập thể lãnh đạo chi cục (chi cục trưởng, phó chi cục trưởng). - Cấp ủy của cơ quan, đơn vị nơi dự kiến bổ nhiệm công chức; Trưởng phòng và tương đương của chi cục. |
3 |
Bước 3: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 2) |
- Tập thể lãnh đạo chi cục (chi cục trưởng, phó chi cục trưởng). - Đại diện cơ quan, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của chi cục. |
4 |
Bước 4: Hội nghị cán bộ chủ chốt |
- Tập thể lãnh đạo chi cục (chi cục trưởng, phó chi cục trưởng). - Cấp ủy của cơ quan, đơn vị nơi dự kiến bổ nhiệm công chức; Trưởng phòng và tương đương của chi cục. - Người đứng đầu các tổ chức chính trị - xã hội của chi cục (nếu có). - Phó Trưởng phòng và tương đương của chi cục. - Toàn thể công chức của tổ chức, đơn vị tại nơi dự kiến bổ nhiệm công chức lãnh đạo, quản lý. Trường hợp chi cục có dưới 30 công chức thì thành phần tham dự gồm toàn thể công chức của chi cục. |
5 |
Bước 5: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 3) |
- Tập thể lãnh đạo chi cục (chi cục trưởng, phó chi cục trưởng). - Đại diện cơ quan, bộ phận tham mưu về tổ chức cán bộ của chi cục. |
4. Bổ nhiệm người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu[4] cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân quận, huyện (Phòng)
ỦY BAN NHÂN DÂN
|
CỘNG HÒA XÃ HỘI
CHỦ NGHĨA VIỆT NAM |
Số: 2986/QĐ-UBND |
Cần Thơ, ngày 23 tháng 12 năm 2024 |
CHỦ TỊCH ỦY BAN NHÂN DÂN THÀNH PHỐ CẦN THƠ
Căn cứ Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 19 tháng 6 năm 2015;
Căn cứ Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Tổ chức Chính phủ và Luật Tổ chức chính quyền địa phương ngày 22 tháng 11 năm 2019;
Căn cứ Nghị định số 138/2020/NĐ-CP ngày 27 tháng 11 năm 2020 của Chính phủ quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức;
Căn cứ Nghị định số 116/2024/NĐ-CP ngày 17 tháng 9 năm 2024 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 138/2020/NĐ-CP ngày 27 tháng 11 năm 2020 quy định về tuyển dụng, sử dụng và quản lý công chức và Nghị định số 06/2023/NĐ-CP ngày 21 tháng 02 năm 2023 quy định về kiểm định chất lượng đầu vào công chức;
Theo đề nghị của Giám đốc Sở Nội vụ.
QUYẾT ĐỊNH:
|
CHỦ TỊCH |
(Kèm theo Quyết định số 2986/QĐ-UBND ngày 23 tháng 12 năm 2024 của Chủ tịch Ủy ban nhân dân thành phố)
1. Bổ nhiệm người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu[1] phòng chuyên môn, nghiệp vụ; Thanh tra; Văn phòng (sau đây gọi chung là cấp phòng) thuộc cơ quan chuyên môn, tổ chức hành chính khác thuộc Ủy ban nhân dân thành phố (sau đây gọi chung là sở)
TT |
Các bước tiến hành |
Thành phần tham dự |
1 |
Bước 1: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 1) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
2 |
Bước 2: Hội nghị tập thể lãnh đạo mở rộng |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Cấp ủy của sở; Chánh Văn phòng, Chánh Thanh tra, Trưởng phòng, Chi cục trưởng và người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. |
3 |
Bước 3: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 2) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
4 |
Bước 4: Hội nghị cán bộ chủ chốt |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Cấp ủy của sở; Chánh Văn phòng, Chánh Thanh tra, Trưởng phòng, Chi cục trưởng và người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. - Người đứng đầu các tổ chức chính trị - xã hội của sở (nếu có). - Phó Chánh Văn phòng, Phó Chánh Thanh tra, Phó Trưởng phòng, Phó Chi cục trưởng và cấp phó của người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. - Toàn thể công chức của tổ chức, đơn vị tại nơi dự kiến bổ nhiệm công chức lãnh đạo, quản lý. Trường hợp sở có dưới 30 công chức hoặc không có đơn vị thuộc và trực thuộc thì thành phần tham dự gồm toàn thể công chức của sở. |
5 |
Bước 5: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 3) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
2. Bổ nhiệm người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu[2] Chi cục, tổ chức hành chính tương đương chi cục
TT |
Các bước tiến hành |
Thành phần tham dự |
1 |
Bước 1: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 1) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
2 |
Bước 2: Hội nghị tập thể lãnh đạo mở rộng |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Cấp ủy của sở; Chánh Văn phòng, Chánh Thanh tra, Trưởng phòng, Chi cục trưởng và người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. |
3 |
Bước 3: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 2) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
4 |
Bước 4: Hội nghị cán bộ chủ chốt |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Cấp ủy của sở; Chánh Văn phòng, Chánh Thanh tra, Trưởng phòng, Chi cục trưởng và người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. - Người đứng đầu các tổ chức chính trị - xã hội của sở (nếu có). - Phó Chánh Văn phòng, Phó Chánh Thanh tra, Phó Trưởng phòng, Phó Chi cục trưởng và cấp phó của người đứng đầu tổ chức hành chính tương đương chi cục. - Trường hợp chi cục, tổ chức hành chính tương đương chi cục có dưới 30 công chức hoặc không có đơn vị thuộc và trực thuộc thì thành phần tham dự gồm toàn thể công chức của chi cục, tổ chức hành chính tương đương chi cục. |
5 |
Bước 5: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 3) |
- Tập thể lãnh đạo sở (Giám đốc sở, Phó Giám đốc sở). - Đại diện cơ quan hoặc tổ chức, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của sở. |
3. Bổ nhiệm người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu[3] của đơn vị là tổ chức cấu thành của chi cục hoặc tổ chức hành chính tương đương chi cục (sau đây gọi chung là chi cục)
TT |
Các bước tiến hành |
Thành phần tham dự |
1 |
Bước 1: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 1) |
- Tập thể lãnh đạo chi cục (chi cục trưởng, phó chi cục trưởng). - Đại diện cơ quan, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của chi cục. |
2 |
Bước 2: Hội nghị tập thể lãnh đạo mở rộng |
- Tập thể lãnh đạo chi cục (chi cục trưởng, phó chi cục trưởng). - Cấp ủy của cơ quan, đơn vị nơi dự kiến bổ nhiệm công chức; Trưởng phòng và tương đương của chi cục. |
3 |
Bước 3: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 2) |
- Tập thể lãnh đạo chi cục (chi cục trưởng, phó chi cục trưởng). - Đại diện cơ quan, bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ của chi cục. |
4 |
Bước 4: Hội nghị cán bộ chủ chốt |
- Tập thể lãnh đạo chi cục (chi cục trưởng, phó chi cục trưởng). - Cấp ủy của cơ quan, đơn vị nơi dự kiến bổ nhiệm công chức; Trưởng phòng và tương đương của chi cục. - Người đứng đầu các tổ chức chính trị - xã hội của chi cục (nếu có). - Phó Trưởng phòng và tương đương của chi cục. - Toàn thể công chức của tổ chức, đơn vị tại nơi dự kiến bổ nhiệm công chức lãnh đạo, quản lý. Trường hợp chi cục có dưới 30 công chức thì thành phần tham dự gồm toàn thể công chức của chi cục. |
5 |
Bước 5: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 3) |
- Tập thể lãnh đạo chi cục (chi cục trưởng, phó chi cục trưởng). - Đại diện cơ quan, bộ phận tham mưu về tổ chức cán bộ của chi cục. |
4. Bổ nhiệm người đứng đầu, cấp phó của người đứng đầu[4] cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân quận, huyện (Phòng)
TT |
Các bước tiến hành |
Thành phần tham dự |
1 |
Bước 1: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 1) |
- Tập thể lãnh đạo Phòng (Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng). - Đại diện Phòng Nội vụ quận, huyện. |
2 |
Bước 2: Hội nghị tập thể lãnh đạo mở rộng |
- Tập thể lãnh đạo Phòng (Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng). - Cấp ủy của cơ quan, đơn vị nơi dự kiến bổ nhiệm công chức. |
3 |
Bước 3: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 2) |
- Tập thể lãnh đạo Phòng (Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng). - Đại diện Phòng Nội vụ quận, huyện. |
4 |
Bước 4: Hội nghị cán bộ chủ chốt |
- Tập thể lãnh đạo Phòng (Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng). - Cấp ủy của cơ quan, đơn vị nơi dự kiến bổ nhiệm công chức. - Người đứng đầu các tổ chức chính trị - xã hội của cơ quan, đơn vị (nếu có). - Toàn thể công chức của phòng nơi dự kiến bổ nhiệm công chức. |
5 |
Bước 5: Hội nghị tập thể lãnh đạo (lần 3) |
- Tập thể lãnh đạo Phòng (Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng). - Đại diện Phòng Nội vụ quận, huyện. |
* Ghi chú: Đại diện cơ quan hoặc bộ phận tham mưu về tổ chức, cán bộ tham dự hội nghị nhưng không bỏ phiếu ở bước 1, bước 3, bước 5.
[1] Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng Phòng chuyên môn, nghiệp vụ; Chánh Văn phòng, Phó Chánh Văn phòng; Chánh Thanh tra, Phó Chánh Thanh tra.
[2] Chi cục trưởng, Phó Chi cục trưởng; Trưởng ban; Phó Trưởng ban
[3] Trưởng phòng, Phó trưởng phòng; Đội trưởng, Phó Đội trưởng và tương đương…
[4] Trưởng phòng, Phó Trưởng phòng; Chánh Văn phòng, Phó Chánh Văn phòng; Chánh Thanh tra, Phó Chánh Thanh tra.