Nhân viên văn phòng trong môi trường làm việc. Thế nào là môi trường làm việc cạnh tranh? Lợi ích, thách thức và kỹ năng dành cho nhân viên văn phòng?

Việc từ chối ứng viên một cách tinh tế và chuyên nghiệp không chỉ giúp duy trì mối quan hệ tốt với ứng viên mà còn tăng uy tín của công ty trong mắt thị trường lao động. Làm thế nào để từ chối mà không làm mất lòng ứng viên, đặc biệt trong bối cảnh cạnh tranh mạnh mẽ?

Những kỹ năng nào cần thiết cho nhân viên môi giới bất động sản phát triển? Làm thế nào để nhân viên môi giới bất động sản nổi bật giữa thị trường cạnh tranh?

Nếu bạn yêu thích công việc quản lý hàng hóa và muốn phát triển sự nghiệp trong môi trường năng động, ứng tuyển ngay vị trí kế toán kho hàng hóa (warehouse accountant)

Khám phá cách quản trị nhân sự hiệu quả và tầm quan trọng đối với sự phát triển bền vững của doanh nghiệp trong môi trường cạnh tranh hiện nay.

Tuyển dụng giao dịch viên ngân hàng (bank teller) với mức lương cạnh tranh, nhiều cơ hội thăng tiến và làm việc trong môi trường chuyên nghiệp.

Key Account Management (KAM) giúp doanh nghiệp tối ưu hóa mối quan hệ khách hàng, tăng doanh thu và duy trì sự cạnh tranh trên thị trường như thế nào?

Điều gì cần thiết để một công ty kinh doanh bất động (real estate enterprise) sản phát triển và nổi bật trên thị trường cạnh tranh hiện nay? Bài viết này sẽ khám phá các chiến lược và yếu tố quan trọng như phân tích thị trường, quản lý quan hệ khách hàng, quản trị dự án, và đổi mới sáng tạo để giúp công ty đạt được thành công bền vững.

Thị trường lao động đầy biến động đòi hỏi những kỹ năng phù hợp để vươn xa. Làm sao để thích nghi, phát triển năng lực và đạt được thành công bền vững trong môi trường cạnh tranh?

Không phải môi trường công sở nào cũng lành mạnh và nghiêm túc. Khi làm việc có rất nhiều người không tránh khỏi những hành động quấy rối dù là lời nói hay hành động. Nhận biết những dấu hiệu có thể sẽ bị quấy rối nơi công sở dưới đây để có biện pháp phòng ngừa và bảo vệ bản thân mình.

Môi trường công sở thật chất là một xã hội thu nhỏ, hằng ngày bạn sẽ tiếp xúc rất nhiều kiểu người tác động trực tiếp đến công việc của bạn và dĩ nhiên nó cũng phức tạp giống như cuộc sống thường nhật vậy. Bên cạnh những người chúng ta muốn kết bạn thì có vài kiểu người chúng ta nên đề phòng cẩn trọng họ thì hơn để tránh tai bay vạ gió.

Lương là một chủ đề được xem là quan trọng trong những cuộc phỏng vấn tuyển dụng. Đặc biệt với những trường hợp mà ứng viên và nhà tuyển dụng đã bắt đầu thấy “hợp nhau” thì việc đàm phán về lương là cánh cửa cuối cùng để hai bên tiến tới sự gắn bó trong công việc. Nhưng sự thật nhiều ứng viên lại coi nhẹ việc đàm phán lương với nhà tuyển dụng, đó là sai lầm nên tránh. Mức lương không chỉ là mức thu nhập của mỗi người khi đi làm, mà nó còn thể hiện, đánh giá được năng lực, trình độ, sự hiệu quả của một nhân sự trong công ty. Cho nên ứng viên khi ngồi lên bàn đàm phán, đừng bao giờ xem nhẹ điều này.