Có được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội khi người lao động nghỉ việc để trông con ốm đau hay không? Thời gian hưởng chế độ khi con ốm đau được quy định như thế nào?

Cha mẹ được hưởng chế độ ốm đau khi chăm con ốm dưới độ tuổi nào? Lễ, tết có được tính vào thời gian nghỉ hưởng chế độ ốm đau không? Hồ sơ đề nghị trợ cấp ốm đau gồm những gì?

<p>Cho anh hỏi, khi làm công việc nặng nhọc chuyển qua công việc bình thường thì thời gian nghỉ hưởng chế độ ốm đau có được giữ nguyên không? Nếu đã đóng bảo hiểm xã hội nhưng dưới 15 năm thì mức hưởng chế độ ốm đau là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Hoàng ở Bến Tre.&nbsp;</p>

<p>Bảo hiểm xã hội là một trong những chính sách an sinh quan trọng đối với người tham gia. <span style="color:#212529">Khi tham gia BHXH NLĐ sẽ được hưởng 5 chế độ như: Ốm đau; thai sản; tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp; hưu trí và tử tuất.</span> Trong đó chế độ hưu trí là chế độ được khá nhiều người quan tâm bởi đây được xem như là sự đảm bảo về mặt tài chính khi NLĐ đến tuổi nghỉ hưu và không còn khả năng lao động.</p>