<p style="margin-left:0cm; margin-right:0cm">Hợp đồng là loại văn bản có giá trị và vô cùng quan trọng trong hoạt động của doanh nghiệp. Vì vậy các công ty doanh nghiệp lớn nhỏ luôn cần có nhân sự để quản lý hợp đồng và từ đó vị trí <a href="https://nhanlucnganhluat.vn/tim-viec-lam/chuyen-vien-quan-ly-hop-dong+s1.html" target="_blank"><span style="color:#f39c12">Chuyên viên Quản lý hợp đồng</span></a> ra đời. Vậy vị trí công việc này là gì phải đảm nhận những nhiệm vụ nào? NHÂN LỰC NGÀNH LUẬT sẽ giúp bạn giải đáp thắc mắc trên.</p>

Khi nhắc đến cụm từ “Công ty Luật”, có chứa thành tố “Công ty”, nhiều người sẽ nghĩ đó là một doanh nghiệp. Nhưng thực tế không phải vậy.

<p>Pháp chế/ Luật sư nội bộ có trách nhiệm chính là giải quyết các công việc, vướng mắc pháp lý của công ty.&nbsp;Các công việc chi tiết&nbsp;tùy theo đặc thù mỗi doanh nghiệp (ngành nghề kinh doanh (BĐS, xây dựng, dược phẩm &hellip;), lĩnh vực hoạt động (sản xuất, thương mại, dịch vụ &hellip;), tùy theo mô hình doanh nghiệp (Công ty TNHH, Công ty cổ phần, nhóm công ty, Tập đoàn &hellip;). Nếu 1 nhân sự thì phải đảm đương hết mọi công việc, nếu nhiều nhân sự thì các công việc&nbsp;được chuyên môn hóa hơn.</p>