Trường hợp lao động nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi công ty có thể chấm dứt hợp đồng với người lao động được hay không không?

Người lao động nước ngoài xin giấy phép lao động thì nếu giấy phép lao động 2 năm thì có được kí 2 hợp đồng lao động 1 năm không?

Học sinh tất cả các cấp học tại TPHCM được miễn học phí có đúng không? Cơ chế thu và quản lý học phí, các khoản thu dịch vụ trong hoạt động giáo dục hiện nay như thế nào?

bên mình có một số lao động về hưu ký lại hợp đồng lao động thì giám đốc uỷ quyền cho phó giám đốc cũng là chủ tịch Công đoàn công ty ký HĐLĐ vậy ông phó giám đốc đồng thời là người đại diện công đoàn ký HĐLĐ có được k ạ

Nguyên tố thứ 51 trong Bảng Tuần Hoàn: Antimon (Sb)? Ứng dụng của Antimon trong thực tế? Tác động môi trường và sức khỏe của Antimon? Bộ môn Hóa học có phải là môn học bắt buộc trong chương trình giáo dục cấp trung học phổ thông không?

Có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự khi vi phạm trong đình công hay không? Trường hợp nào người lao động được đình công?

Khi làm phụ lục hợp đồng tăng mức lương, phụ cấp có cần phải làm quyết định tăng lương không? Vậy mỗi lần tăng lương là cứ làm phụ lục hợp đồng là được hay có giới hạn gì về số phụ lục hợp đồng lao động không?

Hành vi hủy hoại tài sản khi đình công có phải là hành vi bị nghiêm cấm hay không? Hủy hoại tài sản của công ty khi đình công thì người lao động bị xử phạt như thế nào?

Trường hợp người sử dụng lao động kết thúc hợp đồng lao động thì có cần chi trả đầy đủ lương và hoa hồng nếu có của người lao động ngay khi kết thúc hợp đồng lao động hay không? Hay phải chi trả đúng hạn theo quy định của người sử dụng lao động?

Mẫu sơ yếu lý lịch tự thuật 2025 chuẩn nhất như thế nào? Người lao động có thể chứng thực sơ yếu lý lịch tự thuật ở đâu?

Danh sách 14 Bộ và 3 cơ quan ngang Bộ thuộc Chính phủ chính thức hoạt động từ 1/3/2025? Bộ, cơ quan ngang Bộ có nhiệm vụ và quyền hạn về pháp luật?

Tranh chấp lao động tập thể về lợi ích bao gồm những tranh chấp nào? Những ai có thẩm quyền giải quyết tranh chấp lao động tập thể về lợi ích?

Lao động thử việc có được hưởng chế độ tai nạn lao động không?

Trường hợp Người lao động nghỉ liên tục 07 ngày làm việc mà công ty ra quyết định sa thải thì có đúng không ?

Công ty làm báo cáo kết quả quan trắc môi trường lao động có phải nộp cho cơ quan nhà nước không?

Người lao động có được quyền từ chối làm thêm giờ trong trường hợp đặc biệt hay không? Giới hạn số giờ làm thêm của người lao động được quy định thế nào?

Công ty không công khai thang lương, bảng lương với người lao động thì bị có bị xử phạt hay không?

Được được ký hợp đồng lao động có thời hạn nhiều lần trong những trường hợp nào?

Chị A có ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với Công ty. Chị A vi phạm kỉ luật và bị công ty nhắc nhở, sau đó, chị A xin nghỉ 10 ngày vì lý do sức khỏe. Một thời gian sau, công ty ra quyết định chấm dứt hợp đồng với chị A. Tại thời điểm này chị A thông báo với công ty là mình mang bầu được 3 tháng. Trường hợp này công ty có thể ra quyết định chấm dứt hợp đồng với chị A hay không?

Tại trung tâm Y tế huyện (đơn vị nhóm 2 và nhóm 3) có hợp đồng lao đông theo Mục 3 Điều 4 Nghị định 111/2022/NĐ-CP ngày 30/12/2022 về hợp đồng đối với một số loại công việc trong cơ quan hành chính và đơn vị sự nghiệp công lập: “Các công việc chuyên môn, nghiệp vụ thuộc danh mục vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên ngành và vị trí việc làm chức danh nghề nghiệp chuyên môn dùng chung trong đơn vị sự nghiệp công lập” thì có được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề theo quy định tại Nghị định 56/2011/NĐ-CP ngày 04/7/2011. Và người phụ trách Chương Trình Lao, HIV tại trạm y tế xã, phường, thị trấn có được hưởng 70% phụ cấp ưu đãi nghề theo quy định tại Nghị định 56/2011/NĐ-CP ngày 04/7/2011 hay không?