Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh
Tìm kiếm nội dung Hợp đồng xác định thời hạn
Công ty chị có người lao động ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn từ trước đến này công ty vẫn đóng bảo hiểm xã hội bình thường. Chị nghe bảo người lao động đóng đủ 20 năm bảo hiểm xã hội thì không đóng tiếp mà công ty sẽ trả một khoản tiền tương đương mức đóng vào lương cho họ có đúng không em?
Người lao động đã đủ tuổi nghỉ hưu đang làm việc tại công ty thì công ty có thể ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với họ được không hay chỉ ký có thời hạn (nhiều lần)?
Hợp đồng lao động xác định thời hạn tối đa được bao nhiêu tháng theo quy định? Hợp đồng lao động phải thể hiện được những nội dung gì?
04 trường hợp ký hợp đồng lao động xác định thời hạn nhiều lần hiện nay? Các trường hợp nào được phép ký hợp đồng lao động xác định thời hạn nhiều lần?
Sắp tới tôi chuẩn bị ký hợp đồng lao động với công ty, công ty đang đề xuất ký hợp đồng lao động xác định thời hạn với tôi. Tôi muốn biết rõ các quy định và lưu ý liên quan đến hợp đồng lao động xác định thời hạn. Xin cảm ơn - Lan Trinh (Gia Lai)
Tôi phỏng vấn xin việc làm tại doanh nghiệp, cho tôi hỏi điều kiện để được ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn? - Xuân Mai (Nghệ An)
Người sử dụng lao động có trách nhiệm gì khi không tái ký hợp đồng lao động? Tải Mẫu thông báo không tái ký hợp đồng lao động phổ biến mới nhất ở đâu? Hợp đồng lao động xác định thời hạn được ký tối đa bao nhiêu lần? Thắc mắc đến từ bạn T.L ở Long Thành.
Cho hỏi: Công ty được ký hợp đồng lao động có thời hạn với người lao động tối đa mấy lần? Có trường hợp nào không giới hạn số lần ký hợp đồng lao động xác định thời hạn không? câu hỏi của anh H.T.N (Hà Nội).
Cho cô xin mẫu hợp đồng lao động mới nhất. Và cho cô hỏi theo quy định thì người lao động và người sử dụng lao động có thể ký hợp đồng lao động xác định thời hạn tối đa bao nhiêu tháng? Hợp đồng lao động xác định thời hạn hết hạn mà người lao động vẫn tiếp tục làm việc thì xử lý thế nào? Câu hỏi của cô Thúy (Trà Vinh).
