Từ khóa gợi ý:
Không tìm thấy từ khóa phù hợp
Việc làm có thể bạn quan tâm
Không tìm thấy việc làm phù hợp

Talent Acquisition Partner (Manufacturing)

Mức lương: Thương lượng
Kinh nghiệm: 5 năm
Hạn nộp hồ sơ: 29/12/2019
Địa điểm: Hồ Chí Minh & 2 địa điểm khác
Mức lương
Thương lượng
Kinh nghiệm
5 năm
Hạn nộp hồ sơ
29/12/2019
Địa điểm
Hồ Chí Minh & 2 địa điểm khác
Chi tiết tuyển dụng

Mô tả công việc

  • Manages the end to end recruitment delivery of allocated vacancies across multiple functions at country level, using all methods
  • Advises and partners with hiring managers on the most suitable route to attracting and selecting candidates and deliver the agreed solution
  • Builds close working relationships with local HR team, Centre of Expertise and People Services to support the Business together as a 1HR team
  • Carries out initial screening and the first interview of shortlisted candidates as required for the vacancies allocated
  • Tracks agreed local Key Performance Indicators and Service Level Agreements for area of responsibility and to provide timely and accurate reports to the Regional Talent Resourcing Manager, along with recommendations for improving performance
  • Acts as the custodian of allocated targeted areas and proactively build talent pipelines internally and externally through the use of Application Tracking System and social media platforms
  • Builds strong relationships with local 3rd party suppliers, ensuring satisfactory commercial terms are in placed
  • Manages recruitment expenses within country budget allocation. Conducts recruitment considering the most cost effective methods, including the usage of recruiting agencies, external job boards, social media, etc.
  • Provides appropriate training and support to hiring managers locally to ensure they are competent & skilled in recruiting in line with AkzoNobel processes, best practices and local law
  • Proactively looks to drive efficiency of process and reduce associated costs
  • Supports campus recruitment campaigns as required
  • Stay abreast of local market trends

Yêu cầu ứng viên

1. Job requirements/Candidate profile

  • Degree in Human Resources or other related fields
  • At least 7 years of recruitment experience in HR, with 3 years in an in-house capacity. Prior experience working in agency would be a plus
  • Proven experience in delivering successful best practices, end to end recruitment campaigns within specified deadlines
  • Experience of working with ATS and social media platforms
  • Experience in building, managing and engaging talent pipelines
  • Experience in using analytics as a tool for monitoring performance
  • Knowledge of current local Employment Law relating to recruitment and selection
  • Ability to work with some level of ambiguity
  • Excellent verbal and written communication skills, in both English and native language
  • Ability to work in a fast paced, complex environment

2. Key Behavioural Competencies

  • Conceptual, analytical and result-oriented approach
  • Interpersonal, integrity and relationship skills
  • Excellent communication and interpersonal skills
  • Customer-oriented
  • Influencing and problem solving skills

Quyền lợi/Phúc lợi

  •  Máy tính xách tay
  •  Bảo hiểm theo quy định
  •  Du Lịch
  •  Phụ cấp
  •  Xe đưa đón
  •  Du lịch nước ngoài
  •  Thưởng
  •  Chăm sóc sức khỏe
  •  Đào tạo
  •  Tăng lương
  •  Công tác phí
  •  Phụ cấp thâm niên
  •  Chế độ nghỉ phép
  •  Chế độ tập thể dục

Địa điểm làm việc

  • Thành phố Hồ Chí Minh
  • Tỉnh Bình Dương
  • Tỉnh Đồng Nai
1  |  0
Quy mô: 200-499 nhân viên
Lĩnh vực: Chưa cập nhật
Địa chỉ: Lô E-1-CN, khu công nghiệp Mỹ Phước 2, Phường Mỹ Phước, Thành phố Bến Cát, Bình Dương
Thông tin công ty
Tên công ty: Công ty TNHH AKZO NOBEL Việt Nam
Quy mô: 200-499 nhân viên
Lĩnh vực: Chưa cập nhật
Địa chỉ: Lô E-1-CN, khu công nghiệp Mỹ Phước 2, Phường Mỹ Phước, Thành phố Bến Cát, Bình Dương
Thông tin chung
Ngày đăng tuyển
30/11/2019
Cấp bậc
Nhân viên
Học vấn
Trung cấp
Số lượng tuyển
0
Độ tuổi
Không yêu cầu
Giới tính
Không yêu cầu
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Thông tin chung
Ngày đăng tuyển: 30/11/2019
Cấp bậc: Nhân viên
Học vấn: Trung cấp
Số lượng tuyển: 0
Độ tuổi: Không yêu cầu
Giới tính: Không yêu cầu
Hình thức làm việc: Toàn thời gian

CHỦ QUẢN: Công ty TNHH THƯ VIỆN PHÁP LUẬT

Mã số thuế: 0315459414, cấp ngày: 04/01/2019, nơi cấp: Sở Kế hoạch và Đầu tư TP HCM.

Đại diện theo pháp luật: Ông Bùi Tường Vũ

GP thiết lập trang TTĐTTH số 30/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP.HCM cấp ngày 15/06/2022.

Giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm số: 4639/2025/10/SLĐTBXH-VLATLĐ cấp ngày 25/02/2025.

Địa chỉ trụ sở: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;

THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
...loại rủi ro pháp lý, nắm cơ hội làm giàu...
Thư Viện Nhà Đất
Thư Viện Nhà Đất
...hiểu pháp lý, rõ quy hoạch, giao dịch nhanh...