Recruitment Senior Executive

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: 1 năm

Hạn nộp hồ sơ: 08/09/2018

Mức lương

Kinh nghiệm

Hạn nộp hồ sơ

Địa điểm

Chi tiết tuyển dụng

Mô tả công việc

1. Conducting recruitment Activities:

Receiving the Personnel requirement from other departments and check the headcount for the vacancy.
Announcing the recruitment information in public if any (preparing Recruitment Ads to post on Parkson’s Website / Recruiting Websites; Internal Announcement or Newspapers).
Selecting CVs from many sources.
Screening CVs to choose the most suitable candidates.
Interviewing candidates for the first step if necessary.
Arranging the next interview to the chief of department who has the manpower requirement and the final ground to BOD.
Informing to the successful candidates and issuing offer letter.
Guiding and controlling all candidates’ necessary documents.
Informing the newcomer’s joining date to Training Executive for Orientation and to other related departments for professional training.
Welcoming and introducing the newcomers, helping to conform themselves to the company’s culture.

2. Controlling headcount:

Be responsible for overall department stores’ recruitment activities.
Controlling the headcount of stores, checking and ensuring the personnel requirement are in headcount budget. All cases outside budget must be approved by BOD before recruiting.

3. Controlling budget of recruitment unit:

Planning and submitting the yearly/quarterly budget for approval from BOD.
Submitting the suitable channel would be used to fill each vacancy in order to save cost.
Keep relationship with Labor Service companies and agencies to get the best price and promotion when using their services.

4. Implementing Recruitment Report:

Collecting Recruitment report from HR Executives of all stores.
Checking and summarizing all in one monthly Recruitment report.
Updating information of current vacancies in the organization chart of all stores for further activities to correct or to support them in recruitment with respect to the balance of headcount budget.
Planning the recruitment schedule for HR Manager’s approval very month/ every week upon HR Manager’s request.

5. Other duties

Other tasks or responsibilities as assigned by HR Manager.

Yêu cầu ứng viên

At least 3 to 4 years of consistent experience in recruitment field.
English ability: Fluency.
University or College Degree.
Good at sourcing, screening, interviewing and communication skills.
Expecting extensive traveling.
Ability to work under high pressure.
Being honest, careful with planning and organization skills.

Quyền lợi/Phúc lợi

Hình thức: Nhân viên chính thức
Thời gian thử việc: 2 months
Thời gian làm việc: Mon - Fri
Cơ hội huấn luyện: Internal training, Solf skill training, ...
Đồng nghiệp: Friendly, active
Phúc lợi:
- Health care
- Accident insurance
- Social insurance
- Company activities
Ngày nghỉ:
- 12 days annual leaves
- Senior annual leaves

Địa điểm làm việc

Thành phố Hồ Chí Minh

1 | 0

Việc làm liên quan

Nhân Viên Admin (Nhân Viên Hành Chính, Yêu Cầu Tiếng Anh)-Tại Hà Nội Công ty TNHH Beyondnet VN

9 - 10 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Nhân Viên Hành Chính Công ty Cổ phần Vonta Việt Nam

7,5 - 10 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Payroll Intern Công ty TNHH Tư vấn Phạm & Các Cộng Sự

Thương lượng Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Nhân Viên Hành Chính Công ty Cổ phần Cửa Novodoor Việt Nam

7,5 - 10 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Thực Tập Sinh Hành Chính Công ty TNHH Can Lines VN

Thương lượng Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Nhân Viên Hành Chính Tổng Hợp Công ty Cổ phần Đầu tư Tâm An Holdings

10 - 12 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Nhân Viên Hành Chính (KN Booking Vé Máy Bay, Visa) Công ty TNHH Bán Lẻ SammiShop

9 - 11 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Nhân Viên Hành Chính Công ty Cổ phần Indochina Build Việt Nam

7,5 - 10 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Công Ty TNHH Parkson Việt Nam

Quy mô:	200-499 nhân viên
Lĩnh vực:	Chưa cập nhật
Địa chỉ:	Số 35Bis – 45, Đường Lê Thánh Tôn, Phường Bến Nghé, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Thông tin công ty

Tên công ty:	Công Ty TNHH Parkson Việt Nam
Quy mô:	200-499 nhân viên
Lĩnh vực:	Chưa cập nhật
Địa chỉ:	Số 35Bis – 45, Đường Lê Thánh Tôn, Phường Bến Nghé, Quận 1, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển

Cấp bậc

Học vấn

Số lượng tuyển

Độ tuổi

Giới tính

Hình thức làm việc

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển:	06/09/2018
Cấp bậc:	Chưa cập nhật
Học vấn:	Trung cấp
Số lượng tuyển:	1
Độ tuổi:	Không yêu cầu
Giới tính:	Không yêu cầu
Hình thức làm việc:	Toàn thời gian