Lao động và tiền lương

Công ty yêu cầu nhân viên làm việc ngày lễ 30/4 và 1/5 thì nhân viên sẽ được nghỉ bù bao nhiêu ngày? (Ngọc Anh - Đắk Lắk)

Dịp lễ 30/4 và 1/5 người lao động được nghỉ việc hưởng nguyên lương đúng không? Nếu đi làm vào dịp nghỉ lễ 30/4 và 1/5 sẽ được hưởng lương như thế nào? Có được thưởng dịp lễ này không? Câu hỏi của anh H (Huế).

Dịp lễ 30/4 - 1/5 năm nay người lao động được nghỉ bao nhiêu ngày? Được sử dụng ngày phép năm để kéo dài thời gian nghỉ dịp lễ 30/4 - 1/5 không? Mẫu đơn xin nghỉ phép năm dành cho người lao động? Câu hỏi của anh H (Gia Kiệm).

Theo tôi được biết thì sắp tới sẽ được tăng lương tối thiểu vùng từ ngày 01 tháng 7 năm 2024 vậy có những đối tượng nào được tăng lương vậy?– Minh Thuận (TPHCM)

Cho tôi hỏi: theo quy định hiện nay thì học phí chương trình đào tạo Thạc sĩ Luật là bao nhiêu? Người học được công nhận tốt nghiệp và cấp bằng thạc sĩ khi đáp ứng điều kiện gì? câu hỏi của anh N (Hải Phòng).

Người lao động có được tạm ứng tiền lương không? Trường hợp nào thì công ty buộc phải tạm ứng tiền lương cho người lao động và mẫu đơn đề nghị tạm ứng tiền lương mới nhất 2024 là mẫu nào? Câu hỏi của chị V (Hồ Chí Minh).

Cho tôi hỏi tôi có làm việc tại doanh nghiệp A, trụ sở chính tại quận Tân Phú, TP. Hồ Chí Minh nay tôi muốn xin chuyển công tác về chi nhánh của công ty cho gần nhà có được không? – Ngọc Duy (TP. Hồ Chí Minh)

Tôi có một câu hỏi liên quan đến vấn đề tạm ứng tiền lương. Cho tôi hỏi người lao động được tạm ứng tiền lương trong trường hợp nào? Mức tạm ứng tối đa là bao nhiêu? Câu hỏi của chị N.T.P ở Bình Dương.

Cho tôi hỏi thời gian thử việc tối đa của người lao động là bao lâu? Và trong trường hợp người lao động đang trong thời gian thử việc mà nghỉ ngang thì có được trả lương hay không? Câu hỏi của anh H (Gia Kiệm).

Công ty bắt buộc phải tăng lương cho người lao động trong trường hợp nào? Mẫu Giấy đề nghị tăng lương mới nhất hiện nay là mẫu nào? Cần lưu ý khi viết đề nghị tăng lương? Câu hỏi của chị C (Huế).

Tôi nghe nói năm 2024 người lao động sẽ được nghỉ 5 ngày liên tục dịp lễ 30/4 và 1/5 có đúng hay không? Và trường hợp tôi sử dụng ngày phép năm để kéo dài thời gian nghỉ lễ có được không? Câu hỏi của anh H (Hà Nội).

Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội đề xuất người lao động được nghỉ 5 ngày liên tục dịp 30/4-1/5/2024.

Cho tôi hỏi ngày Giỗ tổ Hùng Vương năm 2024 thì người lao động được nghỉ mấy ngày? - Quang Thuận (Tiền Giang)

Ngày Cá tháng Tư 2024 rơi vào ngày nào? Ngày Cá tháng Tư 2024 có phải ngày lễ lớn trong năm và người lao động có được nghỉ việc hưởng nguyên lương Ngày Cá tháng Tư 2024 hay không? Câu hỏi của anh H (Hải Phòng).

Theo cải cách tiền lương thì bảng lương mới ngành Tòa án, Viện kiểm sát tăng 30% từ ngày 01/07/2024 đúng không? Mục tiêu cải cách tiền lương ngành Tòa án, Viện kiểm sát đến năm 2030 được quy định ra sao? Câu hỏi của chị C (Vinh)

Người lao động sau khi nghỉ việc có được yêu cầu cung cấp bảng lương không? Nếu có mà doanh nghiệp không cung cấp cho người lao động thì bị phạt hành chính bao nhiêu? Câu hỏi của chị V (Hà Nội).

Doanh nghiệp có được trừ lương người lao động khi không đạt KPI không? Lương KPI của người lao động có phải đóng bảo hiểm xã hội không? Mong được hỗ trợ giải đáp sớm! Đây là câu hỏi của anh X.N đến từ Nghệ An.

Doanh nghiệp cho thuê lại lao động phải báo cáo tình hình hoạt động cho thuê lại lao động cho cơ quan nào? Mẫu báo cáo tình hình hoạt động cho thuê lại lao động của doanh nghiệp mới nhất 2024 là mẫu gì? Tải về mẫu này tại đâu? Câu hỏi của anh V (Huế).

Cho hỏi mẫu đơn xin nghỉ phép mới nhất 2024 là mẫu nào? Trường hợp người lao động xin nghỉ phép mà công ty không cho nghỉ nhưng vẫn nghỉ thì có bị sa thải hay không? Câu hỏi của chị Nh (Hồ Chí Minh).

Tôi có một câu hỏi liên quan đến cán bộ công đoàn. Cho tôi hỏi cán bộ công đoàn là ai? Cán bộ công đoàn có được công đoàn trả lương không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.P ở Đồng Nai.