Nhân Viên Tuyển Dụng
Mô tả công việc
+ Công tác tuyển dụng
- Tham gia xây dựng định biên nhân sự
- Xây dựng và đề xuất kế hoạch tuyển dụng
- Tìm kiếm nguồn cung cấp nhân lực, thực hiện đánh giá và đề xuất lựa chọn
- Thực hiện công tác tuyển dụng
+ Công tác đào tạo
- Xác định nhu cầu đào tạo của người lao động
- Làm rõ mục tiêu đào tạo gắn với mục tiêu của công ty
- Lập kế hoạch đào tạo hàng năm (lập kế hoạch, đối tượng, nội dung …)
- Xác định nguồn lực đào tạo (bên trong hay bên ngoài? Ai?)
- Triển khai chương trình đào tạo (bao gồm hoạt động chuyên môn và hậu cần)
- Đánh giá tổng kết sau đào tạo
Yêu cầu ứng viên
- Có kỹ năng soạn thảo, trình bày, giao tiếp tốt
- Nhiệt huyết trong công việc
- Có khả năng quản lý, lập kế hoạch tốt
- Trung thực, cẩn thận, khả năng bao quát và kỹ năng xử lý tình huống tốt
- Tư duy sáng tạo, có khả năng nắm bắt, học hỏi kỹ thuật mới nhanh. Có khả năng tự học, tự nghiên cứu.
- Tinh thần làm việc hăng hái, có trách nhiệm, thái độ cầu tiến trong công việc
- Có đam mê công nghệ; Có khả năng thuyết trình và giao tiếp tốt
- Có khả năng làm việc độc lập hoặc làm việc theo nhóm
- Khả năng bao quát và kỹ năng xử lý tình huống tốt
- Có khả năng đi công tác khi được phân công.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Mức lương cực kỳ hấp dẫn tương xứng với khả năng và kinh nghiệm.
- Đánh giá & xét tăng lương hằng năm, thưởng kinh doanh cuối năm, thưởng dự án, thưởng hiệu suất, thưởng các dịp lễ tết trong năm.
- Cơ hội thể hiện bản thân, làm chủ công việc và thăng tiến cao trong sự nghiệp.
- Cơ hội làm việc với các chuyên gia Công nghệ hàng đầu và các hãng công nghệ lớn trên thế giới.
- Môi trường trẻ trung, năng động, khuyến khích mọi người thể hiện bản thân, tạo sân chơi lành mạnh với nhiều hoạt động sôi nổi.
- Tổ chức sinh nhật và tặng quà cho nhân viên trong công ty theo tháng, khám sức khỏe định kỳ hằng năm.
- Hưởng Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.
- Teambuilding hàng năm, Olympic kỉ niệm ngày thành lập công ty, Year End Party, 20/10, … và một số hoạt động văn hóa độc đáo khác.
- Khu vực pantry rộng rãi để giải trí, ăn uống giữa giờ, ăn trưa và tổ chức các hoạt động nội bộ.
- Văn phòng công ty SANG - XỊN - MỊN tại phố Duy Tân, đặc biệt không gian được thiết kế mở để mọi người có thể giao lưu, trao đổi.
- Và rất nhiều những cơ hội công việc hấp dẫn khác nữa.
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hà Nội
Quy mô: | 200-499 nhân viên |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | Số 24, ngách 52, ngõ 1 Phạm Tuấn Tài - Phường Dịch Vọng Hậu - Quận Cầu Giấy - Hà Nội. |
Tên công ty: | Công ty Cổ phần Công Nghệ NEXDATA |
Quy mô: | 200-499 nhân viên |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | Số 24, ngách 52, ngõ 1 Phạm Tuấn Tài - Phường Dịch Vọng Hậu - Quận Cầu Giấy - Hà Nội. |
Ngày đăng tuyển: | 09/02/2022 |
Cấp bậc: | Mới tốt nghiệp |
Học vấn: | Trung cấp |
Số lượng tuyển: | 2 |
Độ tuổi: | Không yêu cầu |
Giới tính: | Không yêu cầu |
Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |

Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi