Nhân Viên Nhân Sự Tổng Hợp (Lương 15 - 20 Triệu)
Mô tả công việc
1. Tuyển dụng
- Tiếp nhận và triển khai kế hoạch tuyển dụng các vị trí: trình dược viên, kho – phân phối, khối văn phòng.
- Thực hiện onboarding, hướng dẫn hội nhập nhân sự mới.
2. BHXH – Chế độ Người Lao Động (Nhiệm vụ trọng tâm)
- Trực tiếp thực hiện và chịu trách nhiệm:
- Giải quyết các chế độ cho NLĐ: Ốm đau, thai sản; Tai nạn lao động; Dưỡng sức, phục hồi sức khỏe.
- Làm việc với cơ quan BHXH khi có phát sinh hồ sơ, thanh kiểm tra.
- Đảm bảo 100% hồ sơ BHXH đúng hạn, đúng luật.
3. Quản lý Hợp Đồng Lao Động (Trách nhiệm bắt buộc)
- Soạn thảo, kiểm soát và chịu trách nhiệm việc ký kết HĐLĐ đúng loại, đúng thời hạn theo quy định pháp luật.
- Theo dõi toàn bộ vòng đời hợp đồng: Thử việc, HĐLĐ xác định thời hạn, HĐLĐ không xác định thời hạn.
- Chủ động cảnh báo, đề xuất tái ký, gia hạn hoặc chấm dứt HĐLĐ.
- Cam kết không để xảy ra tình trạng quá hạn hợp đồng, ký sai loại hợp đồng.
4. C&B – Hồ Sơ Nhân Sự
- Quản lý hệ thống hồ sơ nhân sự, dữ liệu lao động.
- Tổng hợp chấm công, phép năm, tăng/giảm nhân sự.
- Tính lương, thưởng, phụ cấp cho văn phòng Miền Bắc.
- Tư vấn, giải đáp chế độ – chính sách cho NLĐ.
5. Truyền Thông Nội Bộ & Gắn Kết Nhân Sự (Phối hợp Hành Chính)
- Phối hợp với bộ phận Hành chính xây dựng và triển khai kế hoạch truyền thông nội bộ:
- Soạn thảo nội dung truyền thông: Email nội bộ, Thông báo, Bài đăng nội bộ (Zalo/Workplace/Intranet…).
- Đề xuất và triển khai các hoạt động gắn kết CBNV, đặc biệt với lực lượng trình dược viên.
6. Quan Hệ Lao Động & Tuân Thủ
- Theo dõi việc thực hiện nội quy, quy chế lao động.
- Tham gia xử lý các vấn đề kỷ luật, tranh chấp lao động (nếu có).
- Chuẩn bị hồ sơ phục vụ thanh tra, kiểm tra lao động.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Đại học các ngành Nhân sự, Luật, Kinh tế hoặc liên quan.
- Có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm HR tổng hợp.
- Bắt buộc: Đã trực tiếp xử lý BHXH, Quản lý HĐLĐ, Làm việc với cơ quan BHXH.
- Ưu tiên ứng viên từng làm trong: Công ty phân phối dược, FMCG, Doanh nghiệp có lực lượng sale thị trường lớn.
- Bảo mật thông tin nhân sự.
Quyền lợi/Phúc lợi
- Mức lương: Trên 15.000.000 VNĐ/tháng (thỏa thuận theo năng lực, có thể đến 18–20 triệu).
- Thưởng lễ, Tết, thưởng hiệu quả công việc.
- Đóng BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo quy định.
- Môi trường làm việc ổn định, chuyên nghiệp, có cơ hội phát triển lên HR Lead/HR Manager.
Thời gian làm việc
- 8:00 đến 17:00, Thứ Hai đến Thứ Sáu: giờ hành chính và Sáng Thứ Bảy.
Địa điểm làm việc
- Số 18, Ngõ 250 Nguyễn Xiển, Quận Thanh Xuân, Thành phố Hà Nội
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh, Y tế, Nhóm nghề khác |
| Địa chỉ: | Số 12, ngách 23, ngõ 214 phố Nguyễn Xiển, Phường Thanh Liệt, TP Hà Nội |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần Dược phẩm Medstand |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh, Y tế, Nhóm nghề khác |
| Địa chỉ: | Số 12, ngách 23, ngõ 214 phố Nguyễn Xiển, Phường Thanh Liệt, TP Hà Nội |
| Ngày đăng tuyển: | 16/03/2026 |
| Cấp bậc: | Nhân viên |
| Học vấn: | Đại học |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh