Làm Freelancer có kiếm được nhiều tiền? Cơ hội việc làm tự do liệu có tăng mạnh trong năm 2026?

Làm Freelancer có kiếm được nhiều tiền? Cơ hội việc làm tự do liệu có tăng mạnh trong năm 2026?

Tại Việt Nam hiện nay, xu hướng việc làm tự do đang ngày càng phát triển mạnh mẽ. Càng mạnh mẽ hơn khi phát triển trong bối cảnh nền kinh tế số và thời đại trí tuệ nhân tạo bùng nổ. Có thể thấy rõ hơn khi nhiều người trẻ hiện nay lựa chọn con đường việc làm tự do thay vì theo đuổi công việc văn phòng truyền thống.

Vậy làm Freelancer có kiếm được nhiều tiền không? Cơ hội việc làm tự do liệu có tăng mạnh vào những năm 2026 không? Dưới đây là bài viết tham khảo.

Thực tế cho thấy rằng, nếu bản thân làm nghề biết cách xây dựng những kỹ năng chuyên môn, vận dụng hiệu quả công cụ số và có được thương hiệu cá nhân trên thị trường thì điều này hoàn toàn có thể xảy ra.

Trong các lĩnh vực như: Thiết kế đồ họa, Content Writing, lập trình web, Social Media, Quay và dựng video, Giảng dạy trực tuyến...đang xuất hiện nhiều freelancer có thu nhập tốt. Nhờ vào việc nhận làm việc cho khách hàng nước ngoài hoặc nhận nhiều dự án cùng một lúc mà người làm việc tự do có thể kiếm từ 20 đến 50 triệu đồng/tháng, hay có một số người có kinh nghiệm và uy tín tốt có thể đạt được mức thu nhập từ 70 đến 100 triệu đồng/tháng.

Việc làm tự do càng phát triển hơn khi các nền tảng như Vlance, TopCV, Nhansu,...phát triển, cũng như khả năng tiếp cận các nền tảng quốc tế như Upwork, Fiverr giúp người Việt có thể mở rộng phạm vi hoạt động của mình ra thị trường toàn cầu.

Có thể thấy được, nhiều bạn trẻ có sự thay đổi trong quan điểm làm việc của mình, không muốn làm việc trong môi trường văn phòng. Chính vì thế đã góp phần thúc đẩy xu hướng freelancer phát triển tại Việt Nam. Họ không làm việc tại văn phòng mà thay vào đó sẽ tìm kiếm sự linh hoạt, chủ động thời gian và cơ hội của bản thân để làm việc mà mình thật sự yêu thích.

Đến năm 2026, thị trường freelancer tại Việt Nam có thể sẽ tiếp tục tăng trưởng mạnh mẽ theo như dự đoán của nhiều tổ chức nghiên cứu. Sự phát triển của mạng xã hội trong thời đại công nghệ và trí tuệ nhân tạo khiến cho thị trường lao động tự do càng tăng cao, đặc biệt liên quan đến các ngành tạo nội dung số, giáo dục trực tuyến, lập trình, thương mại điện tử...

Tuy nhiên, để không bị thụt lùi so với thời đại, để có thể kiếm được nhiều tiền và phát triển bền vững thì người làm việc tự do còn cần phải phát triển kỹ năng chuyên môn, biết cách xây dựng thương hiệu cá nhân, quản lý thời gian, giao tiếp với khách hàng, có sự hiểu biết về tài chính, thuế và hợp đồng cũng rất quan trọng. Bởi trong thời kì sáp nhập tỉnh, nhiều thứ sẽ thay đổi mà người làm việc tự do cần phải thích nghi và cập nhật liên tục.

Ngoài ra, việc liên tục học hỏi và cập nhật kiến thức về công nghệ - đặc biệt là ứng dụng AI trong công việc sẽ là một lợi thế rất lớn để giúp những người làm việc tự do có thể nâng cao được năng suất làm việc và tăng khả năng cạnh tranh trên thị trường.

Trên đây là toàn bộ thông tin về Làm Freelancer có kiếm được nhiều tiền? Cơ hội việc làm tự do liệu có tăng mạnh trong năm 2026? Lưu ý thông tin chỉ mang tính chất tham khảo.

Làm Freelancer có kiếm được nhiều tiền? Cơ hội việc làm tự do liệu có tăng mạnh trong năm 2026? (Hình từ Internet)

Người lao động làm việc tự do có phải đóng BHXH bắt buộc không?

Căn cứ theo Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định:

Đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc và bảo hiểm xã hội tự nguyện

1. Người lao động là công dân Việt Nam thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc bao gồm:

a) Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn có thời hạn từ đủ 01 tháng trở lên, kể cả trường hợp người lao động và người sử dụng lao động thỏa thuận bằng tên gọi khác nhưng có nội dung thể hiện về việc làm có trả công, tiền lương và sự quản lý, điều hành, giám sát của một bên;

b) Cán bộ, công chức, viên chức;

c) Công nhân và viên chức quốc phòng, công nhân công an, người làm công tác khác trong tổ chức cơ yếu;

d) Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp quân đội nhân dân; sĩ quan, hạ sĩ quan nghiệp vụ, sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên môn kỹ thuật công an nhân dân; người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân nhân;

đ) Hạ sĩ quan, binh sĩ quân đội nhân dân; hạ sĩ quan, chiến sĩ nghĩa vụ công an nhân dân; học viên quân đội, công an, cơ yếu đang theo học được hưởng sinh hoạt phí;

e) Dân quân thường trực;

g) Người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, trừ trường hợp điều ước quốc tế mà nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam là thành viên có quy định khác;

h) Vợ hoặc chồng không hưởng lương từ ngân sách nhà nước được cử đi công tác nhiệm kỳ cùng thành viên cơ quan đại diện nước Cộng hòa xã hội chủ nghĩa Việt Nam ở nước ngoài được hưởng chế độ sinh hoạt phí;

i) Người quản lý doanh nghiệp, kiểm soát viên, người đại diện phần vốn nhà nước, người đại diện phần vốn của doanh nghiệp theo quy định của pháp luật; thành viên Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc, Giám đốc, thành viên Ban kiểm soát hoặc kiểm soát viên và các chức danh quản lý khác được bầu của hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã theo quy định của Luật Hợp tác xã có hưởng tiền lương;

k) Người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố;

l) Đối tượng quy định tại điểm a khoản này làm việc không trọn thời gian, có tiền lương trong tháng bằng hoặc cao hơn tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc thấp nhất;

m) Chủ hộ kinh doanh của hộ kinh doanh có đăng ký kinh doanh tham gia theo quy định của Chính phủ;

n) Người quản lý doanh nghiệp, kiểm soát viên, người đại diện phần vốn nhà nước, người đại diện phần vốn của doanh nghiệp theo quy định của pháp luật; thành viên Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc, Giám đốc, thành viên Ban kiểm soát hoặc kiểm soát viên và các chức danh quản lý khác được bầu của hợp tác xã, liên hiệp hợp tác xã theo quy định của Luật Hợp tác xã không hưởng tiền lương.

...

Như vậy, theo quy định của pháp luật thì người lao động làm việc tự do không ký hợp đồng lao động và không chịu sự quản lý, điều hành trực tiếp từ người sử dụng lao động. Chính vì thế nên người lao động làm việc tự do không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc.

Tuy nhiên, người lao động làm việc tự do có thể tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện.