Từ Tester lên Lập trình viên (Coder): Những kỹ năng cần có để chuyển nghề?

Từ Tester lên Lập trình viên (Coder): Những kỹ năng cần có để chuyển nghề?

Nếu bạn là một Tester và muốn chuyển đổi nghề nghiệp sang Lập trình viên (Coder), hành trình này không quá xa vời, đặc biệt khi bạn đã có nền tảng về quy trình phát triển phần mềm.

Dưới đây là những kỹ năng cần có để thực hiện chuyển nghề, cùng các lời khuyên giúp bạn đạt được mục tiêu:

1. Hiểu sâu về quy trình phát triển phần mềm

Là Tester, bạn đã quen với việc kiểm thử phần mềm, nhưng để trở thành một lập trình viên, bạn cần hiểu rõ hơn về toàn bộ chu trình phát triển phần mềm, bao gồm:

• Giai đoạn phân tích yêu cầu.

• Thiết kế kiến trúc và giao diện.

• Phát triển (coding).

• Kiểm thử và bảo trì.

Lời khuyên: Dành thời gian nghiên cứu về phương pháp Agile hoặc DevOps, vì đây là những phương pháp phổ biến trong các dự án phát triển phần mềm hiện nay.

2. Nắm vững ngôn ngữ lập trình

Đây là bước quan trọng nhất khi chuyển đổi từ Tester sang Lập trình viên. Bạn cần chọn một hoặc một vài ngôn ngữ lập trình phổ biến và tập trung học sâu, ví dụ:

• Back-end: Java, C#, Python, Ruby.

• Front-end: JavaScript, TypeScript, React, Angular.

• Mobile: Swift (iOS), Kotlin (Android), hoặc Flutter (đa nền tảng).

Lời khuyên: Chọn ngôn ngữ phù hợp với xu hướng công việc hiện tại của bạn hoặc công ty bạn đang làm, và thực hành qua các dự án nhỏ.

3. Kiến thức về cơ sở dữ liệu

Lập trình viên thường phải làm việc với dữ liệu. Bạn cần hiểu cách thiết kế, truy vấn và tối ưu cơ sở dữ liệu:

• SQL: MySQL, PostgreSQL.

• NoSQL: MongoDB, Firebase.

Lời khuyên: Học cách viết truy vấn cơ bản và tối ưu hóa chúng, đồng thời làm quen với cách tích hợp cơ sở dữ liệu vào ứng dụng.

4. Học cách viết mã sạch và tối ưu

Tester thường tập trung vào việc phát hiện lỗi, trong khi Lập trình viên cần chủ động ngăn chặn lỗi bằng cách viết mã sạch (clean code). Điều này bao gồm:

• Tuân thủ các quy ước lập trình.

• Tối ưu hóa hiệu suất mã.

• Viết code dễ bảo trì và tái sử dụng.

Lời khuyên: Đọc sách "Clean Code" của Robert C. Martin và áp dụng các nguyên tắc này vào bài tập lập trình của bạn.

5. Làm quen với công cụ phát triển

Một lập trình viên cần biết sử dụng các công cụ phát triển phần mềm như:

• IDE: Visual Studio Code, IntelliJ IDEA, Eclipse.

• Hệ thống quản lý phiên bản: Git, GitHub, GitLab.

• Công cụ DevOps: Jenkins, Docker, Kubernetes.

Lời khuyên: Thực hành sử dụng Git để quản lý mã nguồn trong các dự án cá nhân hoặc làm việc nhóm.

6. Hiểu biết về kiểm thử tự động (Automation Testing)

Với nền tảng Tester, bạn có lợi thế nếu đã quen với Automation Testing. Điều này sẽ giúp bạn chuyển đổi dễ dàng hơn bằng cách:

• Học cách viết script kiểm thử với Selenium, Cypress, hoặc Appium.

• Làm quen với việc tích hợp kiểm thử tự động vào quy trình phát triển phần mềm.

Lời khuyên: Tiếp tục phát triển kỹ năng Automation Testing như một "đòn bẩy" giúp bạn nhanh chóng thích nghi với công việc coding.

7. Kỹ năng giải quyết vấn đề và thuật toán

Một lập trình viên giỏi cần có khả năng giải quyết vấn đề và tư duy logic. Đây là nền tảng để bạn viết mã hiệu quả và tối ưu.

Lời khuyên: Tìm hiểu các thuật toán và cấu trúc dữ liệu cơ bản qua các nền tảng như LeetCode, HackerRank, Codewars. Thực hành giải bài tập lập trình hàng ngày để cải thiện tư duy.

8. Xây dựng dự án cá nhân

Lý thuyết thôi là chưa đủ, bạn cần thực hành qua các dự án thực tế, ví dụ:

• Xây dựng một ứng dụng đơn giản (quản lý công việc, blog cá nhân).

• Phát triển API backend và tích hợp cơ sở dữ liệu.

• Triển khai ứng dụng lên các nền tảng như Heroku hoặc AWS.

Lời khuyên: Hoàn thành các dự án cá nhân sẽ giúp bạn có thêm kinh nghiệm thực tiễn và làm đẹp hồ sơ xin việc.

9. Tự học và cải thiện không ngừng

Công nghệ thay đổi liên tục, vì vậy để chuyển nghề thành công và bền vững, bạn cần luôn cập nhật kiến thức mới qua:

• Khóa học trực tuyến: Udemy, Coursera, Pluralsight.

• Cộng đồng: Stack Overflow, Reddit, GitHub.

• Sách chuyên ngành: Các đầu sách như "The Pragmatic Programmer", "Eloquent JavaScript".

Lời khuyên: Dành một khoảng thời gian cố định mỗi ngày để học hỏi và cải thiện bản thân.

10. Tận dụng mạng lưới quan hệ

Đồng nghiệp hoặc bạn bè trong ngành IT có thể giúp bạn nhận được lời khuyên, tài liệu học tập, và thậm chí cơ hội việc làm.

Lời khuyên: Tham gia các sự kiện công nghệ, hội thảo chuyên ngành, hoặc các nhóm lập trình viên trên LinkedIn, Meetup.

Từ Tester trở thành Lập trình viên là một hành trình đáng giá nếu bạn đam mê sáng tạo và muốn phát triển sâu hơn trong ngành IT. Hãy bắt đầu từ việc học các kỹ năng cơ bản, thực hành liên tục, và đừng ngại thử thách bản thân. Mọi nỗ lực sẽ được đền đáp bằng cơ hội nghề nghiệp và mức lương xứng đáng.

Từ Tester lên Lập trình viên (Coder): Những kỹ năng cần có để chuyển nghề? (Hình từ Internet)

Lương Lập trình viên (Coder) có cao không?

Căn cứ Điều 91 Bộ luật Lao động 2019 quy định tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.

Người sử dụng lao động phải bảo đảm trả lương bình đẳng, không phân biệt giới tính đối với người lao động làm công việc có giá trị như nhau.

Mức lương trung bình của lập trình viên tại Việt Nam là khoảng 638 triệu VNĐ/năm (tương đương khoảng 27,000 USD/năm).

Lập trình viên mới vào nghề (1-3 năm kinh nghiệm) có thể nhận mức lương khoảng 452 triệu VNĐ/năm, trong khi những người có kinh nghiệm lâu năm (8+ năm) có thể đạt tới 804 triệu VNĐ/năm

Các yếu tố ảnh hưởng đến lương Lập trình viên (Coder):

• Kinh nghiệm: Người có kinh nghiệm lâu năm thường nhận mức lương cao hơn đáng kể.

• Kỹ năng chuyên môn: Lập trình viên thành thạo các công nghệ hot như AI, Machine Learning, hoặc Blockchain thường được trả lương cao hơn.

• Vị trí địa lý: Lương ở các thành phố lớn như Hà Nội, TP.HCM thường cao hơn so với các khu vực khác.

• Ngành nghề: Lập trình viên trong lĩnh vực tài chính, công nghệ cao thường có mức lương vượt trội.