Giám đốc sàn bất động sản

Mức lương

Thương lượng

Kinh nghiệm

3 năm

Hạn nộp hồ sơ

30/09/2018

Địa điểm

Hà Nội

Mô tả công việc

• Chấp hành nghiêm chỉnh nội quy, quy chế, quy định của Công ty.
• Trực tiếp quản lý nhân sự, điều hành các hoạt động thuộc Sàn theo chức năng nhiệm vụ của Sàn giao dịch BĐS.
• Tổ chức, triển khai thực hiện các công việc được giao một cách hiệu quả. Thường xuyên kiểm tra, đôn đốc CBNV thuộc Sàn Giao Dịch quản lý để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.
• Thực hiện công tác huấn luyện,đào tạo cho CBNV Sàn phù hợp với định hướng phát triển của công ty.
• Tổng hợp các số liệu, phân tích thị trường, đánh giá tính khả thi về tình hình nhân sự và tình hình kinh doanh đảm bảo kịp thời và chính xác.
• Nghiên cứu, xây dựng chiến lược đầu tư, kinh doanh, bán hàng, Maketing, quảng cáo…xây dựng thương hiệu ngắn và dài hạn theo định hướng phát triển của công ty.
• Phối hợp với các Phòng – Ban khác trong công ty để triển khai thực hiện công việc phù hợp với chức năng và quyền hạn của Sàn Giao Dịch Bất Động Sản.
• Tham mưu cho Tổng Giám Đốc về chính sách thưởng hoa hồng trong hoạt động kinh doanh cho phù hợp với từng thời kỳ.
• Thiết lập các mối quan hệ với các cơ quan Nhà nước có thẩm quyền trong các lĩnh vực bất động sản trong và ngoài nước.
• Lập báo cáo trình Tổng Giám Đốc công ty vế kết quả thực hiện kế hoạch công việc hàng tuần, tháng, quí…
• Chịu trách nhiệm trước Tổng Giám Đốc về kết quả công việc được giao.
• Thực hiện công việc khác theo sự chỉ đạo từ Tổng Giám Đốc Công ty.
• Quyền hạn giải quyết công việc:
• Điều hành mọi hoạt động công việc phù hợp với chức năng của Sàn Giao Dịch Bất Động Sản.
• Được quyền phân công, điều động các CBNV thuộc Sàn Giao Dịch thực hiện công việc chuyên môn tùy theo yêu cầu công việc để đảm bảo kế hoạch chung của Sàn và Công ty.
• Được quyền đề xuất Tổng Giám Đốc Công ty điều chỉnh nhiệm vụ, chỉ tiêu khi có sự thay đổi về khối lượng công việc.
• Được kiến nghị lên Tổng Giám Đốc yêu cầu các đơn vị, cá nhân thuộc các Phòng-Ban khác trong Công ty cung cấp đầy đủ và kịp thời các thông tin liên quan trong quá trình thực hiện nhiệm vụ.
• Đề xuất các chế độ khen thưởng, kỷ luật đối với CBNV thuộc Sàn Bất Động Sản.
• Được ký các văn bản , hợp đồng giao dịch liên quan đến các hoạt động của sàn Giao Dịch Bất Động Sản.
• Kiến nghị xây dựng, điều chỉnh các quy trình, quy định liên quan tới chuyên môn của Sàn Giao Dịch Bất Động Sản

Yêu cầu ứng viên

• Đầy “NHIỆT HUYẾT” và “MÁU LỬA” trong kinh doanh.
• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Thương mại, Marketing, Tài chính, Ngân hàng, Luật, Xây dựng.
• Có kinh ngiệm ít nhất 05 năm lĩnh vực BĐS, và tối thiểu 02 năm vị trí tương đương.
• Có chứng chỉ môi giới Bất động sản, Chứng chỉ quản lý sàn giao dịch Bất động sản, có 03 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các đơn vị Đầu tư Xây dựng về Bất động sản, Sàn Giao dịch Bất động sản lớn.
• Có kiến thức sâu chuyên ngành BĐS; Am hiểu về ngành, doanh nghiệp hoạt động trong lĩnh vực xây dựng và bất động sản, về các sản phẩm, dịch vụ bất động sản
• Có kỹ năng tổng hợp và phân tích thông tin, lập kế hoạch và tổ chức thực hiện, giao tiếp và phối hợp làm việc nhóm tốt, phân tích và xử lý vấn đề, quản lý nhóm làm việc, biết đàm phán, có khả năng làm việc độc lập trong công việc, biết duy trì, thiết lập các mối quan hệ, thành thạo tin học văn phòng.
• Hình thức: Ưa nhìn, nhanh nhẹn, hoạt bát, khả năng giao tiếp tốt, có sức thuyết phục đám đông.
• Khả năng hoạch định chiến lược kinh doanh. Xử lý công việc linh hoạt, năng động, khả năng quản lý tốt.
• Thành thạo vi tính, internet . Chịu được áp lực cao.
• Mối quan hệ rộng. Nắm bắt thị trường nhanh nhạy. Có kỹ năng tiếp thị, bán hàng và tinh thần phục vụ khách hàng cao;

Quyền lợi/Phúc lợi

• Mức lương cạnh tranh, phù hợp với kinh nghiệm và năng lực của bản thân.
• Thưởng thoả đáng với năng lực cống hiến, thưởng các ngày lễ tết trong năm;
• Cơ hội thăng tiến cao hơn.
• Tham gia chế độ BHXH, BHTN: theo đúng quy định của Pháp luật và Công ty;
  • Được hưởng chế độ nghỉ mát hằng năm.

Địa điểm làm việc

• Thành phố Hà Nội