Chuyên Viên Nhân Sự
Mô tả công việc
1. Công tác nhân sự
- Xây dựng chiến lược nhân sự phù hợp chiến lược kinh doanh và lên kế hoạch tuyển dụng nhân sự cho từng giai đoạn.
- Thực hiện công tác tuyển dụng: đăng tin, lọc hồ sơ, liên hệ ứng viên, sắp xếp lịch phỏng vấn.
- Xây dựng và quản lý quy trình sử dụng nhân sự, giám sát, đề xuất phương án phù hợp với kế hoạch sản xuất kinh doanh công ty.
- Xây dựng văn hóa doanh nghiệp.
- Đảm bảo tuân thủ pháp luật trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực.
- Xây dựng và thực hiện nội quy, quy chế lao động.
2. C&B
- Tiếp nhận dữ liệu chấm công, tính lương hàng tháng và giải đáp thắc mắc.
- Thực hiện các nghiệp vụ BHXH, BHYT, BHTN; hỗ trợ thuế TNCN.
- Giải đáp thắc mắc liên quan đến chế độ, chính sách cho người lao động.
- Thiết kế, rà soát và chuẩn hóa hệ thống lương, thưởng, phúc lợi đảm bảo công bằng, cạnh tranh và tuân thủ quy định pháp luật.
- Phân tích dữ liệu nhân sự (năng suất, chi phí, hiệu quả làm việc...) để đề xuất chính sách tối ưu. Lập định biên nhân sự, dự báo và kiểm soát ngân sách nhân sự.
- Tư vấn, đào tạo quản lý về cơ chế chính sách, KPI, thưởng – phúc lợi. Xây dựng và triển khai khung KPI theo phòng ban; theo dõi, cải tiến định kỳ.
- Tham gia xây dựng/cải tiến và vận hành hệ thống các phần mềm quản lý nhân sự.
- Xây dựng, cập nhật quy trình , quy định công ty.
- Thường xuyên cập nhật các văn bản pháp luật và các văn bản khác liên quan về Quản lý, tuyển dụng và sử dụng nhân sự.
- Thực hiện các báo cáo liên quan đến lương, phúc lợi và nhân sự theo yêu cầu của cấp trên.
- Thực hiện các công việc khác theo phân công từ cấp trên.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế, Quản trị kinh doanh, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Thành thạo tin học văn phòng và sử dụng tốt các phần mềm/hệ thống trong công việc.
- Nắm vững Bộ luật Lao động, Luật Thuế TNCN, Luật BHYT, BHXH và các quy định liên quan
- Kỹ năng: Giao tiếp, truyền đạt thông tin và giải quyết vấn đề hiệu quả. Kỹ năng tổ chức, làm việc nhóm và xây dựng mối quan hệ tốt. Bảo mật thông tin doanh nghiệp.
- Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm vị trí C&B ( Ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Bất động sản)
Quyền lợi/Phúc lợi
- Chế độ chính sách theo đúng Luật lao động: Nghỉ phép, Lễ tết, chế độ BHXH, BHYT, BHTN…
- Chế độ phúc lợi công ty/chế độ khác: được đào tạo chuyên sâu về chuyên môn, định hướng công việc, đánh giá nâng lương định kỳ hàng năm, hiếu hỉ, nghỉ mát hàng năm…
Thời gian làm việc
- Thứ 2 - Thứ 6 (từ 08:30 đến 17:30)
- Thứ 7 (từ 08:30 đến 12:00)
Địa điểm làm việc
- 81 Trần Thái Tông, Phường Cầu Giấy (quận Cầu Giấy cũ), Thành phố Hà Nội
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh, Nhóm nghề khác |
| Địa chỉ: | Tầng 12, Số 81 phố Trần Thái Tông, Phường Cầu Giấy, TP Hà Nội |
| Tên công ty: | Công ty Cổ phần SSLand |
| Quy mô: | 50-99 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Kinh doanh, Nhóm nghề khác |
| Địa chỉ: | Tầng 12, Số 81 phố Trần Thái Tông, Phường Cầu Giấy, TP Hà Nội |
| Ngày đăng tuyển: | 28/02/2026 |
| Cấp bậc: | Chuyên viên |
| Học vấn: | Đại học |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
Đăng xuất
Việc làm Hồ Chí Minh