Cần tuyển Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Mô tả công việc
1. Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ năm, quý, tháng.
2. Xây dựng chương trình phát triển nghề nghiệp cho CNV công ty.
3. Xây dựng chính sách thăng tiến và thay thế nhân sự.
4. Lập ngân sách nhân sự.
5. Hoạch định nguồn nhân lực nhằm phục vụ tốt cho sản xuất kinh doanh và chiến lược của công ty.
6. Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
7. Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Tổng Giám đốc.
8. Xây dựng các quy định, lập kế hoạch liên quan đến việc sử dụng tài sản, trang thiết bị của công ty.
9. Xây dựng kế hoạch và tổ chức, giám sát việc thực hiện về an tinh trật tư, an toàn lao động, vệ sinh lao động và phòng chống cháy nổ.
10. Nghiên cứu, soạn thảo và trình duyệt các qui định áp dụng trong Công ty, xây dựng cơ cấu tổ chức của công ty – các bộ phận và tổ chức thực hiện. Đề xuất cơ cấu tổ chức, bộ máy điều hành của Công ty. Xây dựng hệ thống các qui chế, qui trình, qui định cho Công ty và giám sát việc chấp hành các nội qui đó.
11. Tham mưu cho Ban giám đốc những chiến lược bộ máy tổ chức hoạt động của công ty.
12. Tham mưu đề xuất cho Ban giám đốc để xử lý các vấn đề thuộc lãnh vực Tổ chức-Hành chánh - Nhân sự.
Yêu cầu ứng viên
- Nam/ Nữ. Tuổi 28 trở lên (ưu tiên Nam)
- Tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên nghành Luật, Quản trị nguồn nhân lực, kinh tế lao động...
- Có tối thiểu 05 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực nhân sự và ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí quản lý hành chính nhân sự
- Am hiểu Luật lao động và các Quy định liên quan.
- Tư duy nhận thức, phân tích và giải quyết vấn đề tốt.
- Có khả năng tổ chức công việc khoa học hợp lý.
- Cẩn thận, chu đáo, trách nhiệm.
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng.
- Kỹ năng quản lý, điều hành
- Kỹ năng giao tiếp tốt
- Kỹ năng thương lương và đàm phán
- Ưu tiên ứng viên tốt nghiệp chuyên ngành Luật
Quyền lợi/Phúc lợi
- Được làm việc trong môi trường văn hóa công ty tốt, có nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp, được đào tạo theo chính sách của công ty
- Được hưởng đầy đủ chế độ lương thưởng, BHXH, BHYT,BHTN theo quy định
- Chế độ đãi ngộ, phúc lợi hấp dẫn ( thưởng ngày lễ, tết, du lịch…)
Địa điểm làm việc
- Tỉnh Bắc Ninh
.png){kind=logo}
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Cụm công nghiệp Xuân Lâm - Xã Xuân Lâm - Huyện Thuận Thành - Tỉnh Bắc Ninh |
| Tên công ty: | Công Ty TNHH Sản Xuất và Thương Mại Ngũ Long |
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Cụm công nghiệp Xuân Lâm - Xã Xuân Lâm - Huyện Thuận Thành - Tỉnh Bắc Ninh |
| Ngày đăng tuyển: | 18/01/2020 |
| Cấp bậc: | Trưởng nhóm/Giám sát |
| Học vấn: | Cao đẳng |
| Số lượng tuyển: | 1 |
| Độ tuổi: | Không yêu cầu |
| Giới tính: | Không yêu cầu |
| Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi
