Tuyển mới Trưởng phòng Nhân sự
Mô tả công việc
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo và phát triển nguồn nhân lực cho công ty
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp thúc đẩy tinh thần làm việc của các thành viên công ty
- Là cầu nối giữa Ban giám đốc công ty với các thành viên của công ty. Kip thời lắng nghe, tổng hợp ý kiến của các thành viên công ty đưa ra các đề xuất cho ban giám đốc
- Tổ chức các sự kiện team building kết nối các thành viên công ty
- Chi tiết sẽ trao đổi khi phỏng vấn
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành quản lý nhân lực, hành chính … hoặc chuyên ngành khác nhưng yêu thích làm nhân sự.
- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm nhân sự ở những công ty có quy mô trên 50 thành viên.
- Có kỹ năng lãnh đạo
- Có kỹ năng phân tích, tổng hợp và báo cáo
- Hiểu tâm lý và các nhu cầu của nhân viên
- Kỹ năng giao tiếp tốt, khéo léo. Có khả năng làm việc nhóm, hoà đồng, thân thiện
- Có trách nhiệm với công việc được giao
- Tiếng Anh giao tiếp tốt
- Ưu tiên các ứng viên có kinh nghiệm làm việc tại các công ty công nghệ
Phúc lợi công việc
- Thu nhập: 14-16 tháng lương/năm + thưởng dự án, thưởng Tết và các dịp lễ.
- Gói bảo hiểm đặc biệt của Bảo Việt
- Có lộ trình phát triển nghề nghiệp Career Path rõ ràng.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
trưởng phòng nhân sự29/04/2019
Hà Nội
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Tiếng Việt
Đại học
2 năm
Nam nữ
Công ty Cổ phần Báo Đỏ