Làm thế nào để phát triển kỹ năng xử lý mâu thuẫn hiệu quả trong công việc và cuộc sống? Hãy khám phá những bí quyết giúp bạn trở thành chuyên gia giao tiếp.

Làm thế nào để tạo động lực cho nhân viên nhằm nâng cao hiệu suất và sự hài lòng trong công việc, đồng thời cải thiện doanh nghiệp một cách đơn giản?

Khám phá vai trò quan trọng của kỹ năng phối hợp trong công việc và cách nó giúp gia tăng hiệu quả và năng suất trong môi trường làm việc năng động hiện nay.

Bí quyết nào giúp lập kế hoạch cho nhóm tối ưu với các bước rõ ràng, từ đó tăng cường hiệu suất và sự gắn kết trong môi trường làm việc đầy thách thức?

Những bí mật nào giúp quy trình tuyển dụng nhân viên kế hoạch trở nên hiệu quả, thu hút ứng viên chất lượng và tối ưu hiệu suất làm việc?

Khám phá cách tiêu chuẩn 6s trong quản lý nhân sự cải thiện hiệu suất và tạo môi trường làm việc tối ưu.

Làm thế nào để khám phá các bí mật tối ưu hóa trong quản trị nhân sự nhằm tăng hiệu suất làm việc trong năm 2025 bằng các chiến lược đột phá và hiệu quả?

Chương trình đào tạo nhân sự (HR training programs) giúp nâng cao kỹ năng, hiệu suất làm việc của nhân viên. Vai trò và lợi ích của nó như thế nào đối với sự thành công của doanh nghiệp?

Kỹ năng làm việc theo nhóm quan trọng ra sao và làm thế nào để chúng ta phát triển nó một cách hiệu quả nhất cho kết quả tối ưu?

Cách làm chủ công việc giúp nâng cao hiệu suất, cải thiện môi trường làm việc và thúc đẩy sự nghiệp trong ngành nhân sự?

Bài viết đi sâu vào tầm quan trọng của việc áp dụng các chính sách cải thiện môi trường làm việc, nhằm gia tăng hiệu suất và sự hài lòng của nhân viên trong bối cảnh hiện đại. Liệu bạn đã sẵn sàng khám phá các chiến lược để môi trường làm việc trở nên thân thiện hơn chưa?

Tại sao kỹ năng phối hợp trong công việc lại quan trọng? Phối hợp hiệu quả cải thiện hiệu suất làm việc nhóm và cá nhân như thế nào? Tìm hiểu kỹ năng này qua bài viết sau.

Làm thế nào kỹ năng phối hợp trong công việc có thể gia tăng hiệu suất làm việc? Kỹ năng phối hợp đóng vai trò quan trọng ra sao trong một môi trường làm việc hiện đại? Tại sao xử lý xung đột khéo léo lại tạo ra sự sáng tạo trong nhóm?

Vai trò của sales admin (quản trị bán hàng) và các chiến lược hàng đầu để tối ưu hóa hiệu suất công việc trong lĩnh vực bán hàng là gì?

Khám phá 5 mẹo mạnh mẽ giúp bạn làm chủ Microsoft Word 2016, tăng năng suất và hiệu quả công việc chỉ trong thời gian ngắn.

Công việc Sales B2B (business-to-business) đóng vai trò quan trọng trong việc kết nối các doanh nghiệp với nhau không? Làm thế nào để phát triển kỹ năng và chiến lược để tối ưu hoá hiệu suất làm việc?

Các nghiên cứu cho rằng việc nghỉ ngơi vào buổi trưa gắn liền với sự tăng năng suất lao động và có thể giúp ngăn chặn tình trạng căng thẳng và kiệt sức trong công việc. Nhưng nhiều nhân viên vẫn tận dụng thời gian trưa để làm xong hết các đầu mục công việc. Vậy, làm việc xuyên trưa có giúp bạn làm việc hiệu quả hơn?

Có rất nhiều người lao động thích hoạt động tăng ca, làm thêm giờ vì nó giúp tăng thêm thu nhập của họ. NSDLĐ thì muốn NLĐ tăng ca để tăng hiệu suất công việc, tạo ra nhiều thành phẩm. Tuy nhiên có vài điểm mà doanh nghiệp cần lưu ý khi sử dụng lao động tăng ca.

Dân công sở luôn quen với việc có 1 giờ 30 phút nghỉ trưa mỗi ngày. Có rất nhiều điều để cần phải làm trong thời gian nghỉ trưa này và chúng ta luôn cảm thấy phấn chấn hơn khi rời xa bàn làm việc. Nhiều nghiên cứu cho thấy rằng những giờ nghỉ trưa ngắn ngủi sẽ giúp con người ta tỉnh táo hơn, tăng hiệu suất làm việc và đem lại một số điều có lợi nhất định. Vậy phải sắp xếp thời gian nghỉ trưa sao cho hiệu quả để không phải phí hoài khoảng “thời gian vàng”.

Ở bất kì đâu bạn cũng có thể dễ dàng bắt gặp những người thức giấc thật sớm để làm việc, về nhà thật muộn để hoàn thành công việc, không nghỉ trưa để làm việc… Tất nhiên những người đó họ có cách làm việc của riêng mình, và thường những người đều là những người siêng năng. Tuy nhiên điều đó không có nghĩa những người có lựa chọn ngược lại là những người lười nhác. Thậm chí, việc ngủ đủ giấc, chịu khó ngủ trưa, tám chuyện với đồng nghiệp… là những việc giúp cho họ làm việc hiệu quả hơn. Lý do tại sao?