Top 10+ câu hỏi phỏng vấn cho nhân viên kế toán bán hàng mà ứng viên cần chuẩn bị trước?

Tìm hiểu về cần làm gì trước khi phỏng vấn? 10 cách để gây ấn tượng tốt với nhà tuyển dụng?

Hướng dẫn cách tìm hiểu công ty trước phỏng vấn để ứng viên có thể ghi điểm ngay từ đầu với nhà tuyển dụng?

Định nghĩa phỏng vấn hành vi là gì? Ứng viên nên chuẩn bị những gì trước khi tham gia phỏng vấn hành vi?

Dự báo thời tiết TPHCM trước và trong lễ diễu binh 30/4? Phóng viên cung cấp thông tin sai lệch về khí tượng thủy văn có vi phạm pháp luật không?

Trong phỏng vấn, câu hỏi phỏng vấn Kinh nghiệm làm việc trước đây là gì gần như không thể thiếu. Cách ghi điểm với nhà tuyển dụng khi trả lời câu hỏi này.

Gợi ý cách trả lời câu hỏi lý do bạn rời bỏ công việc trước đây khi đi phỏng vấn? Tiền lương thử việc theo quy định của pháp luật?

Điều cần biết trước khi đi phỏng vấn, người lao động có phải trả phí trong việc tuyển dụng lao động không?

Nghị luận về vấn đề thiết lập trật tự giao thông trước cổng trường học? Cơ sở vật chất tối thiểu khối phòng học tập? Cơ sở vật chất tối thiểu khối phòng hỗ trợ học tập?

03 cách trả lời câu hỏi phỏng vấn "Bạn thích và không thích gì ở công việc trước đây?" ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng.

Sau những buổi phỏng vấn căng thẳng. Cuối cùng bạn cũng nhận được: Thư mời nhận việc từ phía công ty. Lúc này đừng vội vui mừng trả lời: “Dạ em đồng ý nhận việc” liền nhen. Vì còn có 06 điều mà bạn cần cân nhắc trước khi chấp nhận làm việc ở công ty mới.

Trước tình hình dịch bệnh diễn biến phức tạp để thuận tiện và an toàn nên nhiều NTD lựa chọn hình thức phỏng vấn online. Nếu đang tìm việc thì chắc hẳn bạn sẽ phải tham gia buổi phỏng vấn trực tuyến theo yêu cầu. Vậy ứng viên cần chuẩn bị gì cho buổi phỏng vấn online?

Trước tình hình dịch bệnh căng thẳng thì work from home là điều cần thiết để các doanh nghiệp có thể duy trì hoạt động nhưng vẫn đảm bảo an toàn cho nhân viên. Tuy nhiên có một sự thật là WFH thường kém hiệu quả hơn khi làm việc tại văn phòng. Để khắc phục tình trạng trên, dưới đây là 5 cách làm việc hiệu quả khi Work from home.

CV xin việc là công cụ quan trọng để NTD đánh giá Ứng viên trước khi tiến hành hẹn lịch phỏng vấn. Nhân Lực Ngành Luật sẽ cho mọi người biết một “bí thuật” để CV trở nên ấn tượng

Đàm phán lương chính là một trong những bước quan trọng kết thúc quá trình phỏng vấn để tiến đến quá trình thử việc. Thế nhưng không phải ai cũng biết đàm phán lương sao cho đạt hiệu quả tối ưu. Dưới đây là vài mẹo đàm phán lương cũng như 06 cụm từ đi kèm giúp đàm phán lương hiệu quả tối đa.

Trước khi tham gia phỏng vấn chính thức NTD luôn sàng lọc CV của bạn nhưng có nhiều khi bạn không nhận được phản hồi hay nói cách khác là rớt ngay từ vòng “gửi xe”. Dưới đây là top những nguyên nhân ngớ ngẩn không đáng có khiến bạn mất cơ hội làm việc.

Khi phỏng vấn một số ứng viên thường mắc vài lỗi cử chỉ dưới đây và những điều nhỏ nhặt này có thể làm bạn mất điểm trước mắt nhà tuyển dụng. Thậm chí, bạn cũng có thể bị đánh trượt mặc dù trình độ chuyên môn đáp ứng đủ.

Có khá nhiều bạn ứng viên khi tìm việc việc phải trải qua nhiều đợt phỏng vấn. Nhiều bạn bỡ ngỡ không biết chuẩn bị gì cho đợt phỏng vấn lần 2. Trước khi chạm đến ước mơ thì bạn cần phải vượt qua đợt phỏng vấn lần 2. Vậy cần chuẩn bị những gì cho đợt phỏng vấn này.

Ứng viên luôn thường chuẩn bị tâm thế, kỹ lưỡng chỉn chu để tạo ấn tượng tốt nhất trong mắt Nhà tuyển dụng (HR) nhưng có khi nào thất vọng trước thái độ thiếu chuyên nghiệp của HR. Trong quá trình phỏng vấn nhiều người mặc định chỉ HR mới làn người đánh giá ứng viên vậy liệu Ứng viên có nên đánh giá ngược lại HR?

Trong một buổi phỏng vấn tìm việc làm nhà tuyển dụng sẽ đưa ra rất nhiều câu hỏi để khai thác tính cách, con người, trình độ chuyên môn của ứng viên. Điểm mạnh, điểm yếu của các ứng viên được nhà tuyển dụng quan tâm hơn cả để đánh giá mức độ phù hợp của người tham gia phỏng vấn với vị trí ứng tuyển. Dưới đây là vài dạng câu hỏi nhà tuyển dụng hỏi về điểm yếu bạn nên biết để có thể chuẩn bị trước câu trả lời một cách tự tin và lưu loát.