Từ vụ hành hung điều dưỡng: Hành hung nhân viên y tế bị xử phạt hành chính như thế nào?

Hành hung nhân viên y tế bị xử phạt hành chính như thế nào?

Tại khoản 18 Điều 7 Luật Khám bệnh chữa bệnh 2023 quy định về các hành vi bị nghiêm cấm trong hoạt động khám bệnh chữa bệnh như sau:

Các hành vi bị nghiêm cấm trong hoạt động khám bệnh, chữa bệnh

…

18. Xâm phạm tính mạng, sức khỏe, xúc phạm danh dự, nhân phẩm của người hành nghề và người khác làm việc tại cơ sở khám bệnh, chữa bệnh hoặc phá hoại, hủy hoại tài sản của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh.

Như vậy, hành vi hành hung nhân viên y tế là một trong những hành vi bị nghiêm cấm trong hoạt động khám bệnh, chữa bệnh.

Mức xử phạt hành chính đối với hành vi hành hung nhân viên y tế được quy định rất rõ tại khoản 6 và điểm a khoản 8 Điều 48 Nghị định 117/2020/NĐ-CP như sau:

Vi phạm quy định về nguyên tắc trong hành nghề khám bệnh, chữa bệnh

...

6. Phạt tiền từ 30.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng đối với hành vi gây tổn hại đến sức khỏe, đe dọa tính mạng của người hành nghề trong khi đang khám bệnh, chữa bệnh.

...

8. Biện pháp khắc phục hậu quả:

a) Buộc xin lỗi trực tiếp người hành nghề đối với hành vi quy định tại điểm a khoản 1, điểm a khoản 3 và khoản 6 Điều này;

...

Ngoài ra, căn cứ khoản 5 Điều 4 Nghị định 117/2020/NĐ-CP có quy định:

Quy định về mức phạt tiền đối với cá nhân, tổ chức

...

5. Mức phạt tiền được quy định tại Chương II Nghị định này là mức phạt tiền đối với cá nhân. Đối với cùng một hành vi vi phạm hành chính thì mức phạt tiền đối với tổ chức bằng 02 lần mức phạt tiền đối với cá nhân.

Như vậy nếu người nhà bệnh nhân có hành vi hành hung nhân viên y tế thì có thể bị xử phạt hành chính với mức phạt tiền từ 30.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng đối với hành vi gây tổn hại đến sức khỏe, đe dọa tính mạng của người hành nghề trong khi đang khám bệnh, chữa bệnh.

Ngoài ra còn phải thực hiện biện pháp khắc phục hậu quả là buộc xin lỗi trực tiếp người hành nghề.

Hành hung nhân viên y tế bị xử phạt hành chính như thế nào? Nhân viên y tế có quyền từ chối khám bệnh khi bị hành hung không? (Hình internet)

Nhân viên y tế có quyền từ chối khám bệnh khi bị hành hung không?

Căn cứ Điều 40 Luật Khám bệnh, chữa bệnh 2023 quy định về quyền từ chối khám bệnh, chữa bệnh như sau:

Quyền từ chối khám bệnh, chữa bệnh

Người hành nghề được từ chối khám bệnh, chữa bệnh trong các trường hợp sau đây:

1. Tiên lượng tình trạng bệnh vượt quá khả năng hoặc không thuộc phạm vi hành nghề của mình nhưng phải giới thiệu người bệnh đến người hành nghề khác hoặc cơ sở khám bệnh, chữa bệnh khác phù hợp để khám bệnh, chữa bệnh và phải thực hiện việc sơ cứu, cấp cứu, theo dõi, chăm sóc, điều trị người bệnh cho đến khi người bệnh được người hành nghề khác tiếp nhận hoặc chuyển đi cơ sở khám bệnh, chữa bệnh khác;

2. Việc khám bệnh, chữa bệnh trái với quy định của pháp luật hoặc đạo đức nghề nghiệp;

3. Người bệnh, thân nhân của người bệnh có hành vi xâm phạm thân thể, sức khỏe, tính mạng của người hành nghề khi đang thực hiện nhiệm vụ, trừ trường hợp người đó mắc bệnh tâm thần hoặc bệnh khác mà không nhận thức, làm chủ được hành vi;

4. Người bệnh yêu cầu phương pháp khám bệnh, chữa bệnh không phù hợp với quy định về chuyên môn kỹ thuật;

5. Người bệnh, người đại diện của người bệnh quy định tại điểm a khoản 2 và điểm a khoản 3 Điều 15 của Luật này không chấp hành chỉ định về chẩn đoán, phương pháp chữa bệnh của người hành nghề sau khi đã được người hành nghề tư vấn, vận động thuyết phục mà việc không chấp hành này có nguy cơ gây hại đến sức khỏe, tính mạng của người bệnh.

Như vậy, nhân viên y tế có quyền từ chối khám bệnh nếu bị hành hung, xâm phạm sức khỏe, tính mạng khi đang thực hiện nhiệm vụ trừ trường hợp người đó mắc bệnh tâm thần hoặc bệnh khác mà không nhận thức, làm chủ được hành vi.

Xem thêm 

• Thông báo 176: Thống nhất khám sức khỏe định kỳ cho nhân dân ít nhất mỗi năm một lần
• Thống nhất thực hiện chủ trương khám sức khoẻ định kỳ cho Nhân dân ít nhất 1 lần/năm, cụ thể ra sao?
• Người bệnh trong tình trạng cấp cứu có được ưu tiên khám bệnh chữa bệnh không?