Đăng xuất
TPHCM: Cán bộ công chức viên chức được tăng thu nhập gấp 1,8 lần theo Nghị quyết 08 cụ thể như thế nào?
Nghị quyết 08 chính thức trả thu nhập tăng thêm tới 1,8 lần cho cán bộ công chức viên chức ở TPHCM, cụ thể ra sao?
TPHCM: Cán bộ công chức viên chức được tăng thu nhập gấp 1,8 lần theo Nghị quyết 08 cụ thể như thế nào?
Căn cứu vào khoản 3 Điều 3 Nghị quyết 08/2023/NQ-HĐND quy định về chi thu nhập tăng thêm theo Nghị quyết 98/2023/QH15 về thí điểm cơ chế, chính sách đặc thù phát triển Thành phố Hồ Chí Minh.
Mức chi thu nhập tăng thêm
...
3. Mức chi thu nhập tăng thêm tối đa là 1,8 lần mức lương ngạch, bậc, chức vụ và chi thu nhập tăng thêm không vượt quá 0,8 lần quỹ lương cơ bản của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thuộc phạm vi quản lý của Thành phố, cụ thể như sau:
- Đối với 05 tháng cuối năm 2023:
+ Đối với các đối tượng được chi thu nhập tăng thêm theo hệ số căn cứ vào mức lương theo ngạch, bậc, chức vụ: Hệ số chi thu nhập tăng thêm tối đa là 0,8 lần so với tiền lương ngạch bậc, chức vụ.
+ Đối với các đối tượng được chi thu nhập tăng thêm theo mức tiền cụ thể: mức chi tối đa 03 triệu đồng/người/tháng.
- Từ năm 2024 đến hết thời gian thí điểm của Nghị quyết số 98/2023/QH15:
Ủy ban nhân dân Thành phố trình Hội đồng nhân dân Thành phố quyết định mức chi thu nhập tăng thêm theo hệ số và theo mức tiền cụ thể đối với các đối tượng nêu tại Điều 2 Nghị quyết này trong dự toán ngân sách hàng năm trình Hội đồng nhân dân Thành phố.
Do đó, Hội đồng nhân dân Thành phố quyết định mức chi thu nhập tăng thêm cho cán bộ công chức viên chức và người lao động thuộc phạm vi quản lý của Thành phố với mức tối đa bằng 1,8 lần mức lương ngạch, bậc hoặc chức vụ; chi thu nhập tăng thêm không vượt quá 0,8 lần quỹ lương cơ bản của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động
Từ năm 2024 cho đến hết thời gian thực hiện thí điểm theo Nghị quyết 98/2023/QH15, Ủy ban nhân dân Thành phố sẽ trình Hội đồng nhân dân Thành phố quyết định mức chi thu nhập tăng thêm theo hệ số hoặc mức tiền cụ thể, áp dụng cho các đối tượng được quy định tại Điều 2 Nghị quyết 08/2023/NQ-HĐND, trong phạm vi dự toán ngân sách hàng năm do Hội đồng nhân dân Thành phố phê duyệt.
Lưu ý: Nghị quyết 08/2023/NQ-HĐND là văn bản triển khai chính sách chi thu nhập tăng thêm theo cơ chế đặc thù được quy định tại Nghị quyết 98/2023/QH15 của Quốc hội, về thí điểm cơ chế, chính sách đặc thù phát triển Thành phố Hồ Chí Minh.
Toàn bộ cán bộ công chức viên chức được tăng thu nhập gấp 1,8 lần theo Nghị quyết 08 cụ thể như thế nào?
Ai trong số CBCCVC và người lao động được nhận thu nhập tăng thêm từ Nghị quyết 08?
Theo quy định tại Điều 2 Quyết nghị ban hành kèm theo Nghị quyết 08/2023/NQ-HĐND, nhóm CBCCVC và người lao động được chi thu nhập tăng thêm gồm:
- CBCCVC thuộc khu vực quản lý nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, đơn vị sự nghiệp công lập do Thành phố quản lý.
- Đại biểu Quốc hội hoạt động chuyên trách thuộc Đoàn Đại biểu Quốc hội Thành phố Hồ Chí Minh.
- Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn trên địa bàn Thành phố.
- Người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động do cơ quan, tổ chức, đơn vị trực tiếp ký hợp đồng lao động thực hiện công tác hỗ trợ, phục vụ theo quy định của pháp luật thuộc khu vực quản lý nhà nước, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, đơn vị sự nghiệp công lập, một số hội có tính chất đặc thù do Thành phố quản lý được quy định tại khoản 5 Điều 2 Quyết nghị ban hành kèm theo Nghị quyết 08/2023/NQ-HĐND và một số cơ quan trung ương trên địa bàn Thành phố được quy định tại khoản 6 Điều 2 Quyết nghị ban hành kèm theo Nghị quyết 08/2023/NQ-HĐND.
- Người được tuyển dụng vào làm việc theo chỉ tiêu biên chế được giao trong các hội có tính chất đặc thù trên địa bàn Thành phố đã được cấp có thẩm quyền giao số lượng người làm việc và kinh phí hoạt động theo quy định pháp luật được nêu sau đây:
+ Liên hiệp các Hội Khoa học và Kỹ thuật Thành phố.
+ Liên hiệp các Hội Văn học - Nghệ thuật Thành phố.
+ Liên hiệp các Tổ chức hữu nghị Thành phố.
+ Liên minh Hợp tác xã Thành phố.
+ Hội Nhà báo Thành phố.
+ Hội Chữ thập đỏ Thành phố và Hội Chữ thập đỏ cấp huyện.
- Công chức đang làm việc tại các cơ quan trung ương trên địa bàn Thành phố được nêu sau đây:
+ Sở Ngoại vụ Thành phố.
+ Cục Thống kê Thành phố và Chi cục Thống kê cấp huyện.
+ Cục Quản lý thị trường Thành phố.
+ Tòa án nhân dân Thành phố và Tòa án nhân dân cấp huyện.
+ Viện Kiểm sát nhân dân Thành phố và Viện Kiểm sát nhân dân cấp huyện.
+ Cục Thi hành án dân sự Thành phố và Chi cục thi hành án dân sự cấp huyện.
+ Ngân hàng Nhà nước chi nhánh tại Thành phố Hồ Chí Minh.
+ Cục Thuế Thành phố và các Chi cục Thuế trực thuộc.
+ Cục Hải quan Thành phố và các Chi cục Hải quan trực thuộc.
+ Kho bạc Nhà nước Thành phố và Kho bạc Nhà nước cấp huyện.
+ Bảo hiểm xã hội Thành phố.
Công chức bị buộc thôi việc nếu không hoàn thành nhiệm vụ?
Căn cứ theo điểm c khoản 1 Điều 27 Luật Cán bộ, công chức 2025 quy định như sau:
Sử dụng kết quả theo dõi, đánh giá, xếp loại chất lượng công chức
1. Căn cứ kết quả theo dõi, đánh giá, xếp loại chất lượng, cơ quan, tổ chức có thẩm quyền xem xét, quyết định:
a) Thực hiện đào tạo, bồi dưỡng, quy hoạch, điều động, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại hoặc bố trí vào vị trí việc làm cao hơn; thực hiện chế độ tiền lương, chế độ, chính sách khác theo quy định của pháp luật và quy định của cấp có thẩm quyền;
b) Thực hiện khen thưởng, chế độ thu nhập tăng thêm, tiền thưởng theo quy định;
c) Xem xét, bố trí vào vị trí việc làm thấp hơn hoặc cho thôi việc đối với trường hợp không hoàn thành nhiệm vụ hoặc không đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.
2. Chính phủ quy định chi tiết Điều này.
Ngoài ra, căn cứ theo khoản 2 Điều 44 Luật Cán bộ, công chức 2025 quy định về điều khoản thi hành như sau:
Điều khoản thi hành
1. Luật này có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 7 năm 2025, trừ trường hợp quy định tại khoản 2 Điều này.
2. Quy định về đánh giá công chức tại Mục 3 Chương IV của Luật này được thực hiện từ ngày 01 tháng 01 năm 2026.
3. Luật Cán bộ, công chức số 22/2008/QH12 đã được sửa đổi, bổ sung một số điều theo Luật số 52/2019/QH14 hết hiệu lực kể từ ngày Luật này có hiệu lực thi hành.
4. Ủy ban Thường vụ Quốc hội, Chính phủ và các cơ quan khác có thẩm quyền quy định chi tiết các điều, khoản được giao trong Luật.
Theo đó, căn cứ kết quả theo dõi, đánh giá, xếp loại chất lượng, cơ quan, tổ chức có thẩm quyền xem xét, bố trí công chức vào vị trí việc làm thấp hơn hoặc cho thôi việc đối với trường hợp công chức không hoàn thành nhiệm vụ hoặc không đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ.
Về thời gian thực hiện việc đánh giá công chức sẽ bắt đầu kể từ ngày 01/01/2026.
Như vậy, từ ngày 01/01/2026 cơ quan, tổ chức có thẩm quyền sẽ căn cứ vào kết quả theo dõi, đánh giá, xếp loại chất lượng công chức để xem xét cho thôi việc đối với trường hợp công chức không hoàn thành nhiệm vụ.
Từ khóa: Nghị quyết 08 Tăng thu nhập Mức chi thu nhập tăng thêm Công chức viên chức được tăng thu nhập Thu nhập tăng thêm Hội đồng nhân dân Thành phố
- Nội dung nêu trên là phần giải đáp, tư vấn của chúng tôi dành cho khách hàng của NhanSu.vn, chỉ mang tính chất tham khảo;
- Điều khoản được áp dụng (nếu có) có thể đã hết hiệu lực tại thời điểm bạn đang đọc. Quý khách vui lòng kiểm tra lại thông tin trước khi áp dụng;
- Mọi ý kiến thắc mắc về bản quyền, nội dung của bài viết vui lòng liên hệ qua địa chỉ email hotrophaply@NhanSu.vn;
