Mô tả công việc

- Lên kế hoạch chuẩn bị nguồn lực (kinh phí, phòng ốc, các bài kiểm tra, trắc nghiệm ứng viên…) cho việc tuyển dụng nhân viên mới.
- Xác định nguồn tuyển dụng.
- Tiếp nhận sàng lọc và xử lý hồ sơ ứng viên.
- Lập chương trình hội nhập vào công ty cho nhân viên mới.
- Theo dõi và đánh giá biến động nhân sự trong Công ty.
- Đào tạo nội quy, quy chế cho nhân viên mới.

Yêu cầu công việc

- Có năng lực để tổ chức hệ thống kinh doanh.
- Trung thực, chịu được áp lực công việc.

Phúc lợi công việc

- Thu nhập: từ 8.000.000 VNĐ/Tháng.
- Chính sách thưởng từ lợi nhuận của doanh nghiệp.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp.
- Nghỉ các ngày lễ tết theo quy định.
- Bảo hiểm xã hội, y tế..
- Tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu về nghiệp vụ.
- Du lịch.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 950 / 3
Logo Công Ty Cổ Phần Thương Mại Tổng Hợp Và Du Lịch An Mỹ Phát Công Ty Cổ Phần Thương Mại Tổng Hợp Và Du Lịch An Mỹ Phát
Số nhà 206, đường Lý Thường Kiệt, tổ 7, Phường Kỳ Bá, Thành phố Thái Bình, Tỉnh Thái Bình, Việt Nam
Quy mô: từ 10 - 19 nhân viên

Ngày đăng tuyển
28/08/2020

Nơi làm việc
Thái Bình

Cấp bậc
Nhân viên/ Có kinh nghiệm


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Bất kỳ

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Ứng viên
Nam nữ
Nhân viên hành chính nhân sự
Công Ty Cổ Phần Thương Mại Tổng Hợp Và Du Lịch An Mỹ Phát
Nộp đơn