Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự
Mô tả công việc
- Nhận yêu cầu tuyển dụng từ các Trưởng phòng/Trưởng bộ phận
- Thực hiện công tác tuyển dụng nhân sự cho Văn phòng công ty theo kế hoạch
- Chấm công, tổng hợp chứng từ công, tổng kết dữ liệu KPI (của văn phòng công ty)cuối cùng sau khi Ban đánh giá KPI họp và thống nhất.
- Thực hiện đào tạo hội nhập và tổ chức thực hiện đào tạo phát triển theo KHĐT năm (VPCT)
- Thực hiện các thủ tục nhân sự trong quá trình làm việc của nhân sự (VPCT)
- Thực hiện công tác BHXH,BHYT,BHTN,BHTNLĐ-BNN (tăng, giảm, giải quyết chế độ, bàn giao sổ BHXH, phản hồi, khiếu nại) cho CBNV (VPCT)
- Cập nhật, quản lý hồ sơ nhân sự theo vòng đời của nhân sự
- Hoàn thành các chương trình đào tạo nghiệp vụ do Phòng, công ty tổ chức (bao gồm cả đào tạo nội bộ và đào tạo bên ngoài)
- Các nhiệm vụ khác do người quản lý trực tiếp giao cho.
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên. Chuyên ngành: Quản trị nhân lực/ Kinh tế lao động/Tổ chức lao động (bắt buộc)
- Hiểu biết về nghề Nhân sự
- Hiểu biết về nghiệp vụ Nhân sự/Quản lý lao động
- Hiểu biết về cách quản lý con người & văn hóa doanh nghiệp
- Có kiến thức về kinh tế, xã hội, luật pháp, văn hóa nền tảng, có kiến thức về BHXH,BHYT,BHTN,BHTNLĐ-BNN
- Hiểu biết về các quy định liên quan tới chính sách Nhân Sự- Lao Động của Nhà nước
- Kinh nghiệm làm việc: Tối thiểu 01 năm.
- Kỹ năng Giao tiếp
- Kỹ năng Quản lý thời gian & nhóm
- Kỹ năng Tổ chức công việc & phân tích- xử lý thông tin
- Kỹ năng Truyền thông nội bộ
- Kỹ năng Lắng nghe
- Kỹ năng Đàm phán - Thương lượng - Thuyết phục
Phúc lợi công việc
- Trao đổi khi phỏng vấn
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty TNHH Cơ khí Toàn Phát
02/07/2020
Hải Dương
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Cao đẳng
2 năm
Nam nữ
Công ty TNHH Cơ khí Toàn Phát