Nhân Viên Đào Tạo
Mô tả công việc
- Trực tiếp đứng lớp đào tạo mảng kỹ năng mềm cho nhân viên.
- Thực hiện các báo cáo chất lượng đào tạo: trước, trong và sau đào tạo.
- Thống kê các chỉ số của Đào Tạo và cung cấp cho các bên liên quan.
- Thống kê và tư vấn các cảnh báo bất thường (failcase) cho hoạt động đào tạo.
- Hỗ trợ các hoạt động đào tạo thông qua các chính sách, quy trình, công cụ…
Yêu cầu ứng viên
- Nam từ 23 – 27 tuổi, tốt nghiệp Đại học
- Từng có kinh nghiệm giảng dạy, đào tạo…
- Kỹ năng tin học văn phòng: sử dụng thành thạo Excel và Powerpoint.
- Tư duy phản biện và phân tích tốt.
- Có am hiểu về công tác quản lí chất lượng đào tạo.
- Chịu được áp lực công việc
Quyền lợi/Phúc lợi
- Môi trường làm việc trẻ, năng động, tạo điều kiện để phát
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN,... theo quy định của công ty
- Du lịch hàng năm
- 6/12 tháng tăng lương 1 lần, chế độ nghỉ phép năm, hỗ trợ ăn trưa, gửi xe, ...
Địa điểm làm việc
- Thành phố Hồ Chí Minh
| Quy mô: | 200-499 nhân viên |
| Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
| Địa chỉ: | Lô T2-1.2, Đường D1, Khu Công Nghệ Cao - Phường Tân Phú - Thành phố Thủ Đức - TP Hồ Chí Minh |
