HR Manager

Mức lương: Thương lượng

Kinh nghiệm: 8 năm

Hạn nộp hồ sơ: 13/05/2022

Mức lương

Kinh nghiệm

Hạn nộp hồ sơ

Địa điểm

Chi tiết tuyển dụng

Mô tả công việc

Job Summary:

The head of HR is responsible for supporting the full scope of Human Resources responsibilities and partner with the organization on strategic initiatives. They will maintain and enhance the organization's human resources by planning, implementing, and evaluating human resources policies, programs, and practices.

Job Responsibilities:

HR Strategies and Operation

Proposing human resource strategy including human resource development strategy, salary bonus & recruitment, training to the Board of Directors.
Review, approve, and submit to the board of directors about HR policies. Guide and supervise HR team in the implementation of the established policies.

Organizational Development

Developing & Optimizing company organizational structure.
Establishing a formation of Job Level, Job Title, and competence dictionary.
Establishing and deploying Performance management process/ KPI.
Establishing and developing Succession planning, Talent Mapping.
Designing and supervising Employee Engagement Survey, Employee Satisfaction Survey.

Recruitment & Training

Manage the recruitment and selection process
Review recruitment needs, plan manpower and oversee recruitment campaigns. Participate in the selection of senior positions.
Approve salary package for assigned level.
Assess training needs to apply and monitor training programs

Total Reward

Monitors the job market, the modern trends in the compensation and finds the best practice for the implementation in the organization
Designs the set of different compensation and benefits policies
Designs the basic compensation structures in the organization (grading system, job evaluation system, promotion policy, etc) aligned with the corporate culture and the corporate values
Coordinates compensation processes like the salary planning, bonus planning and incentive schemes development

Employee Relation & Working Environment

Nurture a positive working environment as VTA’s core values.
Strengthen the employer-employee relationship through resolving workplace issues.
Handling discipline at senior management levels or important cases
Review, approve company activities plan such as company trip, team building, yearend party, etc.
Builds and maintain the positive and influencing relationship with the executive management

Social, environment accountability & Other

Training team in social and environmental issues material to our company or its mission
Incorporate explicitly social and environmental performance with department operation
Review performance formally incorporate social and environmental issues
Other tasks assigned by CEO

Yêu cầu ứng viên

10+ years' experience in HRM
Understand Retail , A Candidate from Retail background is preferred
Strong recruiting and demonstrated ability to improve talent acquisition strategies
Strong organizational, critical thinking and communications skills
Networking and Influencing skills
Energetic Mindset

Quyền lợi/Phúc lợi

Chế độ bảo hiểm
Du Lịch
Chế độ thưởng
Chăm sóc sức khỏe
Đào tạo
Tăng lương

Địa điểm làm việc

Thành phố Hồ Chí Minh

1 | 0

Việc làm liên quan

Nhân Viên Hành Chính - Kế Toán Công ty Cổ phần BiteCare

8 - 10 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Trợ Lý Hành Chính Tại Hà Nội/ Thu Nhập Upto 12Tr Công ty TNHH Velasboost

7 - 12 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Nhân Viên Hành Chính Công ty Cổ phần Giáo Dục Quốc Tế Việt Úc

Thương lượng Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Payroll Specialist Công ty TNHH Tư vấn Phạm & Các Cộng Sự

Thương lượng Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Nhân Viên Admin (Nhân Viên Hành Chính, Yêu Cầu Tiếng Anh)-Tại Hà Nội Công ty TNHH Beyondnet VN

9 - 10 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Nhân Viên Hành Chính Tiếng Trung Công ty TNHH Cho Thuê Thiết Bị Xây Dựng Kiến Nghiệp

13 - 16 triệu Quảng Ninh Ứng tuyển

Nhân Viên Hành Chính Công ty Cổ phần Vonta Việt Nam

7,5 - 10 triệu Hà Nội Ứng tuyển

Payroll Intern Công ty TNHH Tư vấn Phạm & Các Cộng Sự

Thương lượng Hồ Chí Minh Ứng tuyển

Công ty Cổ phần Việt Tinh Anh

Quy mô:	Chưa cập nhật
Lĩnh vực:	Chưa cập nhật
Địa chỉ:	33-35 Đường số D4, Khu Đô Thị Mới Him Lam, Phường Tân Hưng, Quận 7, TP Hồ Chí Minh

Thông tin công ty

Tên công ty:	Công ty Cổ phần Việt Tinh Anh
Quy mô:	Chưa cập nhật
Lĩnh vực:	Chưa cập nhật
Địa chỉ:	33-35 Đường số D4, Khu Đô Thị Mới Him Lam, Phường Tân Hưng, Quận 7, TP Hồ Chí Minh

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển

Cấp bậc

Học vấn

Số lượng tuyển

Độ tuổi

Giới tính

Hình thức làm việc

Thông tin chung

Ngày đăng tuyển:	13/04/2022
Cấp bậc:	Nhân viên
Học vấn:	Trung cấp
Số lượng tuyển:	0
Độ tuổi:	Không yêu cầu
Giới tính:	Không yêu cầu
Hình thức làm việc:	Toàn thời gian

Ngành nghề liên quan

Nhân viên Hành chính Hành chính Văn phòng Hành chính nhân sự

Khu vực

Hồ Chí Minh