Tuyển Trưởng Phòng Thu Mua

Công ty TNHH Matxi Corp

Mức lương: Thỏa thuận Kinh nghiệm: 5 năm Nơi làm việc: Tp Hồ Chí Minh

Trình độ: Đại học Đã hết hạn

Click vào đây để xem tuyển dụng Trưởng Phòng Thu Mua mới nhất

Nộp đơn Lưu việc làm

Mô tả công việc

- Quản lý, thực hiện các hoạt động giao dịch, đàm phán, ký kết hợp đồng với nhà cung cấp, Khách hàng.
- Quản lý việc triển khai hợp đồng.
- Quản lý các đơn hàng, hợp đồng. Phối hợp với các bộ phận có liên quan để đảm bảo đúng tiến độ giao hàng cũng như nhận hàng.
- Theo dõi báo cáo chất lượng hàng nhập từ thủ kho để cập nhật NCC, yêu cầu bồi thường nếu hàng không đạt chất lượng hoặc bể vỡ.
- Cập nhật các đơn hàng đã giao trong packing list hàng nhập trong năm, cập nhật file hàng mẫu, lên kế hoạch chi trong tuần và tháng.
- Cập nhật thông tin liên hệ của các nhà cung cấp trong nước và nước ngoài.
- Thường xuyên liên lạc, chăm sóc và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng và nhà cung cấp.
- Các công việc khác theo yêu cầu theo yêu cầu của Ban Giám đốc

Yêu cầu công việc

* Trách nhiệm:
- Phải thực hiện đầy đủ và hoàn thành tốt công việc được giao.
- Theo dõi quá trình nhập hàng, đảm bảo hàng nhập về không sai sót và đúng tiến độ đề ra.
- Chịu trách nhiệm trước Ban Giám đốc đối với các công việc thực hiện.
- Đề xuất phương án cải tiến công việc (nếu có).
- Báo cáo: kế hoạch chi hàng tuần, các công việc thực hiện trong tuần, đề xuất hàng nhập, theo dõi đơn hàng từ lúc chốt đơn hàng đến lúc hàng nhập kho.
- Tuân thủ nội quy lao động của Công ty.
- Kinh nghiệm: trên 5 năm kinh nghiệm ở lĩnh vực liên quan.
- Kỹ năng làm việc cá nhân, làm việc đội nhóm tốt;
- Kỹ năng báo cáo công việc;
- Kỹ năng đàm phán, thương lượng;
- Kỹ năng lập kế hoạch và thực hiện tiến độ kế hoạch đã đề ra…

Phúc lợi công việc

- Được đóng BHYT, BHXH, BHTN theo quy định của luật lao động.
- Cơ hội làm việc, gắn bó lâu dài với công ty.
- Du lịch trong và ngoài nước ít nhất 1 lần/ năm
- Được thưởng tết, thưởng các ngày lễ như: 2/9, 30/4, 1/5, 10/3… (Các ngày nghỉ lễ theo quy định của luật LĐ).
- Cơ chế lương thưởng rõ ràng, minh bạch (xét thưởng theo năng lực làm việc; hiệu quả công việc và thâm niên).