Mô tả công việc

- Tham mưu, tư vấn cho Ban Giám Đốc chính sách, nguồn lực nhân sự bảo đảm chiến lược phát triển nguồn nhân lực của công ty

- Thực hiện các chế độ chính sách nhân sự, giải quyết các công việc liên quan đến quan hệ, kỷ luật lao động thi đua khen thưởng

- Tiếp nhận và xử lý các công việc hành chánh, pháp lý liên quan đến nội bộ công ty và với cơ quan đoàn thể bên ngoài.

- Xây dựng chương trình đào tạo, quản lý, kiểm tra và cải tiến chất lượng dịch vụ.

Yêu cầu công việc

- Ứng viên phải có ít nhất một Bằng đại học, Quản lý nguồn nhân lực hoặc tương đương.

- Cần ít nhất 3 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực liên quan cho vị trí này.

- Tốt nhất là Nhân viên cấp cao / Trưởng nhóm / Giám sát viên chuyên về Quản lý khách sạn / Dịch vụ du lịch hoặc tương đương.

- Vị trí toàn thời gian có sẵn.

Phúc lợi công việc

- Lương/ thưởng hấp dẫn tùy theo kinh nghiệm và năng lực của ứng viên.

- Chế độ nghỉ phép năm, bảo hiểm xã hội và bảo hiểm y tế theo quy định của pháp luật.

- Thưởng doanh thu, thưởng ngày lễ, têt

- Lương tháng 13

- Môi trường làm việc năng động.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 419 / 1
Logo Công Ty Cổ Phần Viên Mãn (SANOUVA SAIGON HOTEL) Công Ty Cổ Phần Viên Mãn (SANOUVA SAIGON HOTEL)
177 Lý Tự Trọng, Bến Thành, Quận 1, HCM
Quy mô: từ 100 - 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
02/05/2019

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Tuyển Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Công Ty Cổ Phần Viên Mãn (SANOUVA SAIGON HOTEL)
Nộp đơn