Tuyển dụng Trưởng Phòng Nhân Sự
Mô tả công việc
1. Xây dựng và thực hiện chiến lược, chiến thuật nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể
2. Là cầu nối giữa ban lãnh đạo và nhân viên, giúp giải quyết các yêu cầu, khiếu nại hoặc các vấn đề khác
3. Quản lý quy trình tuyển dụng và tuyển chọn ứng viên
4. Hỗ trợ các nhu cầu kinh doanh hiện tại và tương lai thông qua việc tham gia phát triển, đào tạo và giữ chân lao động
5. Xây dựng môi trường làm việc tích cực
6. Giám sát và quản lý hệ thống đánh giá và khen thưởng nhân viên
7. Duy trì kế hoạch lương thưởng và phúc lợi
8. Đánh giá nhu cầu đào tạo để triển khai và giám sát các chương trình đào tạo
9. Báo cáo tới ban lãnh đạo và hỗ trợ quá trình ra quyết định thông qua các số liệu về nhân sự
10. Đảm bảo tuân thủ pháp luật trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực
Yêu cầu ứng viên
1. Có kinh nghiệm làm việc ở vị trí Trưởng phòng Nhân sự hoặc Chuyên viên nhân sự
2. Định hướng và đưa ra kết quả quản lí nhân sự
3. Có kinh nghiệm với các chỉ số quản lí nhân lực
4. Kiến thức về hệ thống nhân sự và cơ sở dữ liệu
5. Khả năng xây dựng chiến lược cùng kỹ năng lãnh đạo
6. Kỹ năng lắng nghe, đàm phán và trình bày xuất sắc
7. Năng lực để xây dựng và quản lý hiệu quả các mối quan hệ giữa các cá nhân ở tất cả các cấp bậc của công ty
8. Kiến thức chuyên sâu về luật lao động và thực hành tốt nhất về nhân sự
Quyền lợi/Phúc lợi
- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
Địa điểm làm việc
- Tỉnh An Giang
Quy mô: | 500-999 nhân viên |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | Tổ 10, ấp An hòa, Xã An Hòa, Huyện Châu Thành, An Giang |
Tên công ty: | Công ty Cổ phần đầu tư và phát triển Nextgo |
Quy mô: | 500-999 nhân viên |
Lĩnh vực: | Chưa cập nhật |
Địa chỉ: | Tổ 10, ấp An hòa, Xã An Hòa, Huyện Châu Thành, An Giang |
Ngày đăng tuyển: | 08/03/2021 |
Cấp bậc: | Trưởng nhóm/Giám sát |
Học vấn: | Trung cấp |
Số lượng tuyển: | 0 |
Độ tuổi: | 30 - 45 tuổi |
Giới tính: | Không yêu cầu |
Hình thức làm việc: | Toàn thời gian |
Thông báo
Bạn chưa thể ứng tuyển, Vui lòng Đăng nhập nộp hồ sơ
Nếu chưa có tài khoản, hãy Đăng ký tài khoản với chúng tôi