Mô tả công việc
  1. Định hướng phòng hành chính nhân sự
    - Xây dựng kế hoạch nhằm định hướng và phát triển phòng Hành chính nhân sự theo từng quý: Lương thưởng, chính sách phúc lợi, tuyển dụng, đào tạo và công tác hành chính.
    - Chỉ đạo xây dựng các hệ thống quản lý nhân sự, ứng viên của tuyển dụng, hành chính văn phòng.
    - Điều phối nhân sự thực hiện các kế hoạch đề ra.
    - Quản lý quỹ lương và các ngân sách nhân sự.
  2. Đối tác chiến lược nhân sự
    - Tham mưu và triển khai các kế hoạch nhân sự nhằm hỗ trợ cho hoạt động kinh doanh và định hướng phát triển của Ban Giám đốc.
    - Phối hợp với các cấp quản lý của Công ty trong việc thực hiện kế hoạch kinh doanh.
    - Xây dựng các công cụ đánh giá năng lực và chính sách thưởng đúng người, đúng việc, đúng công.
    - Để xuất các cơ cấu tổ chức hiệu quả
  3. Quan hệ lao động
    - Xây dựng văn hóa doanh nghiệp theo nhu cầu phát triển hiện tại
    - Giải quyết các vấn đề nhân sự có tính chất quan trọng và nghiêm trọng
    - Đảm bảo các chính sách về lao động được thực hiện đúng và linh hoạt.
Yêu cầu công việc
  • Nam, dưới 40 tuổi
  • Kinh nghiệm: Ít nhất 5 năm ở vị trí tương đương
  • Ưu tiên có kinh nghiệm trong ngành Sản xuất - Vận hành hoặc Sản xuất Ô tô, cơ khí.
  • Kỹ năng hoạch định chiến lược, quản lý nhân sự trên 10 người và làm quy mô từ 400 người trở lên
Phúc lợi công việc
  1. Thử việc: 2 tháng
  2. Thời gian làm việc: 8:00 - 17:00 thứ hai đến thứ bảy
  3. Cơ hội huấn luyện:
    - Đào tạo nội bộ
    - Đào tạo bên ngoài chuyên môn
    - Đào tạo nước ngoài
  4. Đồng nghiệp:
    - Nhiệt huyết
    - Vui vẻ, hòa đồng
    - Sáng tạo
  5. Ngày nghỉ:
    - Theo Luật lao động.
    - Thứ 7 linh động
  6. Phúc lợi:
    - Thưởng năng suất theo công việc
    - Thưởng tháng 13, có thể 14,15
    - Tăng lương theo cấp bậc định kỳ hàng năm
    - Tham gia BHXH đầy đủ
    - Khám sức khỏe định kỳ
  7. Phụ cấp khác :
    - Phụ cấp xăng xe, điện thoại
    - Phụ cấp chức vụ
Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 451 / 1
Logo Công ty Cổ Phần Ô tô GMG Công ty Cổ Phần Ô tô GMG
Lô D5, Đường số 1, KCN Hiệp Phước, X. Hiệp Phước, H. Nhà Bè, Tp. HCM

Ngày đăng tuyển
01/03/2019

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Cao đẳng

Kinh nghiệm làm việc
5 năm

Ứng viên
Nam, dưới 41 tuổi
Tuyển Dụng Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Công ty Cổ Phần Ô tô GMG
Nộp đơn