Tuyển dụng Nhân viên Hành chính nhân sự
Mô tả công việc
+ Công tác tuyển dụng.
+ Gửi – nhận biểu mẫu đánh giá thử việc nhân viên.
+ Theo dõi nghỉ phép và thông báo đến nhân viên.
+ Theo dõi danh sách nghỉ thai sản và hỗ trợ nhân viên thủ tục quay lại làm việc.
+ Lấy và xóa ID chấm công ở các cơ sở theo danh sách tổng.
+ Đề xuất các chế độ cho nhân viên theo chính sách công ty.
+ Cập nhật danh sách nhân sự đang làm việc.
+ Thông báo lịch đào tạo và hỗ trợ đào tạo hội nhập cho nhân viên.
+ Kiểm tra và gửi bảng chấm công hằng tháng để PKT tính lương.
+ Gửi thông tin GV, Trợ giảng mới cho các cơ sở.
+ Lập và cho NV - GV ký HĐLĐ, Cam kết giảng dạy.
+ Cập nhật thời khóa biểu giáo viên.
+ Các công tác hỗ trợ thực tập sinh, trình ký hồ sơ thực tập.
+ Cập nhật, lưu trữ hồ sơ theo hệ thống.
+ Thực hiện một số công việc khác từ cấp trên.
Yêu cầu công việc
+ Ứng viên đang chờ bằng hoặc đã tốt nghiệp tất cả các chuyên ngành; có hiểu biết về công việc ứng tuyển.
+ Yêu thích làm công việc về mảng Hành chính và Nhân sự.
+ Chịu được áp lực công việc.
+ Trung thực, nhiệt tình.
+ Tiếng Anh giao tiếp.
+ Ưu tiên các bạn đã có kinh nghiệm. Chưa có kinh nghiệm sẽ được hướng dẫn nhiệt tình, tận tâm luôn nè.
Thời gian làm việc: thứ Hai đến thứ Bảy: 8:00 – 12:00 & 13:30 – 17:30.
Địa điểm: Trụ sở chính - cơ sở 1: 15A Linh Đông, P. Linh Đông, TP. Thủ Đức, TP. HCM.
Liên hệ ứng tuyển:
Các bạn gửi CV ứng tuyển đến Phòng Nhân sự
Phúc lợi công việc
+ Mức lương: từ 7.500.000 VNĐ/tháng.
+ Được xem xét tăng lương hằng năm.
+ Cơ hội thăng tiến lên các vị trí cao hơn từ 1 đến 3 năm làm việc.
+ Chế độ hiếu hỷ, được đóng BHXH, BHYT đầy đủ.
+ Thưởng lễ, Tết, kỳ nghỉ dưỡng, du lịch.
+ Môi trường làm việc vui vẻ, đồng nghiệp nhiệt tình và hỗ trợ lẫn nhau.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Công ty Cổ phần Đầu tư phát triển giáo dục quốc tế Năm Sao
12/01/2023
Tp Hồ Chí Minh
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Bất kỳ
Đại học
Nam nữ
Công ty Cổ phần Đầu tư phát triển giáo dục quốc tế Năm Sao