Tuyển dụng Nhân sự
Mô tả công việc
- Xây dựng chiến lược nhân sự bao gồm nhưng không giới hạn việc tuyển mộ, tuyển dụng đúng, đủ và kịp thời phục vụ hoạt động sản xuất kinh doanh.
- Xây dựng các chính sách nhân sự (tiền lương, nội quy, quy chế,…) nhằm thu hút, duy trì “nhân tài” đảm bảo nguyên tắc tối ưu hóa chi phí.
- Xây dựng quy chế lương thưởng, các biện pháp khuyến khích – kích thích người lao động làm việc, thực hiện các chế độ cho người lao động.
- Tổ chức và thực hiện công tác hành chính theo chức năng nhiệm vụ và theo yêu cầu của Ban Giám đốc.
- Tham mưu cho BGĐ về công tác đào tạo tuyển dụng trong công ty.
- Tham mưu cho BGĐ về xây dựng các phương án về lương bổng, khen thưởng các chế độ phúc lợi cho người lao động.
- Tham mưu cho BGĐ về công tác hành chính của công ty.
- Sẽ trao đổi trực tiếp khi được phỏng vấn.
Yêu cầu công việc
- Có kinh nghiệm làm việc 2 năm trở lên.
- Tốt nghiệp đại học chuyên ngành có liên quan.
- Có tinh thần trách nhiêm trong công việc.
- Linh hoạt xử lý mọi tình huống
Phúc lợi công việc
- Trao đổi khi phỏng vấn
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
Nhân sự
Công ty TNHH Kết Cấu Thép Toàn Cầu Vina - Japan
08/04/2019
Bình Dương
Nhân viên/ Có kinh nghiệm
Tiếng Việt
Đại học
2 năm
Nam nữ, từ 23 tới 40 tuổi
Công ty TNHH Kết Cấu Thép Toàn Cầu Vina - Japan