Tuyển Chuyên Viên Tuyển Dụng
Mô tả công việc
- Đề xuất các chương trình hoạt động để quảng bá thương hiệu tuyển dụng công ty và xây dựng các công cụ để hiện đại hóa công tác tuyển dụng.
- Nghiên cứu xây dựng các chương trình, chính sách tuyển dụng để thu hút các ứng viên nộp hồ sơ qua các kênh, và tìm kiếm ứng viên trực tiếp.
- Xây dựng cơ sở dữ liệu ứng viên qua các hoạt động networking, quảng cáo, giới thiệu ứng viên.
- Đánh giá công tác tuyển dụng: Đánh giá thường xuyên chất lượng nhân sự đã được tuyển dụng.
- Báo cáo và lên kế hoạch bổ sung nhân lực theo tình hình công tác tuyển dụng từng thời điểm, giai đoạn.
- Chi tiết công việc trao đổi trong buổi phỏng vấn.
Yêu cầu công việc
- Có hiểu biết sâu về các công cụ phỏng vấn và sử dụng linh hoạt;
- Có khả năng tìm kiếm ứng viên qua các công cụ tìm kiếm trên internet và các mối quan hệ;
- Có kỹ năng xây dựng các mối quan hệ, kỹ năng xây dựng quản lý database dữ liệu ứng viên;
- Kỹ năng đàm phán, thương lượng;
- Kỹ năng giao tiếp tốt, linh hoạt trong các tình huống giao tiếp;
- Phán đoán và xử lý tình huống tốt;
- Ưu tiên các ứng viên tốt nghiệp đại học chuyên ngành về nhân sự, luật, quản trị kinh doanh.
- Có tối thiểu 2 năm kinh nghiệm liên quan đến tuyển dụng, trong các công ty dịch vụ nhân sự chuyên nghiệp, các Ngân hàng hoặc các tổ chức lớn, uy tín
- Tiếng Anh khá là một lợi thế
- Tin học văn phòng khá
Phúc lợi công việc
- Trao đổi cụ thể khi phỏng vấn
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
Từ khóa:
chuyên viên tuyển dụng12/12/2019
Đà Nẵng
Chuyên viên
Nhân sự - Hành chính - Thư ký
Tiếng Anh, tin học văn phòng
Bất kỳ
Cao đẳng
2 năm
Nam nữ
Công ty Cổ phần Đô thị Thông minh Việt Nam