Mô tả công việc

- Điều hành mọi hoạt động của P. HC – NS
- Xây dựng chính sách lương, thưởng, phúc lợi
- Ban hành các quy định, nội quy, thông báo, quyết định…
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo và đánh giá
- Ký duyệt các chính sách BHXH, BHYT, BHTN…
- HĐLĐ thử việc, HĐLĐ và PLHĐLĐ
- Tham gia các buổi họp cấp trưởng phòng, cấp quản lý và ban giám đốc
- Trực tiếp tham gia giải quyết các tình huống ở các công ty và là cầu nối giữa NLĐ và NSDLĐ
- Tính và chi trả lương hàng tháng.
- Kiểm soát mọi hồ sơ pháp lý (tài sản nhà, đất, xe…)
- Kiểm soát mọi chi phí liên quan đến hành chính (VPP, điện, nước, điện thoại, nước uống, trang thiết bị văn phòng)

Yêu cầu công việc

- Trình độ đại học trở lên.
- có kinh nghiệm làm nhân sự công ty xây dựng
- Ưu tiên tốt nghiệp ngành luật, kinh tế, quản trị nhân sự
- Cụ thể trao đổi thêm khi phỏng vấn

Phúc lợi công việc

- Mức lương: Tuỳ năng lực của nhân viên. Lương từ 10 - 15 triệu
- Phúc lợi: Theo luật lao động Việt Nam và những phúc lợi của Cty
- Được huấn luyện, đào tạo theo mô hình Công ty đưa ra,
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.

Cách thức ứng tuyển

Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây

Nộp đơn 565 / 1
Logo Công ty Cổ phần Đầu tư Xây Dựng Thế Sơn Công ty Cổ phần Đầu tư Xây Dựng Thế Sơn
Số 70, đường 64 TML, Phường Thạnh Mỹ Lợi, Thành phố Thủ Đức, TP Hồ Chí Minh
Quy mô: hơn 200 nhân viên

Ngày đăng tuyển
08/10/2018

Nơi làm việc
Tp Hồ Chí Minh

Cấp bậc
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung


Kỹ năng

Ngôn ngữ trình bày hồ sơ
Tiếng Việt

Trình độ học vấn
Đại học

Kinh nghiệm làm việc
3 năm

Ứng viên
Nam nữ
Trưởng Phòng Nhân Sự
Công ty Cổ phần Đầu tư Xây Dựng Thế Sơn
Nộp đơn