Trưởng phòng Hành chính nhân sự
Mô tả công việc
- Quản lí điều hành hoạt động Phòng nhân sự
- Lập kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực theo định kỳ
- Thực hiện tuyển dụng nhân sự, đảm bảo kịp thời nguồn lực khi phát sinh yêu cầu;
- Đánh giá năng lực của CBCNV theo định kỳ
- Kiểm soát công tác chấm công, giải quyết chế độ chính sách, thực hiện chế độ bảo hiểm
- Phối hợp triển khai, Xây dựng và hoàn thiện quy trình nhân sự
- Là đầu mối tiếp nhận và phổ biến các chính sách, thông báo tới CBNV
- Báo cáo trực tiếp tới Giám đốc
- Xây dựng văn hóa làm việc với ý thức trách nhiệm, ý thức tự giác cao, ý thức tiết kiệm trong công việc.
- Tiếp nhận thông tin và đề xuất hình thức khen thưởng, xử lý các hành vi vi phạm Nội quy Công ty với GĐ Nhân sự.
- Thực hiện các công việc khác theo sự chỉ đạo của Giám đốc
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học các ngành Luật, Quản trị nhân lực, Hành chính và các ngành có liên quan.
- Ưu tiên ứng viên Nữ
- Có ít nhất 4 năm kinh nghiệm
- Hiểu biết và làm tốt về chính sách BHXH
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm sâu về khai thác nguồn và tuyển dụng nhân sự
- Có kiến thức về: Đánh giá nhân viên, chế độ chính sách, đào tạo và phát triển.
Phúc lợi công việc
- Mức lương 12,000,000- 15,000,000
- Làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp có nhiều cơ hội thăng tiến.
- Cung cấp trang thiết bị đầy đủ để phục vụ công việc.
- Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
- Được hưởng các chính sách phúc lợi theo quy định của công ty.
- Được đào tạo, nâng cao nghiệp vụ thường xuyên.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
28/12/2019
Hà Nội
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Bất kỳ
Đại học
4 năm
Nam nữ
Công ty Cổ phần Nông Nghiệp Kiva