Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự
Mô tả công việc
- Quản lý, điều hành công việc của Phòng HCNS Công ty.
- Lập kế hoạch và tổ chức tuyển dụng và phát triển nguồn nhân lực.
- Tham mưu tổ chức bộ máy và kiện toàn các quy chế quản lý.
- Tổ chức thực hiện chính sách HCNS và đánh giá hoàn thành công việc của các phòng ban.
- Tổ chức giám sát công tác văn thư, lưu trữ, lễ tân, cung cấp dịch vụ văn phòng, quan hệ đối ngoại với các cơ quan bên ngoài.
- Phối hợp thực hiện các công việc khác theo chỉ đạo của Ban Tổng giám đốc Cty giao.
Yêu cầu công việc
* Bằng cấp/Kinh nghiệm cần thiết:
- Tốt nghiệp CĐ/ĐH chuyên ngành KTLĐ, QTNL, Luật, hành chính…
- Từ 1-3 năm ở vị trí tương đương.
- Kinh nghiệm trong công tác tuyển dụng, đào tạo và quản lý nhân sự.
- Kinh nghiệm xây dựng các nội quy, quy định, báo cáo.
* Phẩm chất/Năng lực cần thiết:
- Chăm chỉ, cẩn thận và trung thực.
- Tác phong chuyên nghiệp
- Điềm tĩnh và cẩn trọng trong các tình huống xử lý giải quyết công việc để đạt hiệu quả cao nhất.
- Chịu được áp lực công việc.
- Am hiểu về công tác hành chính nhân sự
- Kỹ năng giao tiếp, lắng nghe.
- Kỹ năng thuyết trình.
- Kỹ năng tư vấn và giải quyết vấn đề.
- Kỹ năng phân tích, tổng hợp, làm báo cáo.
- Khả năng sử dụng MS Office thành thạo.
* Các điều kiện ưu tiên khác:
- Thế mạnh trong công tác tuyển dụng
- Ưu tiên đã làm trong ngành ô tô
* Địa điểm làm việc:
- Công Ty Cổ Phần Ô Tô TMH Hưng Yên (Số 58 đường Nguyễn Văn Linh, phường An Tảo, thành phố Hưng Yên).
Phúc lợi công việc
* Mức lương dự kiến:
- 12-18 triệu đồng/tháng.
Cách thức ứng tuyển
Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Nộp đơn dưới đây
23/08/2021
Hưng Yên
Trưởng phòng/ Quản lý cấp trung
Tiếng Việt
Cao đẳng
1 năm
Nam nữ
Công ty Cổ phần ô tô TMT